大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院2017年擬招聘合同制人員若干,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、招聘崗位及用人條件
招聘崗位及用人條件詳見大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院官網(wǎng)醫(yī)院公告《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院2017年合同制人員招聘計劃信息表》(見附件1)。
1、應(yīng)聘人員年齡原則上不超過35周歲(1982年4月1日及以后出生);
2、第一學(xué)歷要求全日制二本及以上院校畢業(yè)生(不包括專升本、自考、成教等);
3、碩士研究生要求CET6成績合格(425分及以上),本科畢業(yè)生要求CET4成績合格(425分及以上);
4、身心健康,勝任崗位要求。
二、招聘程序
(一)報名:
1、報名時間為4月12日至4月20日7個工作日(不包括周六、周日,上午8:00-11:30、下午1:00-4:30);
2、報名者在規(guī)定的時間內(nèi)持下列證書的原件及復(fù)印件到人力資源部報名(A4紙復(fù)印件)。
1)身份證;
2)畢業(yè)證書和學(xué)位證書(本科及以上);
3)國外高校畢業(yè)生須同時提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的國外學(xué)歷認(rèn)證書;
4)國內(nèi)高校畢業(yè)生登錄“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”(網(wǎng)址:http://www.chsi.com.cn)打印的“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”(往屆生)或“教育部學(xué)籍在線驗證報告”(應(yīng)屆生);
5)大學(xué)外語四、六級證書;
6)醫(yī)師資格證書;
7)護(hù)士資格證書;
8)崗位要求的其他條件的證明材料;
9)《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院2017年合同制人員招聘崗位報名表》(見附件2);
10)紙制版?zhèn)€人簡歷一份;
3、報名地址:大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院A座八樓人力資源部現(xiàn)場報名;
4、請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注醫(yī)院官網(wǎng),醫(yī)院將陸續(xù)發(fā)布相關(guān)招聘通知。
5、2017年應(yīng)屆畢業(yè)生可憑教育部學(xué)籍在線驗證報告先參加報名,海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)獲得國家教育部認(rèn)證。2017年應(yīng)屆畢業(yè)生于2017年7月31日之前需取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書,否則不予錄用。
6、2017年應(yīng)屆護(hù)士報到時需提供護(hù)士資格考試合格證明,否則不予錄用。
7、應(yīng)聘者的四、六級證書及醫(yī)師資格資證書通過時間截止到2017年4月20日,三級甲等醫(yī)院工作經(jīng)歷及進(jìn)修經(jīng)歷計算日期截止至2017年7月31日。
(二)資格審查:
報名結(jié)束后,人力資源部將按照崗位用人條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行應(yīng)聘資格審查,對應(yīng)聘人員提交的證書及證明材料進(jìn)行真?zhèn)舞b定,對于不符合招聘條件或弄虛作假的應(yīng)聘人員取消應(yīng)聘資格。資格審查結(jié)束后,將在醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布資格審查通過人員名單。
(三)考核:
考核工作分為筆試、專業(yè)技能測試、面試三部分。
筆試考查內(nèi)容為外語和相關(guān)專業(yè)知識,筆試總分200分(其中外語100分,專業(yè)100分),根據(jù)應(yīng)聘人員考試成績劃定合格分?jǐn)?shù)線。
專業(yè)技能測試側(cè)重于考查應(yīng)聘人員崗位相關(guān)的專業(yè)實踐技能,總分100分,60分及格,專業(yè)技能測試成績不及格的應(yīng)聘人員取消面試資格。
面試側(cè)重于考查應(yīng)聘人員思想品質(zhì)、邏輯思維、表達(dá)溝通、儀表禮節(jié)等方面綜合素質(zhì)。面試總分100分,60分及格,面試成績不及格的不予錄用。
考核結(jié)束后按照筆試成績、專業(yè)技能測試成績與面試成績計算考核總成績,依據(jù)考核總成績從高到低的順序,按照與崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員名單。
考核時間、地點(diǎn)、形式、內(nèi)容等信息,醫(yī)院將另行通知,請隨時關(guān)注醫(yī)院官網(wǎng)。
(四)體檢:
進(jìn)入體檢名單的應(yīng)聘人員按照醫(yī)院要求,在規(guī)定時間內(nèi)到我院進(jìn)行入職體檢,體檢合格即確定為擬錄用人員。
(五)錄用:
本次招聘對擬錄用人員實行試用期制度,試用期為自報到之日起2個月。對于試用期合格的人員,醫(yī)院予以正式錄用;對于試用期不合格的人員,醫(yī)院不予錄用。
三、組織與監(jiān)督
本次人員招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的基本工作原則,嚴(yán)格招聘程序,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,保證招聘質(zhì)量。招聘工作由醫(yī)院統(tǒng)一部署,由人力資源部負(fù)責(zé)組織,由紀(jì)檢監(jiān)察審計處負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。
聯(lián)系人:王老師、戰(zhàn)老師
聯(lián)系電話:0411-84671236或84671291-2842