為切實做好鳳慶縣環(huán)境保護局緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進工作，結(jié)合我局實際，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、引進計劃

2016年招聘專業(yè)技術(shù)人才2名，其中：環(huán)境科學專業(yè)1名，環(huán)境工程專業(yè)1名。

二、報名資格條件

（一）學歷要求：全日制普通高校本科并取得學士學位及以上。

（二）性別要求：男女不限。

（三）畢業(yè)年限：2014—2016年未就業(yè)高校畢業(yè)生。

（四）應聘者身體健康，具有良好的職業(yè)道德和履行崗位職責的能力，成績優(yōu)秀者優(yōu)先錄用。

三、引進方式

此次人才引進工作采取資格審查和考試、面試（面談）相結(jié)合的方式進行，主要考察擬引進人才綜合素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)能力，考察（考試）工作由縣人力資源和社會保障局和縣環(huán)境保護局共同組織實施。

四、引進程序和方法

（一）公告

4月5日前在臨滄市政府公眾信息網(wǎng)、鳳慶政府公眾信息網(wǎng)、云南大學宣傳媒體上發(fā)布招聘公告。

（二）報名及資格審查

1、報名時間：2016年4月6日至2016年4月15日

2、報名方式：采取直接到用人單位報名、郵寄報名的方式進行（聯(lián)系單位：鳳慶縣環(huán)境保護局，聯(lián)系電話：0883-4217988。聯(lián)系人：張國菊，電子郵箱：fqxhbjbgs@126.com）。

3、報名人員需提供有效居民身份證原件及復印件、學歷（學位）證書原件及復印件（2016年應屆畢業(yè)生可在7月15日前提供）、《大學生就業(yè)推薦表》、《2016年鳳慶縣環(huán)境保護局人才招聘報名表》（貼照片）一式二份。

4、對弄虛作假取得報名資格者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其考試聘用資格。

5、涉及違法行為的，移送有關部門依法進行處理。

（三）招聘方式及方法

招聘方式: 經(jīng)考核小組考試或面談，按報考崗位成績排名錄取，現(xiàn)場簽訂《就業(yè)協(xié)議》。

（四）體檢和考核

1、確定為參加體檢和考核的人員，由縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織體檢和考核。（體檢標準按照招考國家公務員體檢標準執(zhí)行）

2、考核工作由縣人力資源和社會保障局和縣環(huán)境保護局負責實施，主要考察應聘者的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務能力、工作實績（學業(yè)成績）以及遵守國家法律法規(guī)等情況。

3、體檢和考核后，出現(xiàn)人選缺額的，在同崗位應聘人員中依次等額遞補。

五、公示和聘用

體檢和考核工作結(jié)束后，從測試、體檢、考核等都合格的人員中，確定擬聘用人員名單，按照有關規(guī)定辦理檔案傳遞等手續(xù)，并對擬聘用人員進行為期七天的公示，對經(jīng)公示無異議或有反映但不影響聘用的擬聘用人員，由縣人力資源和社會保障局按程序報批同意后正式下文辦理聘用手續(xù)，并簽訂聘用合同。

新聘用人員在規(guī)定的時間不報到者，視其自動放棄，取消其聘用資格。在聘用期內(nèi)，聘用人員3年內(nèi)不得申請離職或調(diào)動，如若必須離職或調(diào)動，經(jīng)我局研究同意，按《就業(yè)協(xié)議》承擔相應的違約責任。

六、聘用待遇

1、用人單位與新聘人員簽訂聘用合同，試用期一年，試用期間工資福利待遇按現(xiàn)行有關政策規(guī)定標準執(zhí)行。

2、試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用，辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù)，不合格的，取消聘用。

七、有關事宜

（一）本公告未盡事宜，由鳳慶縣環(huán)境保護局人才招聘領導組辦公室負責解釋。

（二）如有意向到我局工作的廣大莘莘學子，請聯(lián)系我局辦公室，我們熱誠歡迎同學們到美麗的滇紅之鄉(xiāng)工作！

地址：云南省臨滄市鳳慶縣鳳山鎮(zhèn)鳳平路中段

郵編：675900

聯(lián)系股室：鳳慶縣環(huán)境保護局辦公室

聯(lián)系人：張國菊

聯(lián)系電話：0883—4217988

郵箱：fqxhbjbgs@126.com.

特此公告

2016年鳳慶縣環(huán)境保護局人才招聘報名表