根據(jù)公務(wù)員法和公務(wù)員錄用的有關(guān)規(guī)定,并經(jīng)省委組織部、省人力資源社會保障廳、省公務(wù)員局批準(zhǔn),我市部分黨政機關(guān)、參照公務(wù)員法管理(以下簡稱參公管理)單位及省以下垂直管理機構(gòu)考試錄用586名公務(wù)員和參公管理單位工作人員。現(xiàn)就考試錄用工作制定本簡章并公布如下:
一、報考條件、對象
(一)報考條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法;
3.18周歲以上、35周歲以下(1982年1月30日至2000年2月5日期間出生)。全日制普通高校碩士及以上學(xué)位2018年應(yīng)屆畢業(yè)研究生(非在職)以其研究生學(xué)歷(專業(yè))報考的,以及定向考錄優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記(主任)職位的,年齡可放寬至40周歲(1977年1月30日以后出生);報考法院、檢察院司法警察和監(jiān)獄、強制隔離戒毒系統(tǒng)人民警察職位的,年齡按照《關(guān)于調(diào)整公安機關(guān)和監(jiān)獄及勞動教養(yǎng)管理機關(guān)錄用人民警察招考年齡的通知》要求執(zhí)行;
4.具有大專及以上學(xué)歷;
5.具有良好的品行;
6、具備正常履行職責(zé)的身體條件;
7、具有符合職位要求的工作能力;
8.報考法院、檢察院司法警察職位的人員還須具備《江蘇省公安機關(guān)2018年考試錄用公務(wù)員(人民警察)簡章》規(guī)定的條件;報考監(jiān)獄、強制隔離戒毒系統(tǒng)人民警察職位的人員還須具備《江蘇省司法行政系統(tǒng)2018年考試錄用公務(wù)員(人民警察)簡章》規(guī)定的條件;
9.報考人民法院法官助理、檢察院檢察官助理職位(職位代碼“70”~“79”)的人員還須具備考錄法官助理、檢察官助理簡章規(guī)定的條件;
10.符合考錄職位所要求的其他資格條件。
(二)考錄對象及有關(guān)要求
1.具有研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)碩士以上學(xué)位的人員、全日制普通高校本科及以上學(xué)歷的2018年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)報考時,不受生源地(指應(yīng)屆畢業(yè)生)或戶籍(指社會人員)限制。我市(含江陰、宜興)生源的2016-2017年畢業(yè)后尚未就業(yè)、戶籍仍保留在原就讀學(xué)校(含省高校招生就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)中心)的全日制普通高校畢業(yè)生可不受戶籍限制報考符合條件的職位。
2.符合政策性安置、調(diào)配等條件的人員(如夫妻分居兩地、父母身邊無子女、符合隨軍條件的軍人配偶等),可以報考配偶或父母戶籍所在市或縣(市)的職位(配偶或父母戶籍在江陰、宜興兩地的,僅限報該地區(qū)職位)。
3.社會人員報考限我市戶籍;報考監(jiān)獄、強制隔離戒毒系統(tǒng)職位的不限戶籍。
4.定向考錄殘疾人的職位(職位代碼“80”),考錄對象為:持有殘聯(lián)核發(fā)的第二代《中華人民共和國殘疾人證》,且符合職位要求的殘疾類別、等級、條件的人員。
5.定向考錄大學(xué)生村官的職位(職位代碼為“90”~“93”),考錄對象為:我市聘期滿3年且考核合格,仍在我市村(社區(qū))任職的省、市組織人社部門選聘大學(xué)生村官。
6.定向考錄服務(wù)基層項目人員的職位(職位代碼為“94”),考錄對象為:經(jīng)我省項目辦選拔派遣,服務(wù)期滿且考核合格的“西部計劃”(含外省選派的江蘇生源“西部計劃”)、“蘇北計劃”、“三支一扶計劃”志愿者,以及我省市級及以上組織人社部門選派,報名時聘期已滿且考核合格未續(xù)聘的大學(xué)生村官。
7.定向考錄優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記(主任)的職位(職位代碼“98”),考錄對象為:在我市村(社區(qū))工作滿五年、任現(xiàn)職兩年以上且工作表現(xiàn)優(yōu)秀的現(xiàn)任村(社區(qū))黨組織書記、村委會(社區(qū))主任(不含省、市組織人社部門選聘大學(xué)生村官等人員)。
下列人員不得報考:
(1)2015年1月1日以后辦理過公務(wù)員和參公管理機關(guān)(單位)工作人員錄用審批(備案)手續(xù)的人員(含已離職或取消錄用人員);
(2)現(xiàn)役軍人;
(3)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(4)被辭退未滿5年的公務(wù)員和參公管理機關(guān)(單位)工作人員;
(5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
(6)曾被開除公職的人員;
(二)資格復(fù)審和面試
公共科目筆試閱卷結(jié)束后,由省委組織部、省人力資源社會保障廳、省公務(wù)員局研究確定各類職位最低合格分數(shù)線。公共科目筆試成績及最低合格分數(shù)線可于2018年4月中旬在我市相關(guān)報名網(wǎng)站查詢。
公共科目筆試成績及最低合格分數(shù)線公布后,市公務(wù)員主管部門在公共科目筆試合格人員中,根據(jù)筆試成績從高分到低分按各職位計劃錄用人數(shù)3倍的比例確定參加面試的人選。報考法院、檢察院司法警察職位和監(jiān)獄、強制隔離戒毒系統(tǒng)人民警察職位的,在公共科目筆試合格人員中,按照各職位計劃錄用人數(shù)1:5的比例從高分到低分確定參加體能測評人選。體能測評時間安排在面試前進行。體能測評按《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)執(zhí)行。體能測評合格的,按1:3的比例從筆試成績高分到低分確定參加面試的人選,因體能測評不合格導(dǎo)致面試人選出現(xiàn)缺額時,按筆試成績從高分到低分進行一次性遞補。
面試前,招錄(審核)機關(guān)對擬參加面試的人選進行資格復(fù)審。復(fù)審時,報考人員應(yīng)提供報考職位要求的相關(guān)資料(具體詳見《無錫市2018年考試錄用公務(wù)員報考指南》第十五條)。其中,普通高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)生需攜帶身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(指已與用人單位簽約的大學(xué)生,同時提供就業(yè)推薦表復(fù)印件)等;委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還應(yīng)提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報考的證明,并經(jīng)所在院校同意;我市生源的2016-2017年畢業(yè)后尚未就業(yè)、戶籍仍保留在原就讀學(xué)校(含省高校招生就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)中心)的全日制普通高校畢業(yè)生需提供身份證、學(xué)歷證書(學(xué)位證書)、畢業(yè)院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》及報到證和戶籍證明等;社會人員需攜帶身份證、戶籍證明、學(xué)歷證書(學(xué)位證書)等相關(guān)證件,非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)畢業(yè)生須在報名截止日前取得畢業(yè)證書(學(xué)位證書);報考要求具有“基層工作經(jīng)歷”職位的人員還需提供相應(yīng)的證明材料;職位要求提供的資格證書、考試證書等材料須在報名截止日前取得。上述證明材料均要出示原件并提供復(fù)印件。
經(jīng)復(fù)審不合格的,取消面試資格,并在報考同職位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。對法院、檢察院司法警察職位和監(jiān)獄、強制隔離戒毒系統(tǒng)人民警察職位面試人選進行資格復(fù)審時,如不具備報考資格或材料不全者,取消面試資格,并在報考同職位的體測合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。
面試工作按照省委組織部、省人力資源社會保障廳、省公務(wù)員局要求組織實施。面試成績不設(shè)合格線,但對未形成競爭的職位,報考人員面試成績必須在60分(含)以上,方可進入下一個考錄程序。面試成績由現(xiàn)場工作人員通知報考人員。
總成績按百分制計算,具體方法為:公共科目筆試成績、面試成績各占50%。筆試成績、面試成績均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。
(三)體檢和考察
根據(jù)報考人員的總成績,按各職位計劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察(政審)人選。總成績相同,按公共科目筆試成績由高分到低分排序;公共科目筆試成績?nèi)韵嗤?,按行政職業(yè)能力測驗成績由高分到低分排序。體檢按照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、體檢操作手冊和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢前,有工作單位的人員需提供單位同意報考證明,其他社會人員需提供人事檔案代理機構(gòu)的相關(guān)證明,2016-2017屆畢業(yè)后尚未就業(yè)的畢業(yè)生、2018年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件。對體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察,對報考司法警察和監(jiān)獄、強制隔離戒毒系統(tǒng)人民警察職位的人員按有關(guān)規(guī)定進行政審。
(四)公示及錄用
招錄機關(guān)從考試成績、體檢(體能測評)、考察(政審)都合格的人員中確定擬錄用人員,由市公務(wù)員主管部門對擬錄用人員名單進行公示(省以下垂直管理機構(gòu)擬錄用人選由錄用機關(guān)報省公務(wù)員主管部門進行公示)。擬錄用人員公示期為5個工作日。
公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響錄用的,辦理錄用手續(xù);對反映有影響錄用的問題并查實的,不予錄用;對反映的問題一時難以查實的,可暫緩錄用,待查清后再決定是否錄用。
在體檢、考察(政審)、公示等環(huán)節(jié)因報考者不符合要求、主動放棄等原因而出現(xiàn)計劃缺額時,應(yīng)按該職位報考人員考試總成績從高分到低分進行遞補,每個職位只能遞補一次。辦理錄用審批手續(xù)后,不再遞補。
被錄用人員與有關(guān)單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定負責(zé)處理。
新錄用人員試用期一年,試用期滿考核合格,予以任職定級;考核不合格或違反公務(wù)員錄用或試用期管理相關(guān)規(guī)定的,取消錄用。
根據(jù)中共中央辦公廳《關(guān)于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設(shè)的若干意見》(中辦發(fā)〔2014〕14號)精神,為保持干部隊伍的相對穩(wěn)定,我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)新錄用公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關(guān)最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。
新錄用的法官助理、檢察官助理錄用后管理及待遇等相關(guān)要求,按《江蘇省2018年考試錄用法官助理、檢察官助理簡章》規(guī)定執(zhí)行。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
報考人員必須認真、仔細閱讀相關(guān)招考信息,確保填報的個人信息真實、準(zhǔn)確、完整,凡因信息資料填寫等問題,被取消考試或錄用資格的,由本人承擔(dān)與此相關(guān)的責(zé)任。在考錄過程中,報考人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有不符合職位條件或考錄政策規(guī)定的,公務(wù)員主管部門將取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格。
考試錄用公務(wù)員的工作,堅持貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招考紀(jì)律,嚴(yán)格秉公辦事,自覺接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會監(jiān)督,不得弄虛作假、徇私舞弊。
監(jiān)督電話:(0510)81824333
六、本簡章由中共無錫市委組織部、無錫市人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。
中 共 無 錫 市 委 組 織 部
無錫市人力資源和社會保障局
2018年1月26日