徐州市人力資源和社會保障局

徐州市文化廣電新聞出版局

公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等有關(guān)規(guī)定, 結(jié)合工作需要，決定徐州文化館面向社會公開招聘書法教學(xué)人員1名、徐州博物館面向社會公開招聘陶瓷藝術(shù)設(shè)計(jì)及其文物修復(fù)人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策;遵守中華人民共和國憲法和法律。

(二)遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，熱愛文化藝術(shù)事業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

(三)具備正常履行所報(bào)考崗位職責(zé)的身體條件。

(四)具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位，年齡30周歲以下(1987年3月31日后出生)，戶籍不限。

(五)獨(dú)立創(chuàng)作的作品在省級以上的比賽中獲獎(jiǎng)。

(六)專業(yè)要求：書法教學(xué)人員專業(yè)為美術(shù)、美術(shù)學(xué)，中國書畫創(chuàng)作與研究方向;陶瓷藝術(shù)設(shè)計(jì)及其文物修復(fù)人員專業(yè)為設(shè)計(jì)學(xué)、設(shè)計(jì)藝術(shù)學(xué)，陶瓷藝術(shù)設(shè)計(jì)方向。

(七)下列人員不得報(bào)考：現(xiàn)役軍人;尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;刑事處罰期限未滿的人員;國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員;以及其他不適宜從事事業(yè)單位崗位工作的人員。

二、報(bào)名辦法

(一)招聘信息查詢：

徐州人力資源和社會保障網(wǎng)(www.jsxz.hrss.gov.cn)

徐州市文化廣電新聞出版局網(wǎng)(wgx.xz.gov.cn)

(二)報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)：

1.方式：本次招聘采用現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。

2.時(shí)間：2017年3月16日-17日上午9:00-11:30，下午2:30-5:00。

3.地點(diǎn)：徐州文化館三樓會議室(徐州市立達(dá)路5號，市內(nèi)乘1、13、37、57、65、76路等公交車到市二院站下)，聯(lián)系電話：0516—82635901。

(三)報(bào)名提交材料

(1)身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、獲獎(jiǎng)證書(限本專業(yè))等業(yè)績成果材料，未就業(yè)畢業(yè)生應(yīng)提供報(bào)到證和就業(yè)推薦表，已就業(yè)人員應(yīng)提供現(xiàn)工作單位同意報(bào)考的證明(最遲在體檢前提供)，以上材料均要求提供原件及復(fù)印件1份，驗(yàn)原件收復(fù)印件;

(2)獨(dú)立創(chuàng)作、能夠反映本人創(chuàng)作水平的書法或陶瓷作品照片(10寸以上)5張，在背面注明作品名稱、尺寸、創(chuàng)作年代;

(3)《徐州市文廣新局2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》一式2份(A4紙正反面打印)，近期2寸正面免冠彩色照片3張。

上述材料復(fù)印件及照片概不退還，報(bào)名時(shí)收取費(fèi)用100元。

三、資格審核

市文廣新局依據(jù)招聘條件，對報(bào)名人員提供的材料進(jìn)行審核。開考比例為1:3，達(dá)不到開考比例的，招聘計(jì)劃取消。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考聘資格。資格審核結(jié)果于報(bào)名結(jié)束后

7個(gè)工作日內(nèi)在原公告發(fā)布的網(wǎng)站公布。

四、領(lǐng)取準(zhǔn)考證、提交作品原件

參加考試人員按照網(wǎng)站公布的通知要求，于2017年3月24日持本人二代身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，同時(shí)提交本人獨(dú)立創(chuàng)作、能夠反映其創(chuàng)作水平的書法、陶瓷作品原件5 個(gè)(與報(bào)名時(shí)提交的作品照片相一致)。應(yīng)聘人員逾期未提交作品的，以放棄考試處理。

五、考試考核

考試考核時(shí)間為2017年3月26日，由評委會對應(yīng)聘人員所必須具備的專業(yè)技能、理論知識和業(yè)績成果進(jìn)行測評，分為作品展評、現(xiàn)場創(chuàng)作、面試答辯三部分，均按百分制分別打分，再按照所占比例以百分制計(jì)算考試考核總成績，考試考核總成績以60分為合格分?jǐn)?shù)線。

(一)作品展評：對應(yīng)聘人員提交的5幅創(chuàng)作作品考核評分，占40%;

(二)現(xiàn)場創(chuàng)作：應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)現(xiàn)場創(chuàng)作一幅書法或陶瓷設(shè)計(jì)作品(編號不題名)，占40%;

(三)面試答辯：占20%;

考試考核各項(xiàng)成績當(dāng)場通知考生， 2個(gè)工作日內(nèi)完成匯總，并在原公告發(fā)布的網(wǎng)站公布。

六、體檢和考察

根據(jù)考試考核成績，按崗位擬聘人員計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選，并在原公告發(fā)布的網(wǎng)站公布。

體檢工作由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。

對體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察，考察工作由市文化廣電新聞出版局組織實(shí)施，市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督和查糾。

因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按考試考核成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

七、公示

從考試考核成績、體檢、考察均合格的人員中確定擬聘用人員，并在原公告發(fā)布的網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示期間接受社會和考生監(jiān)督，期限為7個(gè)工作日。舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問題，提供必要的調(diào)查線索和聯(lián)系方式。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù);對反映問題查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。

八、聘用

公示無異議的，經(jīng)市文化廣電新聞出版局審核后報(bào)市人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)。用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿，經(jīng)考核合格者，辦理任職定崗;考核不合格者，解除聘用合同，取消聘用資格。

被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由考生本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。擬聘用人員在聘用審批前主動(dòng)放棄聘用資格的，可從該崗位考試合格人員中，從高分到低分一次性遞補(bǔ)。聘用審批后放棄聘用資格的，不再遞補(bǔ)。

九、考試聘用工作紀(jì)律

招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)把事業(yè)人員“進(jìn)口”關(guān)?？忌荚囎鞅?、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其考聘資格。已受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退;對招聘單位及其工作人員因考生不符報(bào)名條件而審核通過或有徇私舞弊的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，除取消相關(guān)考生考聘資格外，追究相關(guān)責(zé)任。加強(qiáng)考務(wù)管理，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，接受社會和群眾監(jiān)督。招聘工作中市紀(jì)委、市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督和查糾。

所有招聘工作進(jìn)度信息均在市人力資源和社會保障局、市文化廣電新聞出版局網(wǎng)站公布，請考生及時(shí)上網(wǎng)查詢，因考生個(gè)人原因延誤的，考生自主承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

徐州文化館咨詢電話：0516-82635901

徐州博物館咨詢電話：0516-83804409

市文化廣電新聞出版局組織人事處咨詢電話：0516-80801962

市文化廣電新聞出版局監(jiān)督電話：0516-83682029

市人力資源和社會保障局監(jiān)督舉報(bào)電話：0516-83732486

附件：文廣新報(bào)名表