2016年蘇州市民防局下屬事業(yè)單位招聘公益性崗位人員聘用待遇問題
1.公益性崗位工作人員的管理按照蘇州市《關于加強市級機關、事業(yè)單位公益性崗位用工管理意見》實施;
2.聘用期間,公益性崗位工作人員的相關待遇按照蘇州市相關規(guī)定執(zhí)行,并繳納五金。
3.被聘人員應嚴格遵守國家法律法規(guī)和部門制定的各項規(guī)章制度;
4.錄用后與招聘單位簽訂公益性崗位《勞動合同》,一年一聘。初次簽訂合同的聘用人員試用期一個月。
5.被聘人員若違反合同,招聘單位將中止合同、解除聘用關系。