江蘇省郵政速遞物流有限公司是中國(guó)郵政速遞物流股份有限公司的全資子公司，下設(shè)22個(gè)分公司、41個(gè)縣（市）營(yíng)業(yè)部，2011年底共有從業(yè)人員9300多人。作為全國(guó)最早開(kāi)辦速遞業(yè)務(wù)，發(fā)展現(xiàn)代物流的綜合性速遞物流服務(wù)商，江蘇省郵政速遞物流有限公司擁有EMS和CNPL兩大品牌，構(gòu)建了以中國(guó)郵政航空為主的航空快速網(wǎng)、以火車(chē)行郵專(zhuān)列及汽車(chē)為主的物流集散網(wǎng)、以汽車(chē)為主的區(qū)域和省內(nèi)快速網(wǎng)及市縣投遞配送網(wǎng)，初步形成了覆蓋全國(guó)、通達(dá)世界220個(gè)國(guó)家和地區(qū)的郵政速遞物流實(shí)物運(yùn)輸網(wǎng)絡(luò)。同時(shí)擁有規(guī)模列亞洲第一、世界第三的中郵航南京速遞物流集散中心、全國(guó)郵政速遞物流陸運(yùn)網(wǎng)南京一級(jí)中心、中國(guó)郵政速遞物流長(zhǎng)三角集散中心、淮安輔助集散中心等四大中心。一直以來(lái)，公司經(jīng)營(yíng)規(guī)模一直居于全國(guó)省級(jí)郵政速遞物流公司前列。

江蘇郵政速遞物流始終堅(jiān)持以人為本，通過(guò)建立人才培養(yǎng)、選拔、使用、激勵(lì)等一整套選才用才機(jī)制，創(chuàng)造出一個(gè)尊重人才、鼓勵(lì)創(chuàng)新的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，使優(yōu)秀人才脫穎而出，為企業(yè)發(fā)展注入活力。公司逐年提高員工收入，不斷完善各項(xiàng)福利保障制度，努力提升員工生活水平，提高員工滿意度和幸福指數(shù)。

現(xiàn)江蘇郵政速遞物流面向全省大學(xué)生村官招聘員工，具體事宜公告如下：

一、招聘崗位

江蘇省內(nèi)各市郵政速遞物流公司基層管理后備。

二、招聘數(shù)量

全省擬招聘50名。（招聘單位詳見(jiàn)附件）

三、招聘條件

（一）經(jīng)省集中選聘到村（社區(qū)）任職滿2年的在崗大學(xué)生村官；

（二）全日制本科及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)位；學(xué)歷為本科的，英語(yǔ)水平應(yīng)達(dá)到四級(jí)，學(xué)歷為研究生的，英語(yǔ)水平應(yīng)達(dá)到六級(jí)；

（三）招聘專(zhuān)業(yè)類(lèi)別：營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)貿(mào)類(lèi)、物流管理類(lèi)、財(cái)務(wù)審計(jì)類(lèi)、計(jì)算機(jī)及應(yīng)用類(lèi)、人力資源管理類(lèi)、管理文秘類(lèi)；

（四）年度考核連續(xù)優(yōu)秀、被評(píng)為縣級(jí)及以上優(yōu)秀大學(xué)生村官的，同等條件下優(yōu)先錄取；

（五）28周歲及以下，研究生學(xué)歷可放寬至30周歲；

（六）應(yīng)聘崗位原則上應(yīng)為村官現(xiàn)任職所在地或生源地所在地。

四、招聘流程

（一）報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2012年7月30日—8月5日。

有意向的應(yīng)聘者請(qǐng)登陸智聯(lián)招聘網(wǎng)站報(bào)名，并將個(gè)人簡(jiǎn)歷（格式詳見(jiàn)附件應(yīng)聘登記表）作為附件上傳。

報(bào)名網(wǎng)址：http://jsems.zhaopin.com

（二）資格審查

江蘇郵政速遞物流各市公司按照招聘條件對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查，向當(dāng)?shù)亟M織部門(mén)核實(shí)報(bào)名者的有關(guān)情況。

（三）面試

主要考察應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)，時(shí)間地點(diǎn)將另行通知。

（四）體檢

（五）錄用

五、薪酬待遇與職業(yè)發(fā)展

（一）具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的待遇:享受各項(xiàng)法定福利與公司薪酬福利待遇。

（二）正式員工編制：被聘用人員為江蘇省郵政速遞物流公司正式員工，與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。

（三）職業(yè)晉升通道：實(shí)行雙通道職業(yè)發(fā)展設(shè)計(jì)，根據(jù)員工特點(diǎn)，提供經(jīng)營(yíng)管理、專(zhuān)業(yè)技術(shù)雙通道職業(yè)發(fā)展路徑。

（四）系統(tǒng)性培養(yǎng)：從入職開(kāi)始，省公司將重點(diǎn)跟蹤培養(yǎng)，通過(guò)分階段分層次的系統(tǒng)培養(yǎng)提供良好的成才環(huán)境。

六、聯(lián)系方式

江蘇省郵政速遞物流有限公司人力資源部，楊敏潔，聯(lián)系電話：025-83464209。

2012年江蘇省郵政速遞物流公司大學(xué)生村官招聘計(jì)劃

二0一二年七月二十三日

江蘇郵政速遞物流大學(xué)生村官應(yīng)聘登記表

附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示：

《江蘇郵政速遞物流大學(xué)生村官應(yīng)聘登記表.xls》來(lái)源于江蘇大學(xué)生村官網(wǎng)，最近更新2012年7月23日。

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