為進(jìn)一步加強(qiáng)貴港市政府辦公室干部隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向全區(qū)公開招調(diào)4名科級(jí)以下（含科級(jí)）工作人員。

一、招調(diào)崗位及名額

市政府辦公室機(jī)關(guān)公務(wù)員2名、市政府發(fā)展研究中心（參照公務(wù)員管理事業(yè)單位）工作人員1名、市公共資源交易管理中心（事業(yè)單位）工作人員1名。

二、招調(diào)人員資格和條件

（一）機(jī)關(guān)公務(wù)員

1.政治堅(jiān)定，有較強(qiáng)的政治意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，謙虛謹(jǐn)慎、勤奮敬業(yè)、作風(fēng)扎實(shí)、嚴(yán)守秘密。

2.有較好的文字功底和較強(qiáng)的辯證思維、綜合分析和組織協(xié)調(diào)能力，熟悉電腦操作。

3.廣西區(qū)內(nèi)在職在編公務(wù)員，其中：錄用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)的公務(wù)員須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)服務(wù)滿5年（含試用期）；市直或縣﹙市、區(qū)﹚直機(jī)關(guān)新錄用公務(wù)員須試用期滿轉(zhuǎn)正（與所在單位簽有協(xié)議的公務(wù)員須按協(xié)議服務(wù)期滿）；選調(diào)生須工作滿2年且具有2年以上基層工作經(jīng)歷；年度考核均為稱職以上等次。

4.身體健康。

5.具有公共管理或經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理科學(xué)、社會(huì)學(xué)、工商管理、漢語言文學(xué)等相關(guān)類別專業(yè)全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷。

6.年齡不超過35周歲（1981年2月17日以后出生）。

（二）參照管理人員

1.政治堅(jiān)定，有較強(qiáng)的政治意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，謙虛謹(jǐn)慎、勤奮敬業(yè)、作風(fēng)扎實(shí)、嚴(yán)守秘密。

2.有較好的文字功底和較強(qiáng)的辯證思維、綜合分析和組織協(xié)調(diào)能力，熟悉電腦操作。

3.廣西區(qū)內(nèi)在職在編公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位在職在編人員，其中：錄用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)的公務(wù)員或參照管理人員須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)服務(wù)滿5年（含試用期）；市直或縣﹙市、區(qū)﹚直機(jī)關(guān)新錄用公務(wù)員或參照管理人員須試用期滿轉(zhuǎn)正（與所在單位簽有協(xié)議的公務(wù)員須按協(xié)議服務(wù)期滿）；選調(diào)生須工作滿2年且具有2年以上基層工作經(jīng)歷；年度考核均為稱職以上等次。

4.身體健康。

5.具有公共管理或經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理科學(xué)、社會(huì)學(xué)、工商管理、漢語言文學(xué)等相關(guān)類別專業(yè)全日制碩士研究生以上學(xué)歷，或具有公共管理或經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理科學(xué)、社會(huì)學(xué)、工商管理、漢語言文學(xué)等相關(guān)類別專業(yè)的“985”高校全日制本科學(xué)歷。

6.年齡不超過35周歲（1981年2月17日以后出生）。

（三）事業(yè)單位工作人員

1.政治堅(jiān)定，有較強(qiáng)的政治意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，謙虛謹(jǐn)慎、勤奮敬業(yè)、作風(fēng)扎實(shí)、嚴(yán)守秘密。

2.有較好的文字功底和較強(qiáng)的辯證思維、綜合分析和組織協(xié)調(diào)能力，熟悉電腦操作。

3. 廣西區(qū)內(nèi)在職在編公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位在職在編人員、廣西區(qū)內(nèi)行政或財(cái)政全額撥款事業(yè)單位具有初級(jí)（含初級(jí)）以上職稱的在職在編人員，其中：錄用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)的公務(wù)員或參照管理人員須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)服務(wù)滿5年（含試用期）；市直或縣﹙市、區(qū)﹚直機(jī)關(guān)新錄用公務(wù)員或參照管理人員須試用期滿轉(zhuǎn)正（與所在單位簽有協(xié)議的公務(wù)員須按協(xié)議服務(wù)期滿）；選調(diào)生須工作滿2年且具有2年以上基層工作經(jīng)歷；公務(wù)員或參照管理人員年度考核均為稱職以上等次，事業(yè)單位人員年度考核均為合格以上等次。

4.身體健康。

5.具有法學(xué)類或管理類、工程類等專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，并有專業(yè)崗位實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上。

6.年齡不超過35周歲（1981年2月17日以后出生）。

有下列情形之一者，不能報(bào)名：現(xiàn)役軍人；曾因犯罪受過刑事處罰的人員；曾被開除公職的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；其他具有法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的人員。所有報(bào)考人員須經(jīng)現(xiàn)工作單位同意方可報(bào)名。

三、招調(diào)工作程序

（一）報(bào)名。符合條件的人員可登錄貴港黨建網(wǎng)、貴港人事人才網(wǎng)、貴港市政府網(wǎng)站下載并填寫報(bào)名表，于2月29日前將報(bào)名表原件（貼相片）1份和學(xué)歷證、學(xué)位證、身份證復(fù)印件各1份以及6寸全身生活彩照1張，用特快專遞郵寄或直接現(xiàn)場交送貴港市政府辦公室人事科（郵戳寄出日期不得遲于2月29日，節(jié)假日不接受現(xiàn)場報(bào)名），同時(shí)將報(bào)名表的電子版發(fā)送到行政人事科郵箱：gg4568091@163.com。

現(xiàn)場報(bào)名需核驗(yàn)學(xué)歷證、學(xué)位證、身份證原件；郵寄報(bào)名待筆試前核驗(yàn)原件。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格。

報(bào)名時(shí)間：2月22日至2月29日

（二）資格審查。資格審查合格的，列為筆試人選；通過資格審查人數(shù)與遴選崗位名額的比例不低于3：1方可開考。通過資格審查列為筆試人員的，由貴港市政府辦公室電話通知本人。

資格審查時(shí)間：3月1日

（三）組織考試。

1.筆試?？忌鷳{身份證原件參加筆試。筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，主要測試報(bào)考人員的政策理論水平、綜合調(diào)研能力、分析和解決問題的能力、文字寫作能力等。筆試成績滿分100分。由市政府辦公室組織相關(guān)人員評(píng)卷后適時(shí)電話告知考生并通知入圍面試人員。

筆試時(shí)間地點(diǎn)：3月上旬，貴港市政府辦公室。

2.面試?？忌鷳{身份證原件參加面試。面試人選根據(jù)報(bào)考該崗位人員筆試成績從高到低排，按3:1的比例確定；面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行；面試滿分100分。面試結(jié)束后當(dāng)場公布面試成績。

面試時(shí)間地點(diǎn)：3月中旬，貴港市政府辦公室。

（四）確定人選。按筆試成績占50%、面試成績占50%計(jì)算總成績，總成績?yōu)?00分。本次招調(diào)設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為不低于80分（含80分）?？偝煽冊?0分以上的考生按所報(bào)崗位排名分別確定報(bào)考市政府辦公室機(jī)關(guān)前2名、市政府發(fā)展研究中心（參照公務(wù)員管理事業(yè)單位）前1名、市公共資源交易管理中心（事業(yè)單位）前1名的考生進(jìn)入考察體檢環(huán)節(jié)。如該職位無考生進(jìn)入合格分?jǐn)?shù)線，則取消該招調(diào)職位。

（五）考察與體檢。按照1：1的比例確定考察和體檢對(duì)象。如考察和體檢對(duì)象不合格或因其他原因出現(xiàn)空缺的，則由市政府辦公室按所在職位報(bào)考考生總成績排名（需進(jìn)入合格分?jǐn)?shù)線）遞補(bǔ)考察和體檢人員?？疾靸?nèi)容包括德、能、勤、績、廉等方面。體檢標(biāo)準(zhǔn)按全區(qū)公務(wù)員考生錄用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（六）公示及辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。根據(jù)考察、體檢情況，市政府辦公室召開黨組會(huì)議研究確定擬招調(diào)人員。經(jīng)黨組會(huì)確定的擬招調(diào)人員名單在相關(guān)公共場合公示5個(gè)工作日，期間無不良反映或反映的問題經(jīng)核實(shí)不影響招調(diào)的，按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

聯(lián)系地址：貴港市政府辦公室行政人事科（貴港市行政中心C區(qū)330室）

郵政編碼：537100

聯(lián)系電話：0775-4568091

本簡章由貴港市政府辦公室負(fù)責(zé)解釋。

貴港市人民政府辦公室

2016年2月17日

附件：貴港市政府辦公室公開招調(diào)工作人員報(bào)名表