根據(jù)工作需要，按照南委辦發(fā)〔2012〕11號(hào)文件精神，南充市扶貧和移民工作局近期將公開遴選工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、遴選計(jì)劃和職位

本次遴選工作人員3名，具體職位及條件詳見南充市扶貧和移民工作局2016年下半年公開遴選工作人員職位情況表(附件1)。

二、遴選對(duì)象及條件

(一)文秘崗位

1.具有公務(wù)員身份;

2.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)位證書;

3.年齡30周歲及以下，具有2周年及以上公務(wù)員工作經(jīng)歷;

4.具有縣(市、區(qū))辦公室文秘工作經(jīng)歷和扶貧工作經(jīng)歷;

5.近兩年年度考核結(jié)果為稱職及以上等次;

6.政治素質(zhì)好，身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

(二)扶貧項(xiàng)目管理崗位

1.具有公務(wù)員身份;

2.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

3.年齡35周歲及以下，具有2周年及以上公務(wù)員工作經(jīng)歷;

4.具有扶貧工作經(jīng)歷;

5.近兩年年度考核結(jié)果為稱職及以上等次;

6.政治素質(zhì)好，身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

具有下列情形之一的，不列入公開遴選人選：

(1)新錄用公務(wù)員試用期未滿的;

(2)受處分期間或未滿影響期限的;

(3)未滿規(guī)定的最低服務(wù)年限的;

(4)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪司法程序尚未終結(jié)的;

(5)法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

遴選對(duì)象不得參加轉(zhuǎn)任后即構(gòu)成公務(wù)員法第六十八條規(guī)定須回避情形的機(jī)關(guān)的遴選。

工作經(jīng)歷、年齡計(jì)算時(shí)間均截至2016年12月8日。

三、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式報(bào)名，報(bào)名地點(diǎn)：南充市順慶區(qū)濱江北路三段市政府3號(hào)樓8樓。報(bào)名時(shí)間：2016年12月8日至9日。報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

1.選擇職位。報(bào)考者登錄南充人事考試網(wǎng)，認(rèn)真閱讀遴選公告及相關(guān)附件，了解遴選職位的具體要求，選擇完全符合條件的職位報(bào)名。每人限報(bào)1個(gè)職位。

2.填報(bào)信息。報(bào)考者下載并如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《南充市扶貧和移民工作局2016年下半年公開遴選工作人員報(bào)名信息表》(附件2<請(qǐng)登陸南充人事考試網(wǎng)查詢>，A4紙雙面打印，一式兩份)，經(jīng)所在單位和縣(市、區(qū))及以上組織或人社部門審核同意蓋章。

3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考者攜帶報(bào)名信息表、本人近期正面免冠2寸彩色照片3張(《南充市扶貧和移民工作局2016年下半年公開遴選工作人員報(bào)名信息表》上各貼1張，交報(bào)名處一張貼準(zhǔn)考證)、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)和職位要求的其他相關(guān)證書原件及復(fù)印件(一式兩份)、公務(wù)員登記表復(fù)印件、相關(guān)證明材料(一式兩份，報(bào)名信息表需經(jīng)縣〈市、區(qū)〉及以上組織或人社部門蓋章)到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。

(二)資格初審

南充市扶貧和移民工作局負(fù)責(zé)遴選職位報(bào)考人員的資格初審工作。對(duì)不符合報(bào)考條件的，將審查結(jié)果告知報(bào)考者并說明理由。資格審查包括報(bào)名時(shí)的資格初審、考察工作中的資格復(fù)審以及辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)中公務(wù)員主管部門的資格確認(rèn)等環(huán)節(jié)，在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合職位條件的，取消其遴選資格。

資格初審合格的報(bào)考人數(shù)與職位遴選名額的比例不得低于3：1;達(dá)不到規(guī)定比例的職位，縮減或取消遴選計(jì)劃。

(三)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證

資格初審合格的考生憑本人身份證于筆試前一天(上午9:00—11:30，下午3:00—5:30)到原報(bào)名處領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

四、考試

考試分為筆試和面試，各占總成績(jī)的50%。

(一)筆試

筆試由市扶貧和移民工作局統(tǒng)一組織，不指定復(fù)習(xí)教材。采取閉卷考試，滿分為100分。筆試時(shí)間2016年12月13日，筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)見準(zhǔn)考證?？忌直救藴?zhǔn)考證和有效身份證參加筆試。

考生可于2016年12月15日，南充人事考試網(wǎng)(http://www.ncpta.gov.cn/)、通過南充市扶貧和移民工作局官網(wǎng)(http://ncfpym.nanchong.gov.cn/)查詢本人筆試成績(jī)?？忌鷮?duì)本人筆試成績(jī)有疑問的，可于2016年12月19日17:00時(shí)前的工作日內(nèi)向南充市扶貧和移民工作局紀(jì)檢組提出書面核查申請(qǐng)，逾期不予受理。

(二)面試

根據(jù)考生的筆試折合總成績(jī)，按各職位遴選名額的3倍，從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員。最后一名筆試成績(jī)相同的，一并進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到遴選名額3倍的職位，該職位符合條件的筆試人員可全部進(jìn)入面試。

面試由市扶貧和移民工作局制定具體方案和面試公告，報(bào)市公務(wù)員主管部門審核同意后發(fā)布面試公告并組織實(shí)施。采取結(jié)構(gòu)化面試，重點(diǎn)測(cè)試報(bào)考者的綜合素質(zhì)及業(yè)務(wù)水平(以單位面試公告為準(zhǔn))。面試滿分為100分，面試成績(jī)低于70分者，不得進(jìn)入下一個(gè)遴選環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)、面試成績(jī)及綜合排名由市扶貧和移民工作局負(fù)責(zé)通知考生。

五、考察

根據(jù)遴選職位名額，按考試總成績(jī)從高分到低分(考試總成績(jī)相同的，以面試折合成績(jī)高低確定名次)依次等額確定考察人選。

考察工作由市扶貧和移民工作局負(fù)責(zé)實(shí)施，全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、工作實(shí)績(jī)、群眾基礎(chǔ)、廉潔自律及是否需要回避等情況。

六、體檢

市扶貧和移民工作局負(fù)責(zé)組織對(duì)考察合格人員進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行?？忌鷮?duì)《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》項(xiàng)目體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)果通知之日起2日內(nèi)向遴選單位提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

考察、體檢后出現(xiàn)缺額的職位，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、公示和調(diào)動(dòng)(轉(zhuǎn)任)

市扶貧和移民工作局根據(jù)考察、體檢結(jié)果提出擬調(diào)人員名單，由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一面向社會(huì)進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響遴選的人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)(轉(zhuǎn)任)手續(xù)，調(diào)動(dòng)后的職務(wù)按本公告遴選職位規(guī)定的擬任職務(wù)予以確認(rèn)。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開遴選公務(wù)員嚴(yán)格按照中央和省、市關(guān)于干部人事工作的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)公開遴選工作進(jìn)行全過程監(jiān)督，對(duì)遴選工作中弄虛作假，不認(rèn)真審核把關(guān)的，按照干部管理權(quán)限對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處理;對(duì)參加遴選的違紀(jì)違規(guī)人員，取消其遴選資格，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。

咨詢電話：0817—2810437 0817—2666068

南充市扶貧和移民工作局

2016年12月2日

附件：1.南充市扶貧和移民工作局2016年下半年公開遴選工作人員職位情況表

2.南充市扶貧和移民工作局2016年下半年公開遴選工作人員報(bào)名信息表/工作證明