(一)資格審查。由區(qū)人社局、區(qū)投促中心組織對報考人員進(jìn)行資格審查,符合條件的通知參加考試,面試時間以通知的時間為準(zhǔn)。報考人員對提交材料真實(shí)性負(fù)責(zé),對于在任何環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)考生不符合職位條件的,即取消考聘資格,且責(zé)任自負(fù)。
(二)考試??荚嚪譃槊嬖嚭凸P試,先面試后筆試。根據(jù)考生的面試成績,從高分到低分以5:1的比例確定進(jìn)入筆試人選,筆試具體時間、地點(diǎn)另行通知。考試總成績折合分為100分,其中面試占60%、筆試占40%。
(三)考察。根據(jù)考生的折合總成績,從高分到低分按3:1確定差額考察人選??疾旃ぷ饔蓞^(qū)人社局、區(qū)投促中心負(fù)責(zé)組織實(shí)施,主要對考察對象的德、能、勤、績、廉情況進(jìn)行全面考察。前述測試成績不帶入考察環(huán)節(jié)??疾旖Y(jié)束后,綜合考察情況和職位需求,按照人崗相適的原則,擇優(yōu)提出擬體檢人員。
(四)體檢。體檢前被考察人員須出具組織人事部門的同意調(diào)動依據(jù),不能出具的取消體檢資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報考者自行承擔(dān)。時間、地點(diǎn)另行通知。若因體檢不合格或不能提供同意調(diào)動依據(jù)出現(xiàn)缺額,由區(qū)投促中心研究是否遞補(bǔ)。
(五)公示和調(diào)動。考察并體檢合格的擬選聘對象,公示5個工作日。公示期間接受社會監(jiān)督,舉報者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是的反映問題,并提供必要真實(shí)的調(diào)查線索。公示期滿后沒有反映問題或者有反映問題經(jīng)調(diào)查核實(shí)不影響調(diào)動(聘用)的,按相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(聘用)手續(xù)。