一、招聘單位簡介

山東省藥品不良反應(yīng)監(jiān)測中心是省食品藥品監(jiān)督管理局所屬正處級社會公益一類事業(yè)單位，現(xiàn)有編制30人，其中碩士研究生12人，正高級職稱3人，副高級職稱2人。內(nèi)設(shè)辦公室、藥品監(jiān)測科、藥品化妝品評價科、醫(yī)療器械監(jiān)測評價科、藥物濫用監(jiān)測科5個科室。

近年來，在省委、省政府和省食品藥品監(jiān)督管理局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，監(jiān)測中心努力做好藥械化妝品風(fēng)險防控的“偵察兵”和保障公眾藥械化妝品使用安全的“哨兵”，精準服務(wù)安全監(jiān)管，主動服務(wù)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展，全面服務(wù)公眾健康，取得良好成效。藥品不良反應(yīng)報告連續(xù)10年、醫(yī)療器械不良事件報告連續(xù)7年、化妝品不良反應(yīng)報告連續(xù)5年居全國第一位。2013年，監(jiān)測中心被國家藥品不良反應(yīng)監(jiān)測中心表彰為“全國藥械不良反應(yīng)/事件監(jiān)測工作先進集體”，獲“最佳研究評價獎”。2017年4月，監(jiān)測中心被山東省總工會授予“山東省富民興魯勞動獎狀”。中心堅持開展“研究型監(jiān)測”，完成科技部科技支撐計劃子項目1項，國家食品藥品監(jiān)管總局重點監(jiān)測項目11項、專項研究項目2項，國家食品藥品監(jiān)管總局藥品評價中心研究項目16項。為全省藥械化妝品安全監(jiān)管提供了堅強有力的技術(shù)支撐，為服務(wù)全省藥械化妝品產(chǎn)業(yè)發(fā)展、保障公眾用藥用械安全發(fā)揮了重要作用。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)省編制委員會辦公室關(guān)于用編進人計劃的批復(fù)和省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2017年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作需要，省藥品不良反應(yīng)監(jiān)測中心面向社會公開招聘中級專業(yè)技術(shù)崗位工作人員3名，具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，品行端正，熱愛藥品和醫(yī)療器械不良反應(yīng)/事件監(jiān)測工作：

3.身體健康;

4.具備應(yīng)騁崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能;

5.應(yīng)聘人員年齡在45周歲以下(1971年7月28日以后出生);

6.符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關(guān)條件。

(二)崗位條件

崗位所需學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)和工作經(jīng)歷等條件要求詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

(三)其他要求

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員。在讀全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生和現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

通過省人力資源社會保障廳網(wǎng)站(http://www.sdhrss.gov.cn)、省食品藥品監(jiān)督管理局網(wǎng)站(http://www.sdfda.gov.cn/)及省藥品不良反應(yīng)監(jiān)測中心網(wǎng)站(http://www.sdadr.gov.cn/)面向社會公開發(fā)布招聘信息。

(二)報名與資格審查

1.報名

報名時間：自信息發(fā)布之日起20個工作日內(nèi)。

報名方式：通過發(fā)送電子郵件的方式報名，并發(fā)送傳真，同時接受現(xiàn)場報名。電子郵箱地址：wangxiaojun@sdfda.gov.cn，傳真：0531-88592706。

報名材料：(1)由本人簽名的《山東省藥品不良反應(yīng)監(jiān)測中心公開招聘工作人員報名表》(附件2，以應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘專業(yè)+姓名+報名表命名，如：藥品監(jiān)測1藥物化學(xué)張三報名表);(2)《山東省藥品不良反應(yīng)監(jiān)測中心應(yīng)聘人員登記表》(附件3，以應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘專業(yè)+姓名+登記表命名，如：藥品監(jiān)測1藥物化學(xué)張三登記表);(3)同時提交下列材料掃描件或復(fù)印件：①身份證原件及復(fù)印件和2寸近期同底版免冠照片2張;②國家承認的學(xué)歷和學(xué)位證書;海外留學(xué)人員應(yīng)提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》、留學(xué)回國人員證明、國外學(xué)習(xí)成績單;③專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書;④在職人員應(yīng)聘應(yīng)提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。

符合崗位需求的應(yīng)聘人員，按要求如實填寫報名材料發(fā)送到指定郵箱，郵件主題命名為“應(yīng)聘崗位+所學(xué)專業(yè)+姓名”(如：藥品監(jiān)測1藥物化學(xué)張三)。每人限報一個崗位。

報名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)達不到規(guī)定比例，原則上取消崗位。

2.資格審查

對收到的報名表按照報名條件要求，對應(yīng)聘人員填報信息進行資格初審。完成資格初審后，電話通知符合報名條件的人員進行現(xiàn)場資格審查?，F(xiàn)場資格審查地點：濟南市經(jīng)十路16122號407室。

現(xiàn)場資格審查需提交下列材料：(1)由本人簽名的《山東省藥品不良反應(yīng)監(jiān)測中心公開招聘工作人員報名表》(附件2)一式兩份，2寸近期同底版免冠照片2張;(2)身份證原件及復(fù)印件;(3)國家承認的學(xué)歷、學(xué)位證書及中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書原件和復(fù)印件;海外留學(xué)人員應(yīng)提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》和留學(xué)回國人員證明原件、國外學(xué)習(xí)成績單;(4)在職人員應(yīng)聘的提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信原件。

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實填寫、提交個人信息相關(guān)資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其報名資格。

資格審查結(jié)束后5個工作日內(nèi)公布通過資格審查名單，通知符合報名資格應(yīng)聘人員參加考試。

(三)考試

考試采取專業(yè)筆試和面試相結(jié)合的方式進行。應(yīng)聘人員專業(yè)筆試成績需達到合格分數(shù)線方可有資格進入面試。

1.專業(yè)筆試

專業(yè)筆試主要內(nèi)容根據(jù)崗位特點確定，主要考察崗位所需的公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識。筆試總分100分，設(shè)定筆試合格分數(shù)線60分，達不到合格分數(shù)線的不得進行面試。筆試結(jié)束后，及時公布筆試成績。

2.面試

按照招聘崗位和招聘計劃數(shù)，根據(jù)筆試成績由高分到低分，按1:3的比例，確定參加面試的人員名單。筆試成績合格人數(shù)達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定面試人員名單。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要考察應(yīng)聘人員與崗位要求相適應(yīng)的綜合素質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)技術(shù)水平等。

面試總分為100分，對達不到規(guī)定比例的崗位，設(shè)定面試合格分數(shù)線70分。達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結(jié)束后當場公布。

面試結(jié)束后，按專業(yè)筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制計算考試總成績。專業(yè)筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按面試成績由高分到低分確定考察人選。

面試時間、地點，請關(guān)注山東省藥品不良反應(yīng)監(jiān)測中心網(wǎng)站相關(guān)通知。

(四)考察體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按不高于1:1.2的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選，組織考察。監(jiān)測中心成立考察體檢小組，具體負責(zé)考察體檢工作。

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復(fù)審。

對考察合格人員，安排進行體檢。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察范圍的人員中按考試總成績依次等額遞補。

(五)公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源社會保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示無異議，報省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

按照國家、省有關(guān)事業(yè)單位工作人員待遇的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、其他事項

聯(lián)系人及聯(lián)系方式：

山東省藥品不良反應(yīng)監(jiān)測中心網(wǎng)站：http://www.sdadr.gov.cn

地址：山東省濟南市經(jīng)十路16122號

郵編：250014

聯(lián)系人：王家法、王曉駿

聯(lián)系電話：0531—88592706、88592717

電子郵箱：jczxbgs@sdfda.gov.cn

未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于2017年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

山東省藥品不良反應(yīng)監(jiān)測中心

2017年7月28日

1.山東省藥品不良反應(yīng)監(jiān)測中心2017年招聘工作人員崗位匯總表

2.山東省藥品不良反應(yīng)監(jiān)測中心公開招聘工作人員報名表

3.山東省藥品不良反應(yīng)監(jiān)測中心應(yīng)聘人員登記表