崗位職責:

1.組織制定分行交易銀行業(yè)務宣傳策劃和推廣計劃，落實總行交易銀行部的管理要求，完成各項產(chǎn)品經(jīng)營目標與任務；負責組織公司基礎結算、現(xiàn)金管理、國內(nèi)貿(mào)易融資、互聯(lián)網(wǎng)金融和供應鏈金融的產(chǎn)品設計、產(chǎn)品培訓、產(chǎn)品銷售以及支持服務；

2.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)分行的國內(nèi)金融客戶的營銷推動，組織制定針對重點客戶、重點項目有關客戶結算、貿(mào)易和全產(chǎn)業(yè)鏈的金融服務方案，提供分行智慧供應鏈系統(tǒng)的技術支持和銀企直連方案，并領導推動方案的營銷實施、售后服務、運行管理以及業(yè)務操作管理；

3.負責培養(yǎng)高素質(zhì)的員工隊伍，完善內(nèi)部人員管理；管理監(jiān)督分行交易銀行業(yè)務市場準入，嚴格規(guī)范團隊組織紀律，全面控制集中操作、融資、資產(chǎn)交易產(chǎn)品等交易銀行業(yè)務相關風險。

任職要求:

1.原則上45周歲（含）以下，特別優(yōu)秀者酌情放寬，全日制大學本科及以上學歷；

2.具備5年及以上銀行、證券、基金、信托公司等金融機構領導經(jīng)驗，有交易銀行業(yè)務管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

3.熟悉交易銀行市場狀況和各項業(yè)務、產(chǎn)品及管理規(guī)定，具有較強的市場信息分析能力、制定落實金融服務方案的能力，對外部監(jiān)管要求、行業(yè)市場、行業(yè)風險控制有一定研究；

4.具有較強的領導能力、業(yè)務拓展能力、人際溝通能力、團隊建設管理能力，能承受較強的工作壓力，具備良好的職業(yè)操守、責任心強。

所屬機構:廣州分行

工作地點:廣州

截止日期:2016-06-30

聯(lián)系方式:020-38992565

筆試地點:廣州

應聘職位詳情請登錄：http://career.cmbchina.com/Social/Position.aspx?id=9398