為滿(mǎn)足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)蘇州銀行公司銀行常州區(qū)域面向社會(huì)公開(kāi)招聘，真誠(chéng)邀請(qǐng)敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用耍瑪y手共創(chuàng)美好未來(lái)!

一、 招聘崗位及崗位職責(zé)：

◆綜合管理部--綜合保障崗 1名

崗位職責(zé):

1.根據(jù)總行及總部的制度規(guī)定，匯總常州地區(qū)的采購(gòu)需求，上報(bào)總部審核;根據(jù)采購(gòu)計(jì)劃，在授權(quán)內(nèi)實(shí)施規(guī)范合規(guī)的集中采購(gòu);做好采購(gòu)評(píng)價(jià)、供應(yīng)商管理以及采購(gòu)檔案管理;

2.對(duì)常州區(qū)域需要采用招標(biāo)方式進(jìn)行的集中采購(gòu)項(xiàng)目履行相關(guān)招投標(biāo)管理;

3.做好常州區(qū)域固定資產(chǎn)、低值易耗品以及固定資產(chǎn)檔案管理;

4.做好常州區(qū)域?qū)ν饨哟枰蜖I(yíng)銷(xiāo)安排，提供會(huì)務(wù)組織和人員接待服務(wù);管理大樓、機(jī)房及員工食堂、物業(yè)工作;統(tǒng)籌負(fù)責(zé)車(chē)輛管理與統(tǒng)一調(diào)配;

5.落實(shí)常州區(qū)域附屬設(shè)施的維修、維護(hù);對(duì)水電綠化維護(hù)管理以及消防設(shè)施的維修、保養(yǎng)工作，配合對(duì)接對(duì)應(yīng)消防支隊(duì)的各項(xiàng)檢查和其他配合工作;

6.負(fù)責(zé)常州地區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察、防腐敗管控、案件防控體系的建設(shè)和相關(guān)考核;定期完成各類(lèi)檢查，并出具檢查意見(jiàn)建議，做好檢查記錄;

7.在總行總部指導(dǎo)下，制訂年度安保計(jì)劃，實(shí)施安防管理及檢查，進(jìn)行安保指導(dǎo)及培訓(xùn)，負(fù)責(zé)突發(fā)安全事件處理，負(fù)責(zé)外包保安與押運(yùn)管理，負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)叵啦块T(mén)、公安、以及民防機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)溝通與關(guān)系維護(hù)，負(fù)責(zé)監(jiān)控中心安全監(jiān)控的管理;

8.上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)工作。

任職條件：

1.年齡35周歲以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2.具備2年及以上銀行從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有采購(gòu)、后勤保障、紀(jì)檢監(jiān)察等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉相關(guān)法律法規(guī)及制度流程，具備一定的學(xué)習(xí)能力;

3.具備一定的組織協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)能力，具備良好的職業(yè)操守、責(zé)任心強(qiáng)。

以上崗位條件特別優(yōu)秀者相關(guān)要求可適當(dāng)放寬

二、招聘流程

報(bào)名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用

三、注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對(duì)未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還。

2.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。

四、報(bào)名方式及相關(guān)說(shuō)明

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2017年9月17日;

2.報(bào)名方式：登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁(yè)面(hr.suzhoubank.com/zpWeb)進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng)。網(wǎng)上報(bào)名為唯一報(bào)名方式，請(qǐng)勿投送紙質(zhì)簡(jiǎn)歷;

3.蘇州銀行有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況，取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘具有最終解釋權(quán);

4.應(yīng)聘渠道以蘇州銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準(zhǔn);蘇州銀行招聘不會(huì)收取任何費(fèi)用!