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等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》和《滄州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》，結(jié)合我校2015年招聘工作人員計(jì)劃，經(jīng)研究決定，擬面向社會(huì)公開招聘工作人員15名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、學(xué)?；厩闆r

滄州醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校是一所全日制公辦普通醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校。

二、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜兔裰?、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

三、招聘方式

按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、招聘考試(筆試、面試)、資格復(fù)審、體檢、考察、擬聘人選公示、聘用等步驟進(jìn)行。

四、招聘對(duì)象、招聘數(shù)量、崗位和基本條件

（一）招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為2015屆及以前畢業(yè)的全日制普通類高等院校碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生，具有就業(yè)報(bào)到證（國(guó)外留學(xué)人員需經(jīng)認(rèn)證）。

（二）招聘數(shù)量、崗位：

根據(jù)上級(jí)批準(zhǔn)的2015年滄州醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校事業(yè)單位招聘工作人員計(jì)劃，此次公開招聘工作人員15名。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見《滄州醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校2015年公開招聘教師崗位信息表》（附件1）。

（三）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.年齡18周歲以上（1997年12月8日前出生）40周歲以下（1975年12月8日后出生）；

3.遵守憲法和法律;

4.具有良好的品行和職業(yè)道德;

5.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)和技能條件;

6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7.具備崗位所需的其他條件；

招聘崗位所需的具體條件按《崗位信息表》要求確定，年齡的計(jì)算時(shí)間截止為2015年12月8日。

（四）有下列情形之一者不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.現(xiàn)役軍人；

3.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員；

4.報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系人員。

回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。

五、招聘程序

（一）報(bào)名和資格審查

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2015年12月8日—9日（上午8：30至11：30，下午2：30至5：30）

2.報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：

地點(diǎn)：滄州醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校人事處（綜合辦公樓3樓人事處）

聯(lián)系人：趙老師 郭老師

聯(lián)系電話：0317-5508021 5508023

傳真：0317-5508008 電子郵箱：czyzrsc@163.com

3.報(bào)名要求：

每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名者需下載并填寫《滄州醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校2015年公開招聘教師報(bào)考資格審查表》（附件2）一式兩份，并帶本人二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證(國(guó)外留學(xué)人員須提供教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)等材料原件以及復(fù)印件、4張近期同底1寸免冠照片到指定報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

4.資格審查及交費(fèi)

由滄州醫(yī)專根據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，通過資格審查的考生交納報(bào)名考試費(fèi)100元。

5.準(zhǔn)考證發(fā)放：報(bào)名合格人員于2015年12月18日（上午8：30至11：30，下午2：30至5：30）在滄州醫(yī)專人事處領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

6.考試比例：報(bào)考同一崗位的招聘人數(shù)與該崗位報(bào)考人數(shù)的比例不低于1：3，達(dá)不到這一比例的，除特殊緊缺專業(yè)崗位外，減少或取消該崗位招聘人數(shù)。

（二）考試

考試分為筆試與面試兩部分

1、筆試

①筆試采取閉卷方式，內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、寫作等?？荚嚥恢付荚囕o導(dǎo)書。筆試實(shí)行百分制，滿分100分。

②筆試時(shí)間：2015年12月19日，考試時(shí)限為120分鐘。考生筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見筆試準(zhǔn)考證。筆試成績(jī)2015年12月23日前在滄州醫(yī)專網(wǎng)站發(fā)布。

筆試結(jié)束后，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘計(jì)劃和考試成績(jī)劃定合格分?jǐn)?shù)線。達(dá)不到1:3開考比例的崗位，筆試成績(jī)不能低于其他崗位進(jìn)入面試人員筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)。

2、面試

①面試人員確定。依據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與考生從高分到低分的筆試成績(jī)排名按1:2的比例確定面試人選，比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的都進(jìn)入面試。面試合格分?jǐn)?shù)線60分。面試比例達(dá)不到1:2的崗位，面試成績(jī)不得低于其他崗位通過面試進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員的最低面試成績(jī)。

②面試時(shí)間和地點(diǎn)：公示筆試成績(jī)時(shí)在滄州醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校網(wǎng)站通知。

③面試方式。采取試講、現(xiàn)場(chǎng)答辯等方式進(jìn)行。面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分，面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位），其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)，面試成績(jī)當(dāng)天在面試考點(diǎn)公布。

④面試的形式、內(nèi)容及時(shí)間

面試形式：面試主要考察應(yīng)試者的基本素養(yǎng)，包括專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能、教學(xué)能力、儀表儀態(tài)及語言表達(dá)能力等方面。采用現(xiàn)場(chǎng)試講和答辯的形式進(jìn)行。

面試內(nèi)容：一是自選所報(bào)專業(yè)或相近專業(yè)試講題目，備考15分鐘后，完成15分鐘的現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)；二是回答評(píng)委1～2個(gè)問題。

面試時(shí)間分配：現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)15分鐘；現(xiàn)場(chǎng)提問5分鐘。

⑤總成績(jī)合成及排名確定。

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試成績(jī)，滿分100分，其中筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占40%、60%（計(jì)算考生成績(jī)時(shí)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）。招聘同一崗位末位出現(xiàn)總成績(jī)并列超出招聘計(jì)劃者，實(shí)行加試。在此后的資格復(fù)審、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問題需要遞補(bǔ)時(shí)，出現(xiàn)總成績(jī)并列的，也以實(shí)行加試的辦法確定前后次序。

（三）資格復(fù)審

面試結(jié)束后，根據(jù)招聘計(jì)劃和考生總成績(jī)從高到低的排名順序，按1:1的比例確定資格復(fù)審人員，由滄州醫(yī)專對(duì)其進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審所需材料除現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所提供的材料外，還需審核個(gè)人檔案。對(duì)經(jīng)審核不符合招聘條件的，取消資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按考生總成績(jī)由高到低的排名順序依次遞補(bǔ)。

（四）體檢

對(duì)資格復(fù)審合格的人員，進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢人員名單在滄州醫(yī)專網(wǎng)站公布。體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。體檢費(fèi)用由參加體檢人員自付。體檢出現(xiàn)不合格的，取消擬聘人員資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按考生總成績(jī)由高到低的排名順序依次遞補(bǔ)。

（五）考察

體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。主要考察擬聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。考察不合格的，取消擬聘人員資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按考生總成績(jī)由高到低的排名順序依次遞補(bǔ)。

（六）公示

對(duì)經(jīng)考試、資格復(fù)審、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人選，在滄州醫(yī)專網(wǎng)站進(jìn)行公示（公示前，由市人社局審核個(gè)人檔案等材料），時(shí)間為7個(gè)工作日，接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。

（七）聘用

公示期間，對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的、在公示期間放棄聘用的，取消其擬聘人選資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按考生總成績(jī)由高到低的排名順序依次遞補(bǔ)。對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，填寫《滄州市事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》一式四份，報(bào)市人社局辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

六、有關(guān)問題

(一)凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格審查、筆試、面試、資格復(fù)審、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;

(二)報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，考生必須對(duì)提交的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

附件：

1、《滄州醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校2015年公開招聘教師崗位信息表》

2、《滄州醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校2015年公開招聘教師報(bào)考資格審查表》

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《2、滄州醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校2015年公開招聘教師報(bào)考資格審查表.doc》來源于滄州醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校，最近更新2015年12月2日。

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