2017駐馬店上蔡縣事業(yè)單位招聘公告
來(lái)源:易賢網(wǎng) 閱讀:1675 次 日期:2017-09-27 10:52:12
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為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)人社部發(fā)〔2010〕92號(hào)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》文件精神,結(jié)合我縣實(shí)際,經(jīng)縣委、縣政府同意,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘政府序列事業(yè)單位工作人員79名。

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的招聘原則,尊重知識(shí),尊重人才,按需設(shè)崗,嚴(yán)格程序,公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才充實(shí)到事業(yè)單位,以激發(fā)活力,優(yōu)化結(jié)構(gòu)。

二、招聘基本資格條件

(一)具有以下資格條件人員可以應(yīng)聘:

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策,政治上堅(jiān)定可靠;

3、遵紀(jì)守法,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè),具有良好的道德品質(zhì);

4、符合招聘崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)條件;

5、年齡要求:30周歲以下(1987年7月1日及以后出生),碩士研究生及以上學(xué)歷的年齡放寬至35周歲以下(1982年7月1日及以后出生)。

6、身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(二)有下列情形之一的人員不得參與應(yīng)聘:

1、刑事處罰未滿(mǎn),或者涉嫌違法違紀(jì)正在進(jìn)行調(diào)查的;

2、受黨紀(jì)政紀(jì)處分仍在處分期內(nèi)的;

3、我縣行政事業(yè)單位在編在崗人員和服務(wù)期未滿(mǎn)的特崗教師、“369”人才工程、“三支一扶”大學(xué)生;

4、近5年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

5、尚在全日制院校就讀的學(xué)生,不得以已取得的學(xué)歷報(bào)考;

6、法律規(guī)定事業(yè)單位不得聘用的其他情形。

三、招聘崗位計(jì)劃和報(bào)名條件

詳見(jiàn)附表。

四、優(yōu)惠政策

服務(wù)期滿(mǎn)、考核合格的志愿服務(wù)西部計(jì)劃、志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃大學(xué)生,筆試成績(jī)加5分。

根據(jù)省政府、省軍區(qū)《關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見(jiàn)》(豫政〔2016〕53號(hào))和市政府、市軍分區(qū)《關(guān)于鼓勵(lì)大學(xué)生應(yīng)征入伍的意見(jiàn)》(豫駐政〔2016〕68號(hào))精神,符合條件的退役大學(xué)生士兵,筆試成績(jī)加10分;在服役期間榮立三等功的筆試成績(jī)?cè)偌?分。

五、招聘方式

采取筆試和體檢、考察考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

六、招聘程序

(一)報(bào)名

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

1、提交報(bào)名信息。

報(bào)名時(shí)間:2017年10月9日9:00—10月13日18:00??忌卿?http://203.171.237.232:8007/)網(wǎng)站報(bào)名,按要求逐項(xiàng)填寫(xiě)個(gè)人報(bào)名信息并上傳本人照片(①一寸近三個(gè)月內(nèi)的正面免冠清晰證件照,紅底、藍(lán)底、白底均可;②jpg格式;③照片大小寬為130像素,高度為160像素;④文件大小30kb以下)。

2、報(bào)考資格審核。

在報(bào)考者提交報(bào)名申請(qǐng)的1日內(nèi)進(jìn)行資格初審。報(bào)考者可于提交報(bào)名申請(qǐng)1日后登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),查看是否通過(guò)報(bào)名資格審核。通過(guò)資格審核的人員,不能再報(bào)考其他崗位;報(bào)考信息不全或照片不符合要求等未通過(guò)審核的,報(bào)考者應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充材料或更換并按要求再次提交審核。

報(bào)名與參加筆試、體檢、考核考察時(shí)使用的身份證必須一致。

3、繳費(fèi)。

通過(guò)報(bào)考資格審核的人員,于2017年10月10日8:00至10月15日12:00期間通過(guò)原報(bào)名網(wǎng)站“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng),按照提示步驟根據(jù)省財(cái)政、物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)繳納考務(wù)費(fèi)30元(報(bào)考人員需開(kāi)通支付寶,并存上足夠繳費(fèi)的金額),未按期繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。繳費(fèi)完成后,考生用a4紙自行打印《報(bào)名詳細(xì)信息表》一式2份,以備資格審查時(shí)使用。

4、打印準(zhǔn)考證。

網(wǎng)上繳費(fèi)成功的報(bào)考人員,于2017年10月18日8:00至10月20日12:00期間登錄原報(bào)名網(wǎng)站,進(jìn)入“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng)自行打印準(zhǔn)考證(a4紙)。

請(qǐng)考生務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名、繳費(fèi)、打印報(bào)名詳細(xì)信息表和準(zhǔn)考證。因錯(cuò)過(guò)時(shí)間,系統(tǒng)關(guān)閉相關(guān)功能造成的后果由考生自負(fù)。

報(bào)名人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)之比達(dá)不到3:1的,相應(yīng)核減該崗位招聘數(shù)量,如核減崗位仍不達(dá)不到3:1的,該崗位不再開(kāi)考,報(bào)考該崗位的考生可以選擇調(diào)整到其他符合條件的崗位。

本次招聘,資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程。報(bào)考者提交的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬招聘崗位所要求的范圍對(duì)象和資格條件不符的取消其報(bào)考資格;提供虛假材料的,一律取消其報(bào)考資格,五年內(nèi)不得參加縣內(nèi)組織的事業(yè)單位新進(jìn)人員和公益性崗位公開(kāi)招聘。

(二)考試

(1)本次招聘只進(jìn)行筆試。筆試內(nèi)容為事業(yè)單位公開(kāi)招聘《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。筆試成績(jī)滿(mǎn)分為150分。

(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(3)所報(bào)崗位最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的,學(xué)歷高者優(yōu)先;如學(xué)歷仍相同,對(duì)并列人員再次進(jìn)行筆試確定進(jìn)入體檢和考察考核人員。

(三)體檢

筆試成績(jī)公示5個(gè)工作日無(wú)異議后,按照各崗位的招聘數(shù)量,從高分到低分按照1:1的比例依次確定參加體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))的規(guī)定進(jìn)行。

體檢結(jié)束后確定考察考核對(duì)象名單。名單一經(jīng)公示,無(wú)論何種原因造成的空缺名額均不再遞補(bǔ)。

(四)考察考核

體檢合格人員確定為考察考核對(duì)象。具體考察考核工作按照《駐馬店市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(駐組發(fā)〔2006〕2號(hào))制定的考察考核工作方案組織實(shí)施。

(五)聘用審批

對(duì)考察考核合格者,確定為擬聘用人員,分別由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣監(jiān)察局采取適當(dāng)方式進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映出來(lái)的問(wèn)題,由紀(jì)檢(監(jiān)察)聯(lián)合人社及用人單位認(rèn)真核實(shí)處理。

公示結(jié)束后無(wú)異議的,由用人單位逐人填寫(xiě)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員備案表》,連同擬聘用人員考核表、人事(學(xué)籍)檔案、有效身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證原件等,報(bào)有關(guān)部門(mén)辦理相關(guān)手續(xù)。

聘用人員均實(shí)行人事代理并辦理相關(guān)手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期工資待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用(試用期包括在聘用合同期限內(nèi)),不合格的解除聘用。

聘用人員在我縣服務(wù)期限不低于5年。

本公告由縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

1、2017年上蔡縣政府序列事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位設(shè)置表

2、2017上蔡縣政府序列事業(yè)單位招聘所設(shè)崗位專(zhuān)業(yè)分類(lèi)

上蔡縣人力資源和社會(huì)保障局

2017年9月26日

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