為深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展,我市決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批博(碩)士高層次人才充實(shí)到市直事業(yè)單位。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為全國(guó)全日制大學(xué)碩士研究生(報(bào)名前取得畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)的)及以上學(xué)歷人員或國(guó)外知名高校同等學(xué)歷人員
二、報(bào)考條件
報(bào)考對(duì)象須符合以下條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具備崗位所需的文化程度、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.博士研究生年齡40周歲以下(1976年6月30日以后出生),碩士研究生35周歲以下(1981年6月30日以后出生)。
現(xiàn)役軍人、未滿(mǎn)服務(wù)期(含試用期)工作人員、原為在編在職工作人員被辭退未滿(mǎn)5年的人員,在讀的全日制在校學(xué)生以及法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形的人員,不得報(bào)考。
國(guó)有單位正式員工報(bào)考須征得工作單位同意,并出具書(shū)面證明。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員,須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)及我駐外使領(lǐng)館開(kāi)具的學(xué)習(xí)證明材料且符合職位條件要求方可報(bào)考。
三、招聘程序
(一)招聘職位查詢(xún)
招考職位請(qǐng)查閱四會(huì)市人民政府網(wǎng)(http://www.sihui.gov.cn/)和肇慶市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.gdzq.hrss.gov.cn/)。
(二)報(bào)名時(shí)間及要求:
1、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及報(bào)名所需資料:報(bào)考者可在2018年1月3日至1月12日(上午8:30—12:00時(shí)、下午14:30—17:30時(shí))內(nèi),持《2017年四會(huì)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘博(碩)士報(bào)名表》(附件2)一式一份和本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)以及其他證明材料(有關(guān)證明材料須有經(jīng)辦人簽名、聯(lián)系電話和工作單位蓋公章)和本人大一寸同底彩色免冠近照2張(其中1張請(qǐng)自行貼報(bào)名表、1張制作準(zhǔn)考證)到四會(huì)市人力資源和社會(huì)保障局一樓服務(wù)大廳報(bào)名,所有證件均要求原件及復(fù)印件一式一份。不能到現(xiàn)場(chǎng)的可將有關(guān)資料電子版掃描件壓縮包于規(guī)定期限內(nèi)發(fā)送至郵箱zqshgwy@163.com,或?qū)⒂嘘P(guān)材料郵寄至四會(huì)市東城街道廣場(chǎng)南路13號(hào)四會(huì)市人社局事業(yè)單位人事股。逾期不再接受報(bào)名。
2、報(bào)考人員須按《2017年四會(huì)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘博(碩)士崗位表》(附件1)需求的專(zhuān)業(yè)及層次進(jìn)行報(bào)考,所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)符合報(bào)考崗位的專(zhuān)業(yè)要求。報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)按所獲畢業(yè)證及學(xué)位證上的專(zhuān)業(yè)為準(zhǔn)。每位報(bào)考者只可報(bào)考一個(gè)符合招考條件的崗位,崗位多報(bào)無(wú)效。必須使用二代身份證報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
本次招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名后,工作人員對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行資格審核??忌氄\(chéng)信考試,報(bào)名填報(bào)的個(gè)人信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。
考生對(duì)報(bào)名時(shí)提交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),招考單位對(duì)考生資料或個(gè)人信息有疑問(wèn)或收到投訴舉報(bào)的,可在招聘工作全程對(duì)考生資料或個(gè)人信息進(jìn)行核查,考生應(yīng)主動(dòng)配合招聘單位的核查工作,不配合核查或核查結(jié)果影響招聘的,即時(shí)取消考生應(yīng)聘資格。
3、經(jīng)資格審核合格后,由四會(huì)市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)給考生準(zhǔn)考證??荚嚲唧w事項(xiàng)屆時(shí)另行通知。
四、考試
本次招考實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試,采用直接面試方式進(jìn)行。
面試人員名單依據(jù)報(bào)考崗位取得準(zhǔn)考證資格人員實(shí)際人數(shù)參加考試,具體事項(xiàng)將在上述網(wǎng)站公告。面試由四會(huì)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘博(碩)士工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。面試采用百分制,60分以上合格(即低于60分不得列為體檢對(duì)象),面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。面試成績(jī)即為考試總成績(jī)(考試總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位),如同一崗位考生總成績(jī)相同的,按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。
五、體檢和考察
考試結(jié)束后,根據(jù)考試總成績(jī)從高到低順序,按崗位招聘人數(shù)從考試總成績(jī)合格考生中等額確定體檢、考察人選。體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選,由用人單位或其主管部門(mén)根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》組織考察。
六、聘用
體檢、考察合格的擬聘用人員名單,通過(guò)上述報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的,按規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。
體檢或考察不合格以及放棄聘用的,可依次遞補(bǔ)體檢人選。公示中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不可聘用的,可依次遞補(bǔ)人選。是否遞補(bǔ)體檢、考察和聘用人選,由招聘單位研究提出意見(jiàn),報(bào)四會(huì)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘博(碩)士工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。
七、有關(guān)政策
1.實(shí)行1年試用期,試用期滿(mǎn)后,考核合格的,博士聘用為事業(yè)單位管理崗位七級(jí)(相當(dāng)正科級(jí)),碩士聘用為事業(yè)單位管理崗位八級(jí)(相當(dāng)副科級(jí)),享受單位同等人員工資福利待遇。
3.免房租安排入住人才公寓。3年內(nèi)免房租安排入住市人才公寓。對(duì)沒(méi)有入住人才公寓的,按人才公寓租房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助。
3.發(fā)放安家補(bǔ)助。按博士每人每月2000元、碩士每人每月1500元,發(fā)放3年標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放安家補(bǔ)助。安家補(bǔ)助費(fèi)在到崗工作開(kāi)始一次性發(fā)放,如服務(wù)未滿(mǎn)3年,因本人原因解除聘用關(guān)系的,需將安家補(bǔ)助按比例退回。
退回安家補(bǔ)助計(jì)算公式如下:安家補(bǔ)助退回金額=已領(lǐng)取安家補(bǔ)助金額*(1-已服務(wù)月數(shù)/36),不足1個(gè)月的按1個(gè)月計(jì)算。
本公告由四會(huì)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢(xún)電話:0758—3366131。
附件:
1.2017年四會(huì)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘博(碩)士崗位表
2.2017年四會(huì)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘博(碩)士報(bào)名表
四會(huì)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘博(碩)士工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2017年12月19日