因工作需要，南京理工大學(xué)理學(xué)院現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員1人，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位基本情況及要求

1.崗位名稱:學(xué)科建設(shè)與研究生教務(wù)崗

2.招聘人數(shù)：1人。

3.崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)研究生課程建設(shè)、招生宣傳以及信息建檔等有關(guān)事務(wù)，協(xié)助做好學(xué)科建設(shè)、教學(xué)計(jì)劃安排、研究生培養(yǎng)管理、研究生經(jīng)費(fèi)管理和使用等相關(guān)工作。

4.應(yīng)聘條件：

（1）政治思想要求：具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，熱愛祖國，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法。

（2）基本素質(zhì)要求：有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有良好的職業(yè)道德，有創(chuàng)新意識(shí)和潛力，身心健康，講誠信，能勝任本職工作。

（3）學(xué)歷學(xué)位要求：理工科專業(yè)；具有全日制普通高等教育本科及研究生學(xué)歷和碩士學(xué)位。國內(nèi)畢業(yè)生本科（須為一本）及碩士畢業(yè)學(xué)校應(yīng)為“985”或“211”工程建設(shè)大學(xué)；國（境）外畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位證書需經(jīng)教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證，且不含一年制課程型碩士。

（4）年齡等要求：不超過28周歲（1988年1月1日后出生），須為應(yīng)屆畢業(yè)生。

（5）具有較強(qiáng)的語言表達(dá)、英語交流、計(jì)算機(jī)運(yùn)用和公文寫作能力。

二、招聘崗位性質(zhì)及待遇

招聘崗位性質(zhì)為非事業(yè)編制人事代理，工資福利等待遇參照學(xué)校同類人員。

三、招聘流程

（一）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2016年2月16日-2016年2月25日。

2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名，登陸南京理工大學(xué)人才招聘網(wǎng)（網(wǎng)址：http://rczp.njust.edu.cn）注冊賬戶后，按照系統(tǒng)提示填寫申報(bào)信息，選擇應(yīng)聘崗位（只能填報(bào)一個(gè)崗位），確認(rèn)提交完成報(bào)名。報(bào)名截止（2016年2月25日24:00）后，所有報(bào)名信息將不能更改。

3.應(yīng)聘人員對所提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

4.學(xué)校將審核應(yīng)聘人員填報(bào)資料，結(jié)合應(yīng)聘崗位具體要求篩選出合適人選參加考試。

（二）考試

學(xué)校將在2016年3月對通過資格審查的應(yīng)聘人員組織考試，考試時(shí)間、地點(diǎn)等信息將通過人才招聘系統(tǒng)通知。

（三）考核

1.考核資格：學(xué)校將根據(jù)應(yīng)聘人員考試成績，兼顧人員結(jié)構(gòu)，擇優(yōu)確定進(jìn)入考核的人員。

2.考核辦法：學(xué)校成立相應(yīng)的面試考核小組，通過面試、心理測試（上機(jī)測試）等方式，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、心理素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況。

3.材料核實(shí)：應(yīng)聘者參加考核時(shí)應(yīng)攜帶身份證原件、畢業(yè)證書原件（本科起）、學(xué)位證書原件（學(xué)士起）、簡歷中提到的證書原件以及相關(guān)證明材料，材料核實(shí)無誤后，再進(jìn)行面試考核。

（四）公示

根據(jù)考核結(jié)果，學(xué)校確定擬聘人員，并在公告范圍內(nèi)通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)公示擬聘人員名單。

（五）聘用

經(jīng)公示無異議，體檢合格且學(xué)歷學(xué)位等材料核實(shí)無誤后，學(xué)校將通知擬聘人員到校簽訂聘用合同，辦理相關(guān)手續(xù)。

四、注意事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注學(xué)校人才招聘網(wǎng)相關(guān)公告及人才招聘系統(tǒng)相關(guān)通知，并在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試、考核，否則視為主動(dòng)放棄。

（二）應(yīng)聘人員須準(zhǔn)確填寫電子郵箱及移動(dòng)電話，因聯(lián)系方式填寫錯(cuò)誤而導(dǎo)致一切后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

五、招聘咨詢

南京理工大學(xué)人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘相關(guān)問題咨詢。

咨詢電話：025-84315261，聯(lián)系人：胡 晨