根據(jù)工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令652號(hào))和《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號(hào))文件精神，經(jīng)淅川縣委、縣政府研究同意，縣屬事業(yè)單位擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人158名，現(xiàn)將具體事宜公告如下。

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，通過(guò)考試、考核的辦法擇優(yōu)聘用。

二、招聘范圍、崗位和人數(shù)

本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員158名。具體崗位、學(xué)歷、專業(yè)、年齡等詳細(xì)情況見(jiàn)《淅川縣2016年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員職位表》。

三、資格條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5、崗位所需的專業(yè)和其他條件。

(二)年齡條件

報(bào)考宣傳部、縣紀(jì)委監(jiān)察局、人才回歸創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心、政法委、黨校、公安局、檢察院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)下屬事業(yè)單位、發(fā)改委、財(cái)政局、民政局、統(tǒng)計(jì)局、濕地保護(hù)處、移民局、林業(yè)局、藥監(jiān)局、交通局、公路局、質(zhì)監(jiān)局、安監(jiān)局、國(guó)土資源局、司法局、水利水保局、人社局、商務(wù)局、招商局、衛(wèi)計(jì)委、住建局、農(nóng)業(yè)局的考生年齡要求在30周歲以下(1986年12月31日以后出生)，報(bào)考縣文廣新局下屬?gòu)V播電視管理中心和博物館的考生年齡要求在25周歲以下(1991年12月31日以后出生)，報(bào)考縣群工部的考生要求年齡在35周歲以下(1981年12月31日以后出生)。

(三)學(xué)歷及報(bào)考職位條件

1、普通全日制本科及以上學(xué)歷;面向我縣未就業(yè)的退役士兵招聘、定向招聘的崗位學(xué)歷要求詳見(jiàn)《淅川縣2016年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員職位表》。

2、招考職位要求面向公安英烈子女的，報(bào)考人員須是公安烈士子女、因公犧牲的公安英模子女和四級(jí)以上因公傷殘的公安英模子女。

(四)有下列情形之一者不得報(bào)名

1、正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶榈?

2、受黨政紀(jì)處分期間的;

3、受過(guò)刑事處罰的;

4、在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

5、特崗教師服務(wù)期未滿的;

6、已在編的財(cái)政供給人員;

7、有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。

四、招聘程序與辦法

公開(kāi)招聘工作按照以下八個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

通過(guò)淅川縣人民政府網(wǎng)站、淅川黨建網(wǎng)、淅川縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、公告欄等形式向社會(huì)公布招聘數(shù)額、條件及招聘辦法。公告發(fā)布時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

(二)報(bào)名

1、凡符合招聘條件的人員均可報(bào)名。

2、報(bào)名采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

3、每人只能選報(bào)一個(gè)職位，多報(bào)者無(wú)效。招聘人數(shù)與報(bào)名登記人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例的(原則上為1:3)，相應(yīng)核減招聘職位。

4、報(bào)名時(shí)本人需持二代身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證等證件的原件及復(fù)印件(各一式一份)。近期免冠1寸照片6張。

退役士兵須持本人退伍證，符合安置條件的退役士兵(含已就業(yè)人員)需提供民政部門出具的符合安置條件證明(安置卡)。

符合報(bào)考條件的考生需提交在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)查詢到的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》。

同時(shí)填寫《淅川縣2016年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》一式兩份并簽名。

報(bào)名時(shí)間：2016年12月20日至12月25日，上午8:00至12：00，下午14:30至17:30。

報(bào)名地點(diǎn)：淅川縣人力資源和社會(huì)保障局三樓會(huì)議室。

5、“三支一扶”服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生、“大學(xué)生村干部”在村任職兩年以上且考核合格的應(yīng)聘者，報(bào)名時(shí)須持組織、人事部門出具的相應(yīng)證明。

(三)資格審查

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照招聘范圍、條件，逐人進(jìn)行資格審查，對(duì)符合條件的核發(fā)準(zhǔn)考證，資格審查工作貫穿招聘考試工作全程，應(yīng)聘者提供的個(gè)人信息和相關(guān)資料必須真實(shí)有效，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假，即取消應(yīng)聘者資格，并追究相關(guān)人員責(zé)任。

應(yīng)聘者提交的畢業(yè)證書一律要經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在學(xué)信網(wǎng)進(jìn)行查詢，并出具相應(yīng)查詢結(jié)果。

(四)筆試

筆試實(shí)行異地出題，異地閱卷。筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。報(bào)考人員持本人二代身份證、準(zhǔn)考證參加筆試。筆試成績(jī)滿分100分，占總成績(jī)的50%。筆試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

報(bào)考文廣新局廣播電視管理中心、博物館的考生先面試，后筆試，根據(jù)面試成績(jī)，按聘用職位l:3的比例從高分到低分確定參加筆試人員。

具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。應(yīng)試者參加筆試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證方可進(jìn)入考場(chǎng)。

對(duì)符合國(guó)家規(guī)定加分條件的考生，經(jīng)有關(guān)部門嚴(yán)格審核后，憑出具的證明材料，筆試成績(jī)按政策規(guī)定加分。

(五)體能測(cè)評(píng)

報(bào)考執(zhí)法類崗位的考生需在筆試前進(jìn)行體能測(cè)評(píng)。體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)附件。體能測(cè)評(píng)聘請(qǐng)縣外專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目中只要有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，即取消考試資格。

具體內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)以公告為準(zhǔn)。

參加體能測(cè)評(píng)的人員，須提供本人身份證原件、準(zhǔn)考證。缺少上述證件之一者，不得參加體能測(cè)評(píng)。

(六)面試

根據(jù)筆試成績(jī)，按聘用職位l:2的比例從高分到低分確定參加面試人員(若最后一名成績(jī)并列，同時(shí)進(jìn)入面試)。

面試異地命題、使用異地考官。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、自我情緒控制、人際合作意識(shí)與技巧、求職動(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性、舉止儀表等。

面試成績(jī)滿分100分，占總成績(jī)的50%。面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位?？荚嚳偝煽?jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

報(bào)考文廣新局廣播電視管理中心、博物館的考生面試成績(jī)滿分100分，占總成績(jī)的70%。面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位?？荚嚳偝煽?jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%。

實(shí)際參加面試的應(yīng)聘者人數(shù)形不成競(jìng)爭(zhēng)的，應(yīng)組織現(xiàn)有人員面試，應(yīng)試者面試成績(jī)須達(dá)到本面試考官組使用同一面試題本面試所有人員的平均分，方可進(jìn)入下一程序。

總成績(jī)相同時(shí)，按面試成績(jī)、學(xué)歷層次高低依次優(yōu)先進(jìn)入下一程序。

(七)體檢和考察

根據(jù)考試總成績(jī)按擬聘用職位1：1的比例從高分到低分確定參加體檢政審人員。體檢按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。

體檢合格的人員被確定為考察人選?？疾煲獓?yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》進(jìn)行。主要對(duì)考生的政治表現(xiàn)、學(xué)習(xí)、工作情況以及有無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行審查，同時(shí)對(duì)考生報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查。

體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)的職位空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

報(bào)名者凡在規(guī)定的時(shí)間未參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。

(八)公示與聘用

對(duì)通過(guò)筆試、面試、體檢、政審的人員，按有關(guān)規(guī)定向社會(huì)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示無(wú)異議后辦理有關(guān)人事手續(xù)。

新招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期1年制度。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格。被聘用者在聘用單位需服務(wù)五年以上方可流動(dòng)，否則，不予辦理人事轉(zhuǎn)移手續(xù)。

五、有關(guān)要求

(一)凡參與本次公開(kāi)招聘活動(dòng)的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定一律實(shí)行回避制度。

(二)本次招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律要求，對(duì)出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理。

(三)報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)有關(guān)具體事宜均在淅川縣人民政府網(wǎng)站、淅川縣黨建網(wǎng)站、淅川縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上發(fā)布公告。在此期間，請(qǐng)報(bào)考人員關(guān)注上述網(wǎng)站，并保持通訊暢通，凡未在規(guī)定的時(shí)間參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。本次招聘，資格審查工作貫穿全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、聘用紀(jì)律的，一經(jīng)查實(shí)，依法依規(guī)取消考試、聘用的資格，并將其違紀(jì)、違規(guī)事實(shí)記入事業(yè)單位聘用考試誠(chéng)信檔案。

本公告由縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，由縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

特別提示：

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的假借考試命題組、考試教材編委會(huì)、主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無(wú)關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

咨詢電話：0377-69235293 69235295

淅川縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2016年12月13日

附件：淅川縣2016年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)

附件：2016年南陽(yáng)市淅川縣招聘工作人員職位表