2018哈爾濱市城市管理局所屬事業(yè)單位招聘公告
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:1145 次 日期:2018-01-15 15:16:41
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根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定,依據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則的通知》(哈人社發(fā)〔2015〕95號)文件精神,哈爾濱市城市管理局所屬哈爾濱市園林綠化科研所決定面向社會公開招聘工作人員。具體事宜公告如下:

一、招聘原則

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。實行崗位公開,自愿申報,擇優(yōu)選拔。

二、招聘數(shù)量

此次公開招聘工作人員4名。具體招聘崗位、人數(shù)、條件等詳見《2018年哈爾濱市城市管理局所事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表》(以下簡稱《招聘計劃表》)。

三、公告發(fā)布網(wǎng)站

哈爾濱市人力資源和社會保障局網(wǎng)站:

http://www.hrblss.gov.cn

哈爾濱市城市管理局網(wǎng)站:

http://mab.harbin.gov.cn/index.jsp

四、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法、法律;

3.具有崗位工作所需要的專業(yè)素質(zhì)和能力、身體健康;

4.海外留學(xué)人員報考的學(xué)歷、學(xué)位,需經(jīng)國家教育部認(rèn)證,并且專業(yè)名稱與《招聘計劃表》專業(yè)名稱一致或相近;

5.年齡要求:滿18周歲(2000年1月24日以前出生),35(含)周歲以下(1982年1月24日及以后出生)。具有博士研究生學(xué)歷和專業(yè)技術(shù)中級職稱人員可放寬至 40(含)周歲以下(1977年1月24日及以后出生)。

除符合上述基本條件外,還應(yīng)具備招聘崗位所需的其他資格條件(詳見《招聘計劃表》)。

(二)下述人員不能報考

1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有作弊行為的或有報考不誠信記錄,且處理期未滿的人員;

3.試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員;機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿5年的人員;

4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系,具體回避關(guān)系按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

5.現(xiàn)役軍人;

6.2018年及以后畢業(yè)生。

五、報考程序和方法

(一)報名和資格確認(rèn)

為使招聘工作公開、公平、公正,招聘工作由哈爾濱市城市管理局紀(jì)檢、監(jiān)察部門全程監(jiān)督,監(jiān)督電話:0451-58865233。報考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求,服從考務(wù)安排。招聘的組織實施單位或部門將嚴(yán)格按照《招聘計劃表》中所列專業(yè)及相關(guān)要求進(jìn)行審核,凡不按所列專業(yè)范圍通過資格審核、履行招聘程序進(jìn)入擬聘用的人員,都將不予辦理聘用手續(xù),一切后果由招聘的組織實施單位或部門負(fù)責(zé)。

對在報名、筆試、面試、體檢、考核過程中被認(rèn)定弄虛作假、不守承諾或違紀(jì)違規(guī)的,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)對其處理。

特別提示:哈爾濱市人力資源和社會保障局、哈爾濱市城市管理局從未指定任何單位和個人編寫有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的教材,也不委托任何單位和個人舉辦有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的培訓(xùn)班。社會上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)材料、培訓(xùn)班、網(wǎng)站等誤導(dǎo)報考人員的,均與哈爾濱市人力資源和社會保障局、哈爾濱市城市管理局無關(guān)。請考生提高警惕!

 

哈爾濱市城市管理局

2018年1月15日

 

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