（一）請(qǐng)各位考生嚴(yán)格按照崗位資格條件誠(chéng)信報(bào)考，資格條件審核貫穿招聘工作全程，一旦發(fā)現(xiàn)考生資格條件不符隨時(shí)取消報(bào)考（聘用）資格，因此產(chǎn)生的后果由考生自負(fù)。涉及違規(guī)違法行為的，按照有關(guān)規(guī)定處理。
（二）因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，將根據(jù)需要決定是否遞補(bǔ)，遞補(bǔ)規(guī)則是按該崗位面試合格考生考試總成績(jī)從高分到低分順序依次等額遞補(bǔ)：
1.應(yīng)聘人員體檢或考察不合格的；
2.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的；
3.擬聘人選放棄聘用或不服從安排的；
4.擬聘人選未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到的。
（三）因各種原因取消擬聘資格的應(yīng)聘者，已簽訂就業(yè)協(xié)議的，用人單位有權(quán)解除就業(yè)協(xié)議，且雙方互不作任何補(bǔ)償；人員聘用后簽訂《聘用合同》，按規(guī)定約定試用期。
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