根據(jù)綜合成績,從高分到低分(當(dāng)綜合成績相同時,按筆試成績高低排序),按各崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定考察人選,對應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行考察。根據(jù)考察情況確定體檢人選,體檢由學(xué)校統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的,本人可在體檢結(jié)果公布后3個工作日內(nèi)申請復(fù)查,并到省人力資源和社會保障部門指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次,以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。
考察、體檢不合格的,或自愿放棄體檢的,取消擬聘人選資格,空缺的招聘名額,從報考同一崗位且面試成績合格的人員中,按筆試、面試綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)或另行組織招聘。