2016年青島市市北區(qū)教育局所屬中小學(xué)招聘聘用制教師面試方案
來源:青島市市北區(qū)人民政府網(wǎng) 閱讀:527 次 日期:2016-05-27 13:36:46
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根據(jù)《青島市事業(yè)單位公開招聘考試工作規(guī)程(試行)》和《2016年青島市市北區(qū)教育局所屬中小學(xué)公開招聘聘用制教師簡章》的有關(guān)要求,現(xiàn)就2016年青島市市北區(qū)教育局所屬中小學(xué)公開招聘聘用制教師(先筆試后面試崗位)制定面試方案如下:

一、面試對象

青島市市北區(qū)教育局所屬中小學(xué)公開招聘聘用制教師先筆試后面試招聘17個崗位,共110人。

采取先筆試后面試方式。參加全市統(tǒng)一組織的筆試,各崗位從高分到低分按照招聘人數(shù)1:3(招聘人數(shù)為10人的崗位從高分到低分按招聘人數(shù)1:2)的比例,經(jīng)現(xiàn)場資格審查后確定進(jìn)入面試人選,領(lǐng)取面試通知單。若達(dá)不到規(guī)定比例的按實有人數(shù)進(jìn)入面試,但進(jìn)入考核體檢范圍人員面試成績不得低于60分。

二、面試內(nèi)容

面試主要考核教師崗位所需的基本能力和專業(yè)水平, 包括教學(xué)設(shè)計、教學(xué)能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、教學(xué)思想和專業(yè)知識等方面。增加技能測試崗位測試相關(guān)崗位應(yīng)具備的實踐操作能力。面試成績采取百分制,有專業(yè)技能測試的崗位,專業(yè)技能測試成績占面試成績的50%。

三、面試方法和程序

面試采用“說課+答辯”或“說課+答辯+專業(yè)技能測試”兩種方式進(jìn)行。

面試時間為15分鐘,其中說課10分鐘,答辯5分鐘,回答1個問題,在規(guī)定的時限內(nèi)完成,專業(yè)技能測試根據(jù)題本要求,在規(guī)定時限內(nèi)完成。

考生持身份證、筆試準(zhǔn)考證和面試通知單按要求到青島第二實驗初級中學(xué)(青島市銀川東路1號)參加由市北區(qū)教育局、市北區(qū)人力資源和社會保障局組織的面試。

經(jīng)審核確認(rèn)后,考生按事先抽簽確定的順序依次進(jìn)入考場,在規(guī)定時間內(nèi)完成面試,其余人員在候考室等候。面試結(jié)束,考生退出考場,到候分室等候公布面試成績。

面試全程錄像錄音,所有影音資料保存半年以上。面試考場必須按規(guī)定配備考場監(jiān)督人員,對面試過程進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律行為,一經(jīng)查實,將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)[2009]126號)的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

四、面試時間和地點

(一)時間:詳見面試通知單

考生應(yīng)于面試通知單規(guī)定的時間至少提前20分鐘到指定地點報到。超過面試通知單規(guī)定時間未到的,視為自動放棄面試。

(二)地點:青島第二實驗初級中學(xué)(青島市銀川東路1號,考生由南門進(jìn)入考點)。

五、面試成績評定及計算

面試采取百分制,由7名外聘專家組成的考官現(xiàn)場打分,在去掉一個最高分和一個最低分后取其他得分平均值計算每位考生成績,成績精確到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。有專業(yè)技能測試的崗位,專業(yè)技能測試成績占面試成績的50%。

面試成績在每個崗位或每場面試結(jié)束后當(dāng)場向考生公布,并于當(dāng)天在市北區(qū)政務(wù)網(wǎng) (http://shibei.qingdao.gov.cn)上公布。

六、有關(guān)說明

(一)考生攜帶身份證、筆試準(zhǔn)考證和面試通知單參加面試??忌谫Y格審查時領(lǐng)取面試通知單。超過規(guī)定時間未報到的,視為自動放棄。

(二)未盡事宜按《2016年青島市市北區(qū)教育局所屬中小學(xué)公開招聘聘用制教師簡章》規(guī)定執(zhí)行。

招聘單位聯(lián)系電話:0532-66751002

招聘單位監(jiān)督電話:0532-85801146

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