根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（魯人發(fā)[2006]23號(hào)）、《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（暫行）》（青人發(fā)〔2006〕7號(hào)）以及國家、省有關(guān)規(guī)定和要求，經(jīng)研究，平度市2012年部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員291人（詳見《平度市2012年事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表》以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》），現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍和條件

1、未在平度市機(jī)關(guān)事業(yè)單位就業(yè)的全國普通高校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生（鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院護(hù)理崗位和小學(xué)教師崗位可放寬到全日制?？茖W(xué)歷畢業(yè)生）；國家承認(rèn)學(xué)歷的海外高校2012年大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

2、研究生學(xué)歷畢業(yè)生年齡在35周歲（1976年4月24日以后出生）以下；其它學(xué)歷畢業(yè)生年齡在30周歲（1981年4月24日以后出生）以下。

3、遵紀(jì)守法、品行端正，愛崗敬業(yè)。

4、身體健康，形象端正，具備招聘崗位所必需的身體條件。

5、未在機(jī)關(guān)事業(yè)單位就業(yè)的，由我省實(shí)施的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”以及青島市服務(wù)基層項(xiàng)目人員（以下簡(jiǎn)稱服務(wù)基層項(xiàng)目人員），屬平度市生源畢業(yè)生或外地生源在平度服務(wù)的畢業(yè)生，可不受生源地（戶口）條件限制。

6、符合招聘崗位所需的其他資格條件（詳見《計(jì)劃表》）。

7、教育類和醫(yī)療衛(wèi)生類職位未要求崗位資格證書的，受聘人員須在聘用起三年內(nèi)取得相應(yīng)的崗位資格證書，否則不再續(xù)聘。

在讀全日制普通大中專學(xué)校非應(yīng)屆畢業(yè)生、曾受過刑事處罰和被開除公職人員、現(xiàn)役軍人、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員，以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員，不能應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

二、招聘計(jì)劃

詳見附件《平度市2012年事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表》。

三、報(bào)名與資格審查

報(bào)名與資格審查工作按以下程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上確認(rèn)，網(wǎng)上繳費(fèi)。

統(tǒng)一網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2012年4月25日9:00—4月27日16：00

網(wǎng)上審核時(shí)間：2012年4月26日9:00—4月28日12：00

查詢及網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2012年4月26日9:00—4月28日16：00

具體辦法：

1、個(gè)人報(bào)名：應(yīng)聘人員登錄青島人事考試網(wǎng)（http://rsks.qdhrss.gov.cn）點(diǎn)擊“2012年青島市事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報(bào)名入口”，進(jìn)入事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料并按要求上傳照片。每人限報(bào)一個(gè)職位。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報(bào)名信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改個(gè)人信息。應(yīng)聘人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

2、資格初審：平度市人力資源和社會(huì)保障局安排專人負(fù)責(zé)，集中進(jìn)行網(wǎng)上資格初審工作，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料，審查確定初審結(jié)果。

應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后，可在第二天至查詢截止之日前登錄網(wǎng)站，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。

3、繳費(fèi)：考務(wù)費(fèi)按每人40元收取。應(yīng)聘人員在確認(rèn)已被初審?fù)ㄟ^后，要按規(guī)定時(shí)間登錄青島市人事考試網(wǎng)（http://rsks.qdhrss.gov.cn），進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄。繳費(fèi)成功后，下載打印《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（以備資格審查時(shí)使用），并于2012年 5月10日至12 日9：00登錄該網(wǎng)站，下載打印《準(zhǔn)考證》。

擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員，須先在網(wǎng)上繳費(fèi)，并于5月5日8：30—11：30，14：00—17：00到平度市人力資源和社會(huì)保障局干部科（平度市杭州路48號(hào)）辦理考務(wù)費(fèi)退款手續(xù)（逾期不再受理）。應(yīng)出具以下材料：本人身份證、《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》；享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡,以上證明材料均需提供原件及復(fù)印件（A4紙）各1份。如本人不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到場(chǎng)辦理，可委托他人攜帶委托人身份證及以上證明材料辦理。

報(bào)名結(jié)束后，對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1：3比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。緊缺急需崗位可適當(dāng)放寬。

（二）資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，按應(yīng)聘崗位需求條件，向平度市人力資源和社會(huì)保障局提交本人相關(guān)證明材料及《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》。相關(guān)證明材料主要包括：國家承認(rèn)的學(xué)歷證書、學(xué)位證書、本人身份證、戶口遷移證或戶口簿、報(bào)到證（應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校簽章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》及學(xué)歷證明材料）、執(zhí)業(yè)資格證書、教師資格證書等材料的原件及復(fù)印件（A4紙）各1份；屬在職人員的需提交有用人權(quán)限部門或單位出具同意應(yīng)聘的證明，屬無業(yè)人員的需提交失業(yè)證或檔案代管部門出具的無業(yè)證明；應(yīng)聘平度市人民醫(yī)院研究生崗位的人員還需攜帶本科學(xué)歷證書及復(fù)印件。

應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未向平度市人力資源和社會(huì)保障局提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格產(chǎn)生的空缺，可按筆試成績(jī)（含加分）依次遞補(bǔ)。

面試資格審查具體時(shí)間將在“招聘信息發(fā)布網(wǎng)站”（附后）上另行發(fā)布。

（三）其他

根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，由我省實(shí)施的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”以及青島市服務(wù)基層項(xiàng)目人員，服務(wù)期滿2年、考察合格、3年內(nèi)（指2008年、2009年、2010年招募和選派的服務(wù)基層項(xiàng)目人員）應(yīng)聘平度市所屬事業(yè)單位的，筆試成績(jī)加10分。已享受優(yōu)惠政策被招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受加分政策。上述人員于5月5日8：30—11：30，14：00—17：00到平度市人力資源和社會(huì)保障局干部科（平度市杭州路48號(hào)）（逾期不再受理）辦理加分確認(rèn)手續(xù)。

在辦理確認(rèn)手續(xù)時(shí)，除出具本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、當(dāng)年畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報(bào)到證外，參加“三支一扶”的要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室或青島市簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人社部門出具的年度考核合格證明材料；參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項(xiàng)目的要出具縣以上組織人社部門考核認(rèn)定的證明材料；參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目的人員要出具共青團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料，以上證明材料均需提供原件及復(fù)印件（A4紙）各1份。符合加分條件的應(yīng)聘人員，經(jīng)審核確認(rèn)，在網(wǎng)上進(jìn)行公示無異議后實(shí)施加分。

四、考試內(nèi)容和方法

考試分筆試和面試。

（一）統(tǒng)一筆試。

根據(jù)招聘崗位需求，筆試科目共分四類：A為綜合類、B為教育類、C為醫(yī)療衛(wèi)生類、D為其它專業(yè)類。綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，主要包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)事政治、科技知識(shí)、市情市況等基礎(chǔ)性知識(shí)；教育類考試內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)相關(guān)知識(shí)和應(yīng)用以及綜合知識(shí)等；醫(yī)療衛(wèi)生類考試內(nèi)容為臨床醫(yī)學(xué)等11個(gè)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)；其它專業(yè)類分計(jì)算機(jī)和財(cái)會(huì)兩類試卷，考試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí)。

筆試考一科，均不指定教材。

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、集中閱卷的方式進(jìn)行。

筆試時(shí)間：2011年5月 12日 9：00—11：30

筆試采取百分制計(jì)分。筆試成績(jī)?cè)诰W(wǎng)上公布。

根據(jù)筆試成績(jī)（含加分），各招聘崗位從高分到低分依次按1：3的比例確定面試人員名單。達(dá)不到規(guī)定比例的，則按參加筆試實(shí)有人數(shù)確定。進(jìn)入面試范圍人員在網(wǎng)上公布。面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費(fèi)70元。

（二）面試。

綜合類和醫(yī)療衛(wèi)生類面試方法：采用結(jié)構(gòu)化面試方法，主要測(cè)評(píng)考生從事工作必需的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、反應(yīng)應(yīng)變、語言表達(dá)、舉止儀表等方面的綜合素質(zhì)和能力。每個(gè)考生面試時(shí)間不超過10分鐘。

教育類面試方法：采取面試試講的方式進(jìn)行，主要考察考生的綜合素質(zhì)。面試試講前備課時(shí)間為30分鐘，面試試講時(shí)間為15分鐘。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試采用百分制計(jì)分，面試成績(jī)?cè)诋?dāng)天面試結(jié)束后在網(wǎng)上公布。

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)（含加分）占50%、面試成績(jī)占50%的比例，采用百分制計(jì)算總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分，各崗位按招聘計(jì)劃1：1的比例確定體檢和考察人員。如出現(xiàn)考生總成績(jī)并列，超出招聘計(jì)劃的，按筆試成績(jī)（含加分）從高分到低分確定體檢、考察人選；若筆試成績(jī)（含加分）相同，則按學(xué)歷高低確定體檢、考察人選。對(duì)構(gòu)不成面試比例的職位，若考生面試成績(jī)低于60分，不進(jìn)入體檢、考察范圍。

五、體檢和考察

1、綜合類和醫(yī)療衛(wèi)生類職位參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）執(zhí)行，教育類崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用自理。

2、對(duì)體檢合格人員，由平度市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同有關(guān)部門按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和職位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況等，并對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審。

六、公示和聘用

經(jīng)筆試、面試、體檢和考察合格的擬聘用人員，在“平度政務(wù)網(wǎng)”和“青島平度人事人才網(wǎng)”上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無異議的，根據(jù)應(yīng)聘人員所應(yīng)聘的崗位，按總成績(jī)的排列順序，從高分到低分，由應(yīng)聘人員依次選擇聘用單位。如出現(xiàn)總成績(jī)并列者，按筆試成績(jī)（含加分）從高分到低分確定選擇順序；若筆試成績(jī)（含加分）相同，則采取抽簽的辦法決定選擇順序。

新聘用人員與招聘單位簽訂聘用合同，被聘用人員執(zhí)行試用期制度，試用期1年。試用期滿并經(jīng)考察合格的，辦理續(xù)聘手續(xù)；考察不合格的，進(jìn)入人才市場(chǎng)另行擇業(yè)。

七、有關(guān)說明

1、在招聘過程中，如果發(fā)現(xiàn)弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，取消錄取資格。

2、應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新情況，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

3、因放棄體檢考察資格或體檢考察不合格等情況出現(xiàn)崗位空缺的不再遞補(bǔ)。

4、報(bào)名及繳費(fèi)網(wǎng)站：

青島市人事考試網(wǎng)（http://rsks.qdhrss.gov.cn）。

招聘信息發(fā)布網(wǎng)站：

平度政務(wù)網(wǎng)（http://www.pingdu.gov.cn）;

青島平度人事人才網(wǎng)（http://www.qdpdrc.com）。

監(jiān)督咨詢電話：

平度市人力資源和社會(huì)保障局咨詢電話：0532-87363730；

平度市監(jiān)察局監(jiān)督電話：0532-88399736。

網(wǎng)上報(bào)考技術(shù)咨詢電話：15588683585

附件：平度市2012年事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表

平度市人力資源和社會(huì)保障局

二○一二年四月十六日