泰安寧陽(yáng)縣第一人民醫(yī)院2012年公開招聘醫(yī)學(xué)專業(yè)研究生學(xué)歷工作人員簡(jiǎn)章
來(lái)源:寧陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng) 閱讀:1399 次 日期:2012-03-12 15:50:10
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寧陽(yáng)縣第一人民醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘10名醫(yī)學(xué)專業(yè)研究生學(xué)歷工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、考選范圍和條件

2010年以來(lái)(含2010年)國(guó)家任務(wù)招收的普通院校具有研究生學(xué)歷、碩士或以上學(xué)位的畢業(yè)生,具備下列條件者可報(bào)考:

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有為人民服務(wù)的精神,遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康;

3、醫(yī)學(xué)專業(yè)(神經(jīng)內(nèi)科、心內(nèi)科、小兒科、胸外科專業(yè)優(yōu)先報(bào)考)并具備相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書;

4、符合考選職位規(guī)定的其他要求。

二、報(bào)名要求

1、報(bào)名時(shí)間:2012年3月15日至2012年3月31日,上午8:30—11:30,下午2:30—5:00。

2、報(bào)名地點(diǎn):寧陽(yáng)縣第一人民醫(yī)院政工科(寧陽(yáng)縣城金陽(yáng)大街872號(hào),急診樓二樓東首)。

3、咨詢電話:0538—5636505。

4、報(bào)名要求:按要求如實(shí)填寫并提交報(bào)名登記表,由考生本人在誠(chéng)信承諾欄簽字,并交驗(yàn)畢業(yè)證、人事部門核發(fā)的報(bào)到證或就業(yè)推薦書(加蓋公章)、身份證或戶口薄、執(zhí)業(yè)資格證、榮譽(yù)證書等有效證件的原件和復(fù)印件一份及1寸免冠彩色照片5張。

 三、考試內(nèi)容和方法

考試采取面試的形式。(面試時(shí)間擬定于4月上旬,具體時(shí)間另行通知)

面試采用百分制計(jì)分,面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)專業(yè)技術(shù)技能。每個(gè)報(bào)考人員的面試時(shí)間,一般不超過(guò)25分鐘。面試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判,采取每個(gè)測(cè)評(píng)要素去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績(jī)的辦法,確定報(bào)考人員面試成績(jī)。面試成績(jī)?cè)诒緢?chǎng)面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。若面試成績(jī)出現(xiàn)并列,則對(duì)成績(jī)并列的考生進(jìn)行加試,確定成績(jī)排序。

根據(jù)成績(jī),由高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢考察范圍的人員,進(jìn)入體檢考察范圍人員的面試成績(jī)不得低于60分。

四、資格審查

進(jìn)入資格審查范圍人員,按要求提交相關(guān)證件和其人事檔案。經(jīng)審查不具備考選條件的,取消入圍資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

資格審查貫穿整個(gè)考選過(guò)程。提交不實(shí)信息或虛假材料的,取消本次考選資格,且3年內(nèi)不得參加同類考試。

五、體檢考核和錄用辦法

1、體檢。對(duì)進(jìn)入初選范圍人員,由縣人力資源和社會(huì)保障局委托縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2、考核??己斯ぷ饔煽h人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織安排,對(duì)初選人員根據(jù)本人檔案進(jìn)行全面考核。對(duì)體檢或考核不合格形成的空缺,按面試成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

3、公示。對(duì)擬聘用人員,實(shí)行社會(huì)公示制度,公示期為7天。

4、聘用。由縣人力資源和社會(huì)保障局按照規(guī)定程序辦理有關(guān)聘用手續(xù),新聘用人員與考選單位簽訂聘用合同,試用期一年。試用期間執(zhí)行事業(yè)單位人員見習(xí)期工資福利待遇。試用期滿進(jìn)行考核,經(jīng)考核合格,按期轉(zhuǎn)正定級(jí);考核不合格的,解除聘用合同,進(jìn)入人才市場(chǎng)自主擇業(yè)。

考選工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

本《簡(jiǎn)章》由縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

寧陽(yáng)縣編制委員會(huì)辦公室

寧陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局

寧陽(yáng)縣衛(wèi)生局

二〇一二年三月九日

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