廣東農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院是一所普通高等公辦??圃盒?。學(xué)校成立于1952年,隸屬廣東省農(nóng)墾總局。
六十多年來,學(xué)院堅(jiān)持“以人為本、特色強(qiáng)校、求實(shí)創(chuàng)新、和諧發(fā)展”的辦學(xué)理念,依托農(nóng)墾、面向廣東、服務(wù)社會(huì),以“農(nóng)”為主導(dǎo),帶動(dòng)“工商”兩翼,三者融合發(fā)展,培養(yǎng)服務(wù)社會(huì)的高素質(zhì)技術(shù)技能人才。2005年,接受全國“高職高專院校人才培養(yǎng)工作水平評估”被確認(rèn)為優(yōu)秀院校;2015年,通過廣東省示范性高職院校建設(shè)驗(yàn)收;2016年,被廣東省教育廳、廣東省財(cái)政廳確定為“廣東省一流高職院校建設(shè)計(jì)劃”立項(xiàng)建設(shè)單位。
目前,學(xué)院擁有粵墾路校區(qū)和增城校區(qū),粵墾路校區(qū)位于廣州市天河區(qū)粵墾路,增城校區(qū)位于廣州市增城區(qū)中新鎮(zhèn)。學(xué)校占地面積1208畝,建筑面積44.5萬平方米,圖書藏書超過170萬冊。目前設(shè)有熱作系、商務(wù)系、管理系、財(cái)經(jīng)系、機(jī)電系、計(jì)算機(jī)系、外語系、藝術(shù)系、國際交流學(xué)院等9個(gè)系(院),以及思政部、基礎(chǔ)部、繼續(xù)教育中心等教學(xué)及培訓(xùn)機(jī)構(gòu),擁有熱帶作物研究所、職業(yè)技術(shù)教育研究所、計(jì)算機(jī)應(yīng)用研究所、通信技術(shù)研究所、思想政治教育研究所等科研機(jī)構(gòu)。2013年,學(xué)院牽頭組建了廣東省南亞熱帶農(nóng)業(yè)職業(yè)教育集團(tuán)。學(xué)校同時(shí)是農(nóng)業(yè)部華南農(nóng)墾培訓(xùn)中心,先后與廣州百貨集團(tuán)、廣東燕嶺大廈有限公司、廣東廣墾綠色農(nóng)產(chǎn)品有限公司共同成立了廣百商學(xué)院、燕嶺旅游酒店管理學(xué)院、廣墾農(nóng)產(chǎn)品商學(xué)院等培訓(xùn)學(xué)院。
為推進(jìn)學(xué)院教育發(fā)展,面向社會(huì)公開招聘5名校編工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對象
招聘對象為全日制普通高等院校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生(含2016年暫緩就業(yè)畢業(yè)生)和社會(huì)上具有國家承認(rèn)學(xué)歷的人員。
二、招聘基本條件
1、遵紀(jì)守法。有良好的思想品德和職業(yè)操守,愛崗敬業(yè),工作踏實(shí),辦事效率高,吃苦耐勞,樂于奉獻(xiàn)。
2.具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件。
3.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
4、年齡要求在30周歲以下(1987年1月1日后出生)
5.具備報(bào)考崗位所需其他條件。
具體詳見《廣東農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年公開招聘校編工作人員崗位表》(見附件1)
有下列情況之一者,不得報(bào)考:
1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿5年的。
3.近兩年內(nèi),在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員。
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
三、薪酬待遇
1、薪酬待遇按學(xué)院校編人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,按照國家規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
2、在廣州市無住房者,可安排教職工宿舍。
四、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間
2017年 7 月 3 日至 7 月 31 日
(二)報(bào)名方式
采用網(wǎng)上報(bào)名方式,應(yīng)聘者登錄網(wǎng)址(http://211.66.88.6/rczp/),注冊帳號(hào)、填寫個(gè)人簡歷、上傳附件(須含報(bào)名表(附本人彩色證件照)、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證及相關(guān)材料掃描件等),并選擇應(yīng)聘崗位進(jìn)行報(bào)名。未按上述要求報(bào)名者,視為無效報(bào)名。
(三)注意事項(xiàng)。
1、應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸我院人才招聘專欄 (http://211.66.88.6/rczp/),詳細(xì)了解招聘崗位及有關(guān)條件,每人限報(bào)一個(gè)崗位。
2.報(bào)名者要保證所填報(bào)資料的真實(shí)性,如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí),或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的,由報(bào)名者本人負(fù)責(zé)。報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的照片應(yīng)保持一致。
3. 報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致,并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。對含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè),如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的,報(bào)考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”(含財(cái)務(wù)管理、市場營銷、人力資源管理)(A120202),其崗位條件為“企業(yè)管理”(財(cái)務(wù)管理方向),那么專業(yè)中市場營銷、人力資源管理方向的不可報(bào)考。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外,其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。
4.報(bào)考人員須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2017年7月30日之前取得)。港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員須于報(bào)名之日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考。并在資格審查時(shí)出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書以及有關(guān)證明材料。
5、落實(shí)回避規(guī)定要求,凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位的秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位,以及與該領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系崗位。
(四)報(bào)名資格審查
1.網(wǎng)上初審
采用網(wǎng)上初審,應(yīng)聘者可登陸學(xué)院人才招聘網(wǎng)查詢初審結(jié)果情況,初審?fù)ㄟ^者為求職記錄中“部門和人事處審核”均通過人員。
2.資格復(fù)審、面試時(shí)間
另行通知,請隨時(shí)關(guān)注我院網(wǎng)站通知。
五、體檢
根據(jù)考試總成績從高分到低分排序,每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。
六、考察
體檢合格者進(jìn)入考察程序。
七、聘用
報(bào)考人員經(jīng)面試、體檢、考察后確定擬聘用人選。
八、有關(guān)問題的說明
(一)各類崗位資格審查、面試相關(guān)事宜會(huì)提前在學(xué)院網(wǎng)站人才招聘專欄公布。
(二)關(guān)于工作經(jīng)歷的時(shí)間界限計(jì)算至報(bào)名之日。
(三)接收報(bào)名信息計(jì)算到報(bào)名截止日的24:00為止,逾期不予受理。
(四)關(guān)于遞補(bǔ)調(diào)劑的說明。
因面試人選出現(xiàn)空缺、體檢不合格的、考察不合格、或者個(gè)人放棄聘用出現(xiàn)招聘崗位缺額的,視情況在同崗位報(bào)考人員中按考試總成績由高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)。
出現(xiàn)崗位空缺且無人員遞補(bǔ)的情況下,可在考生自愿的前提下,在報(bào)考其它崗位符合條件的候選人中,根據(jù)考試總成績高低擇優(yōu)調(diào)劑。
(五)應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式準(zhǔn)確、暢通。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果,由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
九、聯(lián)系方式
咨詢電話:020-85230270凌老師(人事處)
人事處
2017年7月3日