2017年雅安市市本級(jí)部分單位遴選工作人員公告
來(lái)源:雅安人事考試網(wǎng) 閱讀:854 次 日期:2017-02-20 10:06:45
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為進(jìn)一步加強(qiáng)我市市級(jí)機(jī)關(guān)、參公管理單位、事業(yè)單位干部隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)用人單位工作需要,經(jīng)研究決定面向全市(不含省垂直管理部門)公開(kāi)遴選(考調(diào))雅安市市本級(jí)部分機(jī)關(guān)、參公管理單位、事業(yè)單位工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、遴選(考調(diào))職位及條件

(一)職位及名額

本次共面向全市公開(kāi)遴選(考調(diào))工作人員105名(其中:公務(wù)員28名,參照公務(wù)員法管理單位工作人員22名,事業(yè)單位工作人員55名)。具體職位及報(bào)考條件詳見(jiàn)《雅安市市本級(jí)部分機(jī)關(guān)、參公管理單位、事業(yè)單位公開(kāi)遴選(考調(diào))工作人員職位表》(附件1)。

(二)報(bào)考條件

1.能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的奉獻(xiàn)精神和良好的政治品格。

2.具備履職所必須的政策理論水平和語(yǔ)言文字能力,能熟練操作電腦。

3.報(bào)考人員須具有職位要求的學(xué)歷條件,且為2015年2月 20日前正式進(jìn)入七類機(jī)關(guān)、參公單位、事業(yè)單位工作的在編在職人員,年齡不超過(guò)35周歲(1981年2月20日之后出生)。具有碩士研究生及以上學(xué)歷或科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)報(bào)考機(jī)關(guān)、參公單位的,以及具有碩士研究生以上學(xué)歷或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱報(bào)考事業(yè)單位的,年齡可放寬至45周歲(1971年2月20日之后出生)。

4.近三年年度考核均為稱職(合格)及以上。

5.報(bào)考機(jī)關(guān)、參公管理單位的,須具有國(guó)家公務(wù)員或參公管理單位工作人員身份;報(bào)考事業(yè)單位管理崗位的,須具有國(guó)家公務(wù)員、參公管理單位工作人員身份或現(xiàn)聘事業(yè)單位管理崗位;報(bào)考事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位的,須現(xiàn)聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位。

6.具有正常履行職責(zé)所需的身體條件。

7.符合職位要求的其他條件。

(三)有下列情況之一者不能報(bào)考:

1.尚在試用期內(nèi)的人員;

2.近三年內(nèi)因違反黨紀(jì)、政紀(jì)受到紀(jì)律處分的人員;

3.曾被開(kāi)除公職的人員;

4.近五年內(nèi)被辭退公職的人員;

5.因涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查、偵查的人員;

6.與報(bào)考單位相關(guān)人員有《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第68條所列親屬關(guān)系,需要回避的人員;

7.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的人員;

8.違反計(jì)劃生育政策的人員;

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、遴選(考調(diào))方法和程序

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2017年2月20日至2月27日(工作日上午8︰30—12︰00,下午14︰30—18︰00)。

報(bào)名地點(diǎn):各用人單位(具體地址及聯(lián)系方式見(jiàn)《雅安市市本級(jí)部分機(jī)關(guān)、參公管理單位、事業(yè)單位公開(kāi)遴選(考調(diào))工作人員職位表》)。

相關(guān)資料:考生只能選擇一個(gè)職位報(bào)考。報(bào)考時(shí)請(qǐng)攜帶本人身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證原件、復(fù)印件各1份;《雅安市市本級(jí)部分機(jī)關(guān)、參公管理單位、事業(yè)單位公開(kāi)遴選(考調(diào))工作人員報(bào)名表》(附件2)1份;縣(區(qū))組織或人社部門、市級(jí)主管部門出具的公務(wù)員(參公人員)或事業(yè)單位工作人員身份的有效證明;職位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷證明;本人近期1寸免冠彩照2張;副科級(jí)及以上職務(wù)報(bào)考科員職位的,應(yīng)提供自愿放棄原職務(wù)層次任職的書面承諾。

(二)資格審查

資格審查工作由用人單位組織實(shí)施,資格審查結(jié)束后,用人單位將《2017年雅安市市本級(jí)部分機(jī)關(guān)、參公管理單位、事業(yè)單位公開(kāi)遴選(考調(diào))工作人員報(bào)名統(tǒng)計(jì)表》(蓋章的紙質(zhì)件和電子文檔)和考生報(bào)名相關(guān)資料,按干部管理權(quán)限,分別報(bào)市委組織部綜合干部科、市人力資源社會(huì)保障局公務(wù)員管理科或事業(yè)單位人事管理科。

資格審查合格的,根據(jù)四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局川價(jià)費(fèi)[2003]237號(hào)文件規(guī)定,收取50元考務(wù)費(fèi)。確認(rèn)繳費(fèi)的,發(fā)給筆試準(zhǔn)考證。筆試準(zhǔn)考證于2017年3月3日下午14:30-17:00到雅安市人事考試中心(雅安市雨城區(qū)桃花巷6號(hào))領(lǐng)取。

(三)職位調(diào)整

開(kāi)考比例為5︰1。未達(dá)到開(kāi)考比例的職位,經(jīng)市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局批準(zhǔn)可適當(dāng)降低開(kāi)考比例,但最低不低于3︰1。達(dá)不到3︰1的,按比例調(diào)減或取消該職位遴選(考調(diào))計(jì)劃。

(四)考試

1.筆試

筆試成績(jī)按百分制計(jì)算,占綜合成績(jī)的40%。筆試工作由市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。筆試時(shí)間為2017年3月4日。具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

2.面試

面試成績(jī)按百分制計(jì)算,占綜合成績(jī)的40%。筆試結(jié)束后,每個(gè)職位按3︰1的比例在參加筆試的人員中從高分到低分依次確定面試人員名單,最后一名若成績(jī)并列可一并進(jìn)入面試。面試工作由市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局組織,各用人單位具體實(shí)施。

面試結(jié)束后,各用人單位按干部管理權(quán)限將面試結(jié)果分別報(bào)市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局備案。

(五)考察

面試結(jié)束后,參加面試人員一并確定為考察人選,考察占綜合成績(jī)的20%。達(dá)不到差額考察比例的職位,該職位進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的考生綜合成績(jī)不得低于本次遴選(考調(diào))考試同類職位中(分公務(wù)員、參公人員職位和事業(yè)人員職位兩類)達(dá)到面試開(kāi)考比例的職位進(jìn)入考察人員的最低綜合成績(jī)。各用人單位在市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局統(tǒng)一指導(dǎo)下組織實(shí)施考察工作。

考察結(jié)束后,按照1︰1的比例,根據(jù)綜合成績(jī)(綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×40%+考察成績(jī)×20%)從高分到低分確定擬調(diào)動(dòng)人選。對(duì)認(rèn)定無(wú)合適人選的,該職位可以空缺。確定擬調(diào)動(dòng)人選情況按干部管理權(quán)限報(bào)市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局審核備案。

(六)辦理手續(xù)

用人單位研究確定擬調(diào)動(dòng)人員,并進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿且無(wú)異議的,辦理借調(diào)手續(xù),實(shí)行3個(gè)月的試用期。試用期滿經(jīng)考核適應(yīng)工作的,按干部管理權(quán)限辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)。

三、其他事項(xiàng)

1.資格審查工作貫穿于公開(kāi)遴選(考調(diào))工作全過(guò)程。在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的,取消遴選(考調(diào))資格,所造成的后果由本人負(fù)責(zé)。

2.本公告由市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:2852153(市委組織部綜合干部科)、2240419(市人力資源社會(huì)保障局公務(wù)員管理科)、2223370(市人力資源社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科)。

3.此次遴選(考調(diào))工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。監(jiān)督電話:12380(市委組織部干部監(jiān)督科),2360699(市人力資源社會(huì)保障局監(jiān)察室)。

中共雅安市委組織部

雅安市人力資源和社會(huì)保障局

2017年2月17日

1.雅安市市本級(jí)部分機(jī)關(guān)、參公管理單位、事業(yè)單位公開(kāi)遴選(考調(diào))工作人員職位表

2.雅安市市本級(jí)部分機(jī)關(guān)、參公管理單位、事業(yè)單位公開(kāi)遴選(考調(diào))工作人員報(bào)名表

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