中山市老干部活動中心是隸屬于中山市老干部局管理的事業(yè)單位，經(jīng)研究決定面向社會公開招聘工作人員4名，這4名人員定編在中山市機(jī)構(gòu)編制部門核定的人員編制額內(nèi)，考核聘用后工資待遇按國家政策規(guī)定給予，戶籍在政策允許下辦理遷入，住房需自行解決。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》及中山市有關(guān)文件精神，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對象

文藝活動股工作人員1名，老干部大學(xué)辦公室工作人員3名。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法；

（二）遵紀(jì)守法，具有良好的道德品行；

（三）年齡在40周歲以下（1972年6月30日后出生）；

（四）非廣東戶籍報(bào)考者限本科以上學(xué)歷或具有中級以上職稱的人員；

（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力；

（六）無違反計(jì)劃生育政策；

（七）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，以及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的，不得報(bào)名。

（八）具體要求

三、報(bào)名辦法

（一）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式

1、報(bào)名時(shí)間：2012年7月23日至7月25日，共三天，上午8：30至11：30，下午2：30至5：30。報(bào)名方式：到報(bào)名地點(diǎn)現(xiàn)場填寫報(bào)名表。報(bào)名地點(diǎn)：中山市老干部活動中心辦公室。聯(lián)系電話：88845267，聯(lián)系人：彭小姐。

2、監(jiān)督電話：中山市老干部局,0760-88334003。

（二）報(bào)名要求

1、需按照本公告要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)在報(bào)名地點(diǎn)現(xiàn)場進(jìn)行填表報(bào)名。

2、報(bào)名人員須攜帶以下原件和復(fù)印件：居民身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證、執(zhí)業(yè)注冊證、職稱證、計(jì)劃生育證明、基層工作經(jīng)歷證明、近期1寸正面免冠半身標(biāo)準(zhǔn)彩照4張。

3、國有單位正式員工報(bào)考，須征得工作單位同意，并出具書面證明。

4、報(bào)名提交的報(bào)考材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)名材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資

格和錄用資格。

四、考試

包括筆試和面試。

（一）筆試

1、筆試試題由市老干部局委托有關(guān)單位出題、印制，不指定考試用書。

2、筆試時(shí)間：2012年8月1日，上午9：00—11：00。

3、注意事項(xiàng)：因報(bào)考者個(gè)人電話通訊故障聯(lián)系不到或未按通知指定時(shí)間參加考試者，將取消報(bào)考資格。

4、筆試成績于考試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，在中山政府門戶網(wǎng)站公示，筆試合格分?jǐn)?shù)線視考試情況由招聘單位另行確定，屆時(shí)將一并發(fā)布相關(guān)信息。

（二）面試

根據(jù)筆試成績由高至低，按招聘總?cè)藬?shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試人員，筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)，在中山政府門戶網(wǎng)站公布進(jìn)入面試人員名單，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

成立面試評委小組，設(shè)主考官1名，考官4名。計(jì)分員、核分員、計(jì)時(shí)員、監(jiān)督員各1名。

考生面試完畢后當(dāng)場評分、統(tǒng)分，并向考生宣布面試成績。

總成績的計(jì)算：總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%，考試總成績分?jǐn)?shù)線劃定為60分。

五、體檢

（一）考試結(jié)束后，按考試總成績由高到低的順序，等額確定參加體檢人員名單。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行，體檢醫(yī)院指定為市內(nèi)三級甲等醫(yī)院。具體體檢事項(xiàng)安排另行通知。

（二）體檢不合格或體檢人選放棄體檢的，將依次遞補(bǔ)體檢人選。

六、考核

（一）體檢合格者確定為擬錄用考核人選，由中山市老干部局和中山市老干部活動中心根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》對其政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績、合作共事、遵紀(jì)守法、廉潔從業(yè)、計(jì)劃生育等情況進(jìn)行考察，并核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。

（二）考核不合格的，將依次遞補(bǔ)考察人選。

七、公示

（一）考核合格的，確定為擬錄用人選，在中山市政府門戶網(wǎng)站公開欄進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日，公示無異議的，確定為擬聘人員。

（二）公示中發(fā)現(xiàn)問題的，將依次遞補(bǔ)。

八、聘用

（一）中山市老干部活動中心收集整理擬聘人員的函件、考核鑒定等材料上報(bào)中山市老干部局、市人力資源和社會保障局審批核準(zhǔn)。

（二）市人力資源和社會保障局審核核準(zhǔn)后，聘用單位與聘用人員簽訂聘用合同。在政策許可范圍內(nèi)辦理調(diào)入手續(xù)。

中山市老干部局

2012年7月9日