一、招聘職位

　　1、管理培訓生

　　培養(yǎng)方向：立足高起點、高強度、高標準，培養(yǎng)為總行部門和分支行管理崗位的后備人才。

　　2、總行業(yè)務培訓生

　　培養(yǎng)方向：主要分為公司業(yè)務、零售業(yè)務、金融市場、風險管理等方向，培養(yǎng)為滿足未來戰(zhàn)略發(fā)展需要的總行部門專業(yè)人才和管理人才。

　　3、分行業(yè)務培訓生

　　培養(yǎng)方向：主要分為公司業(yè)務、零售業(yè)務、金融市場、風險管理等方向，培養(yǎng)為分支行部門及市場營銷團隊的專業(yè)人才。

　　4、運營類職位

　　培養(yǎng)方向：以從事營業(yè)網(wǎng)點柜面服務工作為主，培養(yǎng)為運營管理類專業(yè)人才。

　　5、it類職位

　　培養(yǎng)方向：安排從事信息系統(tǒng)建設(shè)的相關(guān)工作，主要分為軟件開發(fā)測試、應用支持、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、系統(tǒng)管理等方向，培養(yǎng)為既精通it技術(shù)又熟悉金融業(yè)務的復合型專業(yè)人才。

　　二、基本申請條件

　　1、誠實守信，性格開朗，身體健康，具有正常履行工作職責的身心條件。

　　2、全日制本科及以上學歷。其中，管理培訓生要求全日制碩士及以上學歷，且本科、研究生均就讀國內(nèi)外一流高校。it類職位招聘面向軟件工程、計算機、通信、信息安全、應用數(shù)學（計算機方向）等相關(guān)專業(yè)。其他職位專業(yè)不限。

　　3、綜合素質(zhì)較好，中共黨員、在校期間擔任學生干部、獲得獎學金及其他相關(guān)榮譽稱號者優(yōu)先。

　　4、通過大學英語六級（成績在425分以上）或相當級別外語能力考試。

　　三、校園招聘流程

　　1、簡歷投遞（截止2017年10月29日）

　　2、統(tǒng)一筆試（2017年11月上旬）

　　3、面試評估（2017年11月份）

　　4、錄用通知（2017年12月上旬）

　　四、應聘方式

　　1、請于10月29日24:00前，登陸

　　http://weixin.zhaopin.com/search/searchbrandcompany.aspx?cid=11966，或者掃描下方二維碼進行在線簡歷報名申請。