根據(jù)工作需要,教學(xué)評(píng)估處(教師教學(xué)發(fā)展中心)公開(kāi)招聘教學(xué)評(píng)估與管理崗工作人員1名,招聘條件及相關(guān)事宜公告如下:
一、教學(xué)評(píng)估與管理崗主要職責(zé)
1. 學(xué)習(xí)研究高校教學(xué)評(píng)估的有關(guān)方針、政策,調(diào)研高校教學(xué)評(píng)估動(dòng)態(tài),領(lǐng)會(huì)各類(lèi)教學(xué)評(píng)估指標(biāo)體系的內(nèi)涵;參加教學(xué)評(píng)估與質(zhì)量監(jiān)控體系建設(shè)工作,參與教學(xué)評(píng)估工作方案和工作計(jì)劃的制定。
2. 參與有關(guān)本科教育的各類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)教學(xué)評(píng)估及專(zhuān)項(xiàng)檢查工作、學(xué)校本科教學(xué)質(zhì)量報(bào)告的編制工作、教學(xué)專(zhuān)項(xiàng)評(píng)估與評(píng)估報(bào)告的撰寫(xiě)。
3. 參與學(xué)校各項(xiàng)評(píng)估材料的收集、匯總、整理、分析、建檔工作。
二、應(yīng)聘基本條件
1.有較高的思想政治素質(zhì),熱心教學(xué)評(píng)估與督導(dǎo)工作。
2.工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)肯干,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力。
3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、業(yè)務(wù)鉆研能力。
4.有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力和現(xiàn)代辦公處理技能。
5. 具有博士學(xué)位或高等教育及管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)秀碩士學(xué)位,年齡不超過(guò)35周歲,應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2017年7月前獲得學(xué)位證書(shū)。
三、招聘程序及要求
1.應(yīng)聘者將報(bào)名表和個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)至指定郵箱。報(bào)名截止時(shí)間:2017年4月28日。
2.學(xué)校將根據(jù)招聘基本條件,于2017年5月10日前結(jié)合工作需要對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核,根據(jù)應(yīng)聘材料和要求確定筆試人選。
3.學(xué)校對(duì)初審?fù)ㄟ^(guò)人員進(jìn)行面試,面試主要考察崗位所必需的相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)及應(yīng)用技能等,根據(jù)面試、筆試成績(jī),擇優(yōu)確定擬聘人選,經(jīng)公示,無(wú)異議后予以聘用。
4.應(yīng)聘人員提供的材料應(yīng)真實(shí)有效,如有與實(shí)際情況不符者,一經(jīng)查實(shí),取消其應(yīng)聘資格。
四、聘用人員待遇
錄用人員實(shí)行人事代理聘用制,學(xué)校與其簽訂《聘用合同》,聘期內(nèi)工作待遇參照校內(nèi)事業(yè)編制同類(lèi)人員標(biāo)準(zhǔn)予以執(zhí)行,按規(guī)定繳納基本社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。
五、聯(lián)系人
聯(lián)系人:付玉
聯(lián)系電話(huà):028-83032244;E-mail:fuyu@swpu.edu.cn
教學(xué)評(píng)估處(教師教學(xué)發(fā)展中心)
2017年4月5日