經(jīng)玉田縣人民政府研究決定,公開招聘300名中小學(xué)教師,現(xiàn)公告如下:
一、招聘數(shù)額、崗位
共招聘中小學(xué)教師300人。普通高中80人(第二中學(xué)50人、林南倉中學(xué)30人),職教中心20人,初中100人,小學(xué)100人。各專業(yè)崗位數(shù)額見附件1 。
二、招聘條件
(一)熱愛教育事業(yè),為人師表,有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵紀(jì)守法,品行端正。
(二)身心健康,五官端正,無口吃,無傳染病,無抑郁史及精神心理疾病。
(三)初中、小學(xué)年齡35周歲及以下(1981年7月1日以后出生)。初中招聘全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,小學(xué)招聘全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生。
(四)高中、職中年齡40周歲及以下(1976年7月1日以后出生),且具有在高中以上階段(含高中)任教兩年以上(含兩年)工作經(jīng)歷(職中學(xué)前教育專業(yè)除外)。高中招聘全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,職中招聘本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
(五)有下列情形之一者,不得報名
1.正在接受司法或紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)立案調(diào)查的;
2.受過司法機關(guān)刑事處罰的;
3.曾經(jīng)被開除的公職人員;
4.具有法律規(guī)定不得錄用為教師其他情形的。
三、報名時間、地點
(一)報名時間:2016年7月20日至8月5 日(節(jié)假日照常辦公),上午8:30-11:30,
下午14:30-17:30。
(二)報名地點:玉田縣人力資源市場(縣人力資源和社會保障局南院1樓)。
(三)報名要求:
1.提交材料。本人現(xiàn)場報名,不得代報,報名時進(jìn)行指紋信息采集及電子攝像。報名材料包括:本人身份證、畢業(yè)證、報到證等原件、復(fù)印件,應(yīng)聘人員資格審查表(附件2),應(yīng)聘高中、職中人員同時提交工作證明(附件3)、2年工資表復(fù)印件(需校長簽字,并加蓋單位公章)。
暫未取得報到證的2016年應(yīng)屆畢業(yè)生,可在筆試前到相關(guān)單位辦理,筆試仍不能提交報到證的,取消考試資格。
2.報名。
每人限報一個專業(yè)(種類),高中、職中、初中、小學(xué)不得兼報。
(1)小學(xué)可填報三個定向志愿和服從安排志愿。
(2)初中可填報兩個定向志愿和服從安排志愿。
(3)高中:第二中學(xué)和林南倉中學(xué)可以兼報。
(4)職中:每人限報一個專業(yè)種類。
3.費用。每人收取考務(wù)費100元。
報名結(jié)束后,任何人不得更改所報信息(見附件2)。被錄用者依分?jǐn)?shù)、志愿(順序)安排工作單位。
四、招聘程序、辦法
(一)資格審查。根據(jù)應(yīng)聘人員提交的證件進(jìn)行資格審查。審查合格后,準(zhǔn)予參加考試。資格審查貫穿于公開招聘工作的全過程,考核、培訓(xùn)、上崗環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)提交虛假證明、冒名頂替、不符合報名條件者,隨時取消錄用資格。
(二)素質(zhì)考核。素質(zhì)考核包括筆試(占50%)和面試(占50%)。
1.筆試。采取閉卷考試,時間為120分鐘,滿分100分。
(1)初中、小學(xué)
①公共基礎(chǔ)知識(占20分):范圍包括《教育法》《義務(wù)教育法》《教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》。
②專業(yè)知識(占80分):測試內(nèi)容為基礎(chǔ)英語、中文寫作和申報學(xué)科高中教材知識。申報語文學(xué)科的報考人員不再參加中文寫作科目考試,教材知識占70分;申報英語學(xué)科的報考人員不再參加基礎(chǔ)英語科目考試,教材知識占50分。申報其他學(xué)科,基礎(chǔ)英語占10分,中文寫作占30分,教材知識占40分。
(2)高中
申報專業(yè)現(xiàn)行高中教材知識。
(3)職中
①公共基礎(chǔ)知識(占20分)。主要包括:《教育法》《義務(wù)教育法》《教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》。
②專業(yè)知識(占80分)。內(nèi)容為申報專業(yè)種類現(xiàn)行中等職業(yè)學(xué)校教材內(nèi)容。
應(yīng)聘人員于 2016年8月10日至11日,持本人身份證到玉田縣人力資源和社會保障局人力資源市場(南院1樓)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。筆試時間為2016年8月12日(周五)上午9:00-11:00,地點為玉田三中。(遇有特殊情況,時間、地點另行通知)
筆試成績及進(jìn)入面試人員名單可于8月15日登陸玉田人力資源和社會保障網(wǎng)進(jìn)行查詢。
2.面試。依據(jù)招聘名額與各學(xué)科面試人員1:2的比例,按筆試成績從高分到低分確定面試人員(末位并列的均進(jìn)入面試)。
(1)高中、初中、小學(xué)
分試講、技能測試(應(yīng)聘音樂、體育、美術(shù)參加)兩個階段進(jìn)行。
①試講(100分)。試講內(nèi)容為應(yīng)聘學(xué)段學(xué)科現(xiàn)行教材,試講題目抽簽確定,試講前準(zhǔn)備40分鐘。試講時間10分鐘,要求使用普通話。試講結(jié)束由評委賦分。計算成績時,去掉一個最高分和一個最低分,取平均分,小數(shù)點后保留一位小數(shù)。一般每5人公布一次試講成績。
②技能測試(100分)。
音樂技能測試:內(nèi)容為彈唱(60分)、自選項(在聲樂、器樂、舞蹈中任選兩項,各占20分,共40分);體育技能測試:內(nèi)容為跳遠(yuǎn)(男為挺身式跳遠(yuǎn),女為蹲踞式跳遠(yuǎn))、擲實心球(原地正面雙手頭上)、技巧(墊上4-5個動作組合)、籃球(整場往返高、低手行進(jìn)間投籃)、拳術(shù)(一套8-12個動作)共五項,各占20分;美術(shù)技能測試:內(nèi)容為素描、國畫任選一項。
音樂、體育、美術(shù)學(xué)科崗位應(yīng)聘人員面試成績?yōu)樵囍v成績(占40%)和技能測試成績(占60%)之和。
(2)職中
面試包括試講答辯和專業(yè)技能操作。
①試講答辯(100分)??己宿k法為:試講90分、答辯10分。
根據(jù)本人所申報的專業(yè)種類,本著體現(xiàn)專業(yè)特點的原則建立題庫,抽簽確定題目,試講前準(zhǔn)備40分鐘,每人試講10分鐘。試講結(jié)束后,根據(jù)每個人的試講內(nèi)容,由評委提問一至兩個問題,根據(jù)試講及答辯情況賦分,計算成績時,去掉一個最高分和一個最低分,取平均分,小數(shù)點后保留一位小數(shù)。
②專業(yè)技能操作(100分)。應(yīng)聘人員根據(jù)本人申報專業(yè)種類及相關(guān)專業(yè)技能要求,抽簽確定題目。技能操作所用時間以題目規(guī)定時間為準(zhǔn)。評委根據(jù)技能操作情況賦分,取平均分即為個人得分?jǐn)?shù)(去掉一個最高分和一個最低分,保留一位小數(shù))。
面試成績?yōu)樵囍v答辯成績(占40%)與專業(yè)技能操作成績(占60%)之和。
3.成績核算。
分組試講成績核算:如應(yīng)聘同一學(xué)段、學(xué)科人員較多,需分組進(jìn)行試講(比如小學(xué)語文需要分3組試講),然后再進(jìn)行平衡。具體辦法為:每位應(yīng)聘人員的試講成績乘以學(xué)科權(quán)重系數(shù)。學(xué)科權(quán)重系數(shù)=同學(xué)科試講成績總平均分/本組試講成績平均分。
面試時間:8月21日至22日,地點:試講在玉田三中。音樂、體育、美術(shù)專業(yè)技能測試地點在玉田一中,職中專業(yè)技能操作在玉田職教中心。(遇有特殊情況,時間、地點另行通知)
(三)公示。報考人員的素質(zhì)考核成績和擬錄取人員名單在玉田縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站上進(jìn)行公示。
(四)錄取。依據(jù)各專業(yè)實際招聘數(shù)額,按考生素質(zhì)考核成績擇優(yōu)錄取。錄取出現(xiàn)并列時,按面試成績由高到低錄取。
(五)體檢。依據(jù)招聘數(shù)額與體檢人員1:1的比例,按素質(zhì)考核成績確定參加體檢人員。成績出現(xiàn)并列時,一并參加體檢。體檢由玉田縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《河北省申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)空額時,按素質(zhì)考核成績依次遞補人選。
(六)考察。對體檢合格人員進(jìn)行考察,由原工作單位或居住地村委會(街道辦)出具應(yīng)聘人員思想品德鑒定表(附件4,崗前培訓(xùn)時上交),重點考察被考察對象思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等。因考察不合格出現(xiàn)的指標(biāo)缺額,按素質(zhì)考核成績依次遞補。
(七)聘用??疾旖Y(jié)束后,參照報名時所填志愿和素質(zhì)考核成績等情況確定崗位,由縣教育局按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),并報縣人事部門備案。
(八)崗前培訓(xùn)。擬錄取人員帶身份證、準(zhǔn)考證及近期小二寸免冠藍(lán)底相片2張,參加由縣教育局統(tǒng)一組織的崗前培訓(xùn)。
(九)上崗。聘用人員在規(guī)定的期限內(nèi)到聘用崗位報到上崗。
五、聘用人員待遇
實行人事代理,不納入編制,人事檔案由縣人才交流中心管理。試用期一年,試用期滿經(jīng)考核合格的,簽訂三年聘用合同,聘用期間享受正式教師各項待遇,所需資金納入財政預(yù)算(第一年執(zhí)行見習(xí)期工資,滿一年后執(zhí)行轉(zhuǎn)正定級工資)。實行聘用制管理,以后每三年考核一次,合格者繼續(xù)聘用,不合格者,予以辭退。
六、相關(guān)事項
(一)報名人員應(yīng)攜帶相關(guān)證件,提前下載并填寫《應(yīng)聘人員資格審查表》等表格報名。因表格填寫有誤影響報考和聘用的,后果自負(fù)。報名結(jié)束后要密切關(guān)注《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時間、素質(zhì)考核時間及成績發(fā)布等重要信息,招聘的有關(guān)通知均通過網(wǎng)上公布,不再另行通知。
(二)應(yīng)聘人員在招聘期間務(wù)必保持通信暢通。凡未在規(guī)定時間內(nèi)報名、領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》、參加筆試、面試、體檢、崗前培訓(xùn)等規(guī)定程序的,均視為自動放棄。
(三)應(yīng)聘人員必須持身份證和準(zhǔn)考證參加筆試、面試,兩證不全的不得參考。
(四)被聘用人員要在縣教育局規(guī)定的期限內(nèi)到所聘學(xué)校報到,逾期三天不報到者,取消聘用資格,所缺名額按應(yīng)聘人員素質(zhì)考核成績依次遞補。
(五)未取得教師資格證的已錄人員,需在自上崗之日起一年內(nèi)考取相應(yīng)學(xué)段教師資格,否則予以辭退。
七、相關(guān)事宜由玉田縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
附件: