面試前，廣東局組織人員對(duì)面試考生進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)核?？忌毺峁┱衅腹嬷兴蟮膱?bào)名登記表、準(zhǔn)考證、學(xué)歷學(xué)位證、身份證、學(xué)生證、專業(yè)技術(shù)資格證書等報(bào)名材料。社會(huì)在職的報(bào)考者應(yīng)出具所在單位同意報(bào)考的證明。開具證明確有困難的，經(jīng)廣東局同意，可在體檢和考察時(shí)提供。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行確定并公告。面試由廣東局統(tǒng)一負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
面試結(jié)束后，各崗位按擬聘人數(shù)1∶1的比例，根據(jù)綜合成績(jī)由高至低確定體檢對(duì)象。面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線者，不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。綜合成績(jī)的計(jì)算方法為筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%，計(jì)算公式為：綜合成績(jī)＝（A×40%）+（B×60%），其中A為筆試成績(jī)，B為面試成績(jī)。
公眾號(hào)
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：
公考類
招聘類
各類考試