因工作需要，經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，獲嘉縣亢村鎮(zhèn)人民政府面向獲嘉縣縣直事業(yè)單位公開選聘30名工作人員，公告如下：

一、 選聘單位

獲嘉縣亢村鎮(zhèn)人民政府下屬事業(yè)單位。

二、 選聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則;

(二)堅(jiān)持公開、公平、公正原則;

(三)堅(jiān)持嚴(yán)格考試、平等競爭、擇優(yōu)錄用的原則。

三、選聘對象范圍和基本條件

(一) 選聘對象范圍

獲嘉縣縣直事業(yè)單位在編人員(包括財(cái)政全供、差額補(bǔ)貼及自收自支人員)。

(二)選聘條件

1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，具備良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德修養(yǎng)，遵紀(jì)守法，團(tuán)結(jié)協(xié)作，社會形象好;

2、具有國家承認(rèn)的大學(xué)?？萍耙陨衔幕潭?

3、40周歲以下(1977年1月1日以后出生);

4、近三年年度考核為合格及以上等次;

5、身體健康，能勝任本職工作。

(三)有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.試用期人員;

2.年度考核有合格以下等次的;

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

4.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿的;

5.因違法違紀(jì)正在接受調(diào)查處理的;

6.在各類考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

7.違反計(jì)劃生育政策的;

8.違反其他法律、法規(guī)相關(guān)規(guī)定的。

四、選聘方式、程序及相關(guān)事宜

(一)選聘采取考試的方式進(jìn)行

2017年10月18日在獲嘉縣人民政府網(wǎng)(http://www.huojia.gov.cn)上發(fā)布公開選聘公告。

(二)報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名時(shí)間：2017年10月25日至31日上午8：00至11：30，下午14：30至18：00(28、29日休息,不上班)。

2、報(bào)名地點(diǎn)：獲嘉縣人民政府一樓西(人社局會議室)。

3、報(bào)名方式和辦法：現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名時(shí)報(bào)考人員需攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、近三年考核結(jié)果、所在單位同意報(bào)名的證明以及縣編辦出具的編制證明，以上村料均提交原件，經(jīng)審驗(yàn)后交復(fù)印件一份(其中所在單位同意報(bào)名的證明以及縣編辦出具的編制證明交原件)，交近期一寸免冠同底版彩色照片3張。報(bào)名填寫《獲嘉縣亢村鎮(zhèn)人民政府2017年公開選聘工作人員報(bào)名表》(附件1)一式兩份。考生于2017年11月2日(上午8:00至11:30，下午14:30至18:00)帶本人身份證到報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證和考生須知。

4、計(jì)劃調(diào)整

通過資格審查的人數(shù)與選聘人數(shù)的比例原則上不低于3：1。不足3：1的，根據(jù)招聘單位主管部門意見，由縣人力資源和社會保障局調(diào)整選聘計(jì)劃，調(diào)整情況將通過獲嘉縣人民政府網(wǎng)站(http://www.huojia.gov.cn)進(jìn)行公告。

5、資格審查

本次選聘資格審查工作貫穿于選聘工作的全過程。報(bào)名人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或選聘資格，所造成的損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

(三)筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行。卷面分值為100分。筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，筆試時(shí)間150分鐘。

公共基礎(chǔ)知識筆試內(nèi)容為：政治、經(jīng)濟(jì)、社會、文化、法律、管理、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、科技、歷史等(權(quán)重70分);材料作文(權(quán)重30分)，即給定材料，按要求作文。

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試定于2017年11月4日上午8:30至11:00舉行，筆試地點(diǎn)另行通知。

(四)確定選聘人員

根據(jù)報(bào)考者的筆試成績，從高分到低分確定擬選聘人員。

(五)公示與聘用

根據(jù)考試成績，對擇優(yōu)確定擬聘人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示有異議且調(diào)查核實(shí)后應(yīng)當(dāng)取消選聘資格的，不再遞補(bǔ)。

聘用人員確定后，由用人單位及時(shí)到有關(guān)部門辦理調(diào)動手續(xù)并與新聘人員簽訂聘用合同。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

本次公開選聘工作在獲嘉縣人民政府選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由縣人力資源和社會保障局與用人單位主管部門統(tǒng)一組織實(shí)施。

獲嘉縣人民政府網(wǎng)站(http://www.huojia.gov.cn)為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過該網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請注意查詢。本次公開選聘工作咨詢電話：0373-4586120，監(jiān)督電話：0373-4585069。

近年來，發(fā)現(xiàn)社會上個(gè)別不法分子借事業(yè)單位公開招聘工作人員之機(jī)搞詐騙活動，望廣大考生提高警惕，不要相信社會上的虛假及欺詐信息，以免給個(gè)人造成損失。

六、選聘工作紀(jì)律

(一)選聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，全程接受紀(jì)檢部門和社會的監(jiān)督。

(二)對違反選聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重追究相應(yīng)的責(zé)任。

本公告未盡事宜，由縣公開選聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

獲嘉縣人力資源和社會保障局

2017年10月18日