為適應(yīng)東莞教育事業(yè)發(fā)展需要,保證我市公辦中小學(xué)校2016年秋季開學(xué)教師需求,根據(jù)《東莞市中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020年)》、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《東莞市事業(yè)單位公開招聘人員工作方案》精神,我們在東莞市設(shè)點(diǎn)公開招聘2016年公辦教職員588名。具體如下:
一、指導(dǎo)思想和目的
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員,確保聘用人員素質(zhì)。
二、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇
本次共招聘公辦教師588名。具體招聘崗位見附件《東莞市教育局公開招聘2016年公辦教職員(本地專場)崗位表》(下稱《崗位表》),被聘用者為事業(yè)單位人員編制,享受國家政策規(guī)定的薪酬待遇。
三、招聘對象和條件
(一)招聘對象
符合報考條件的畢業(yè)生和社會人員。
1.畢業(yè)生是指國家統(tǒng)招計劃錄取的全日制普通高等院校2016年畢業(yè),或2015年畢業(yè)仍符合改派遣條件,或2014年畢業(yè)并辦理了暫緩就業(yè)手續(xù)仍在有效期內(nèi)的本科(學(xué)士學(xué)位)及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生。
2.社會人員,指除畢業(yè)生外符合報考條件的人員。其中,東莞市聘用合同制教師是指2009年通過東莞市統(tǒng)一組織的選招聘用合同制教師學(xué)科考試,與我市公辦學(xué)校簽訂《東莞市公辦中小學(xué)聘用合同制教師合同書》,現(xiàn)仍在我市公辦中小學(xué)教學(xué)崗位上的教師。東莞市公辦在編教職員不在本次招聘范圍。
3.港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報考,報考時畢業(yè)未滿1年的視為應(yīng)屆畢業(yè)生,已滿1年的視為社會人員。
(二)報考條件
1.基本條件
(1)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利,具備良好的思想品質(zhì)和職業(yè)道德,遵紀(jì)守法,品行端正;
(2)身體健康,能勝任應(yīng)聘崗位的工作;
(3)所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷層次與崗位要求相符。報考者所學(xué)的本科或以上學(xué)歷層次的專業(yè)(以畢業(yè)證書畢業(yè)名稱為準(zhǔn),含海外獲得并通過教育部認(rèn)證學(xué)歷學(xué)位的相近專業(yè))與崗位表要求的專業(yè)相符(具體可參考《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2015年版)》),或所持有中級以上專業(yè)技術(shù)資格的專業(yè)與崗位表要求的專業(yè)相符;所學(xué)兩個及以上專業(yè)者,及持有兩個及以上中級專業(yè)技術(shù)資格者,均可選擇其中一個專業(yè)類別報考,但學(xué)位類別不能作為專業(yè)類別報考;東莞市聘用合同制教師可放寬到中等師范學(xué)?;蛞陨蠈W(xué)歷層次的專業(yè)與招聘專業(yè)相符。符合報考崗位的學(xué)歷學(xué)位專業(yè)要求,低學(xué)歷學(xué)位專業(yè)考生不能報考要求高學(xué)歷學(xué)位的崗位,高學(xué)歷學(xué)位專業(yè)考生可以報考要求低學(xué)歷學(xué)位的崗位。如:崗位要求最低學(xué)歷本科、最低學(xué)位學(xué)士,專業(yè)要求為漢語言文學(xué),如考生本科(學(xué)士)及以上的畢業(yè)專業(yè)為漢語言文學(xué)即符合報考條件。
(4)所有畢業(yè)生報考須取得相應(yīng)的教師資格類別認(rèn)定需要層次的教育學(xué)、心理學(xué)和普通話測試(二級乙等及以上)的合格成績;社會人員報考必須取得相應(yīng)層次的教師資格;所有被錄用聘任的考生,均須在一年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格;
(5)沒有違反計劃生育;
(6)符合招聘崗位所要求的其他特定條件;
(7)年齡一般在40周歲以下;具有教育系列高級專業(yè)技術(shù)資格或獲得省部級以上榮譽(yù)稱號教師,以及我市聘用合同制教師,年齡可放寬到45周歲以下,年齡計算截止到報考月份。應(yīng)屆畢業(yè)生不設(shè)年齡限制。
(8)基本學(xué)歷、職稱資格條件:
①畢業(yè)生是指國家統(tǒng)招計劃錄取的全日制普通高等院校本科(學(xué)士學(xué)位)及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
②社會人員必須具備國民教育系列本科及以上學(xué)歷,其中第一學(xué)歷必須為國家統(tǒng)招計劃錄取的全日制普通高等院校專科及以上學(xué)歷(我市聘用合同制教師第一學(xué)歷可放寬到中等師范學(xué)?;蛞陨希瑘罂贾袑W(xué)教師崗位的還必須具備學(xué)士學(xué)位。各招聘單位可根據(jù)教學(xué)實際需要,在基本學(xué)歷、職稱資格條件上調(diào)整學(xué)歷、職稱要求,具體見附件《崗位表》,東莞市聘用合同制教師第一學(xué)歷不受《崗位表》上第一學(xué)歷要求限制。
③省外取得的專業(yè)技術(shù)資格須符合廣東省省外來粵人員專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)的有關(guān)規(guī)定,否則視同無效,詳見東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)—辦事大廳—職稱申辦。
2.符合下列條件之一,并能提供有效證明文件的應(yīng)聘人員可適當(dāng)放寬學(xué)歷學(xué)位條件:
①獲特級教師榮譽(yù)稱號;
②近五年獲地級市以上名校長、名教師、優(yōu)秀校長、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教師、教壇新秀榮譽(yù)稱號;
③近五年被評為地級市以上學(xué)科帶頭人;
④獲東莞市委市政府授予的榮譽(yù)稱號。
四、招聘程序
招聘程序:網(wǎng)上報考——資格初審并推薦面試人員——補(bǔ)報名——資格復(fù)審和面試——統(tǒng)一筆試——統(tǒng)一試講——體檢——考察——公示等程序進(jìn)行。
考試分招聘單位面試、統(tǒng)一筆試和統(tǒng)一試講三個環(huán)節(jié)進(jìn)行,考生總成績=統(tǒng)一筆試×30%+統(tǒng)一試講×70%。招聘單位面試成績不計入總分,只是作為進(jìn)入統(tǒng)一筆試的推薦成績,面試成績<80分的不予推薦。統(tǒng)一試講實行百分制,成績<80分的為不達(dá)標(biāo),不計入總分。在三個考試環(huán)節(jié)中,招聘單位面試環(huán)節(jié)側(cè)重考查考生道德品質(zhì)、學(xué)科素養(yǎng)、心理素質(zhì)和形象氣質(zhì),統(tǒng)一筆試環(huán)節(jié)側(cè)重考查考生學(xué)科知識水平,統(tǒng)一試講環(huán)節(jié)側(cè)重考查考生綜合教學(xué)能力。具體安排如下:
(一)發(fā)布招聘公告
在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)(http://rlzyj.dg.gov.cn)和東莞教育網(wǎng)(www.dgjy.net)上發(fā)布招聘公告。
(二)報考
1.報考時間:2015年11月18日至11月24日。
2.報考方式:考生登錄東莞市中小學(xué)教職員招聘網(wǎng)站http://eis.dgjy.net/recruitment/apply/apply.action?projectid=8A18E2DA507A1F6F01508CFC35AA52F1(下稱:招聘系統(tǒng))進(jìn)行報考,每位考生限報考一個崗位。報考者須在規(guī)定時間內(nèi)按照招聘公告公布的招考條件和要求進(jìn)行網(wǎng)上填寫和上傳資料(含片段教學(xué)視頻)。具體各招聘單位的招考條件見附件《崗位表》。
片段教學(xué)視頻具體要求為:時長一般為5—8分鐘,內(nèi)容為報考相關(guān)學(xué)科相應(yīng)層次崗位課本教學(xué)內(nèi)容的片段教學(xué)視頻,具體教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)版本不限,例如:報考高中語文教師崗位的需錄制高中階段其中一課5—8分鐘的片段教學(xué)視頻。教學(xué)視頻要求圖像穩(wěn)定、聲音清楚,能較全面真實反映教學(xué)情境,能充分展示教師教學(xué)風(fēng)貌,要求圍繞教學(xué)目標(biāo)和反映主要教學(xué)內(nèi)容,上傳視頻格式為:mp4和flv的流媒體格式,具體視頻格式轉(zhuǎn)換教程可參考附件。
3.補(bǔ)報考。11月27日,各招聘單位發(fā)布因報考人數(shù)或者通過資格審查人員不足1:5比例需要取消的崗位;受取消崗位影響涉及的考生須于11月28—29日登陸報考系統(tǒng)補(bǔ)報其他符合報考資格的崗位。
(三)資格初審和片段教學(xué)視頻評審
各招聘單位根據(jù)教育教學(xué)要求審查通過資格初審報考人員的片段教學(xué)視頻,從合格人員中按成績高低,按不低于1:5的比例推薦人選進(jìn)入招聘單位面試環(huán)節(jié),否則取消或相應(yīng)減少開考崗位。
(四)現(xiàn)場資格復(fù)審
考生于2015年12月2日登陸招聘系統(tǒng)查看是否入圍招聘單位面試環(huán)節(jié)(現(xiàn)場復(fù)審)及面試時間、地點(diǎn)安排,并下載打印準(zhǔn)考證和面試(復(fù)審)考試通知單。凡無法按時提供有關(guān)材料,或者有關(guān)材料主要信息不實,影響資格審查結(jié)果的,取消該報考人員參加下一輪考試的資格。通過資格復(fù)審、具備參加下一輪考試資格的考生須簽署依時參加各考試環(huán)節(jié)的承諾書,違背承諾的,3年內(nèi)不得再報考我市公辦中小學(xué)教職員崗位。
資格復(fù)審提交材料如下:
(1)內(nèi)地居民身份證復(fù)印件;
(2)學(xué)歷證書(畢業(yè)證書或畢業(yè)證明書)、學(xué)位證書、由具有學(xué)歷學(xué)位鑒定資質(zhì)機(jī)構(gòu)提供的學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明復(fù)印件(不接受網(wǎng)上鑒定證明,學(xué)位鑒定證明可于體檢前提供);2016年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表或其他證明材料復(fù)印件;
(3)社會人員報考須提供教師資格證;所有畢業(yè)生報考須提供相應(yīng)的教師資格類別認(rèn)定需要層次的教育學(xué)、心理學(xué)和普通話測試(二級乙等及以上)的合格成績單復(fù)印件;
(4)非東莞戶籍社會人員具有教育系列中級及以上專業(yè)技術(shù)資格的,須提供相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格證書復(fù)印件;
(5)國外留學(xué)歸來人員報考,須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書和我國駐外使領(lǐng)館開具的有關(guān)證明材料復(fù)印件;
(6)已辦理暫緩就業(yè)手續(xù)的畢業(yè)生,須提供有效期內(nèi)的《普通高校本、??飘厴I(yè)生暫緩就業(yè)協(xié)議書》復(fù)印件;非公職人員人事關(guān)系掛靠在人力資源部門的須出具人事關(guān)系證明材料;國有單位在編在職人員(公職人員,含人事關(guān)系仍掛靠在原單位的人員)須提供工作單位同意報考證明;在東莞市內(nèi)民辦教育機(jī)構(gòu)工作且在有效合同期內(nèi)的人員報考須提供單位同意報考證明,證明須由校長或法人代表簽署;東莞市合同制教師報考須提供與公辦學(xué)校簽訂的《東莞市公辦中小學(xué)聘用合同制教師合同書》和在職證明。
(7)全部報考人員須提供近三個月內(nèi)戶口所在地鎮(zhèn)一級及以上計劃生育部門開具的計劃生育證明,戶口掛靠在大學(xué)的在校生可提供有關(guān)部門出具的計生證明材料;
(8)個人學(xué)習(xí)和工作情況總結(jié)(公職人員須在當(dāng)中寫明現(xiàn)職單位,包括人事關(guān)系仍在原單位的);
以上材料分兩次提交,第一次是網(wǎng)上報考時按規(guī)定格式上傳掃描件和片段教學(xué)視頻,第二次是現(xiàn)場復(fù)審提供紙質(zhì)復(fù)印件和原件驗證,上交復(fù)印件一式一份(A4紙),片段教學(xué)視頻只需在招聘系統(tǒng)上傳。
(五)考試
考試分為面試、統(tǒng)一筆試和統(tǒng)一試講。各環(huán)節(jié)考試,考生均須嚴(yán)格按照考試要求攜帶身份證(含臨時身份證或公安部門開具帶有相片的有效身份證明,但駕駛證等其他特定用途證件不屬于身份證明范圍)和準(zhǔn)考證依時到達(dá)考場進(jìn)行考試,未按時報到或中途擅離考場視為放棄考試??忌诮y(tǒng)一試講環(huán)節(jié)不能向考官透露個人資料,否則取消考試資格。
(1)面試。面試由招聘單位組織,內(nèi)容和形式由招聘單位確定,面試成績不計入總分,只作為招聘單位推薦人選進(jìn)入統(tǒng)一筆試的依據(jù)。時間定于2015年12月4日—12月6日期間進(jìn)行(具體時間地點(diǎn)由招聘單位在招聘系統(tǒng)公布)。面試結(jié)束后,考生需在考場指定候分室候分,面試成績在本面試時段在候分室向考生公布,并由考生在面試成績單上簽字確認(rèn),如考生提前離開或拒絕簽字,應(yīng)由考場總負(fù)責(zé)人和監(jiān)督人員在成績單上注明情況并簽名,視為送達(dá)。
面試達(dá)標(biāo)線為80分,招聘單位須在面試成績≥80分人員中按招聘崗位數(shù)1:5的比例推薦進(jìn)入統(tǒng)一筆試人員,符合資格人員不達(dá)1:5的相應(yīng)減少或取消開考崗位。
(2)統(tǒng)一筆試。筆試以閉卷形式進(jìn)行,教師崗位考試范圍為所報考崗位的學(xué)科相關(guān)知識,其中,專業(yè)知識約占80%,主要是高等教育階段相關(guān)專業(yè)知識、基礎(chǔ)教育階段相關(guān)基礎(chǔ)知識以及學(xué)科課程與教學(xué)論;教育學(xué)和心理學(xué)內(nèi)容約占20%。
校醫(yī)的考試范圍為執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試相關(guān)知識。本次招聘筆試不指定教材,不委托輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)。筆試時間定于2015年12月12日上午9:30—11:30進(jìn)行,考生自12月9日18點(diǎn)起登陸招聘系統(tǒng)查看是否入圍筆試,入圍人員須查看有關(guān)考試安排并下載打印考試通知書。
12月18日起,考生可在東莞人力資源網(wǎng)、東莞教育網(wǎng)或招聘系統(tǒng)查詢筆試成績??忌救藢ψ约旱墓P試分?jǐn)?shù)有疑問的,可以在分?jǐn)?shù)公布之日起3個工作日內(nèi),下載填寫《東莞市教育局2016年招聘公辦教職員公告》中附件《考生查分登記表》并傳真到東莞市教育局人事科0769-23126007申請查分,每個考生只能申請查分一次。考生可于12月22日晚起登錄招聘系統(tǒng)查詢是否入圍統(tǒng)一試講環(huán)節(jié)。
統(tǒng)一筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分(百分制),各崗位合格人員中按招聘崗位數(shù)×2+1的比例從高分到低分推薦進(jìn)入統(tǒng)一試講環(huán)節(jié),不達(dá)比例的按實際合格人員推薦進(jìn)入統(tǒng)一試講環(huán)節(jié)。統(tǒng)一試講開考2天前,入圍人員書面放棄統(tǒng)一試講資格的,可在合格人員中按照筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)其他考生。
根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)教育部等部門關(guān)于教育部直屬師范大學(xué)師范生免費(fèi)教育實施辦法(試行)的通知》(國辦發(fā)〔2007〕34號文)、《關(guān)于印發(fā)〈教育部直屬師范大學(xué)免費(fèi)師范畢業(yè)生就業(yè)實施辦法〉的通知》(教師〔2010〕2號文)“經(jīng)當(dāng)?shù)厝肆Y源社會保障部門批準(zhǔn),可采取面試等方式進(jìn)行”的精神,東莞生源免費(fèi)師范畢業(yè)生報考指定崗位不設(shè)筆試,不限人員面試和統(tǒng)一試講比例,只需參加招聘單位面試和統(tǒng)一試講環(huán)節(jié),兩個考試環(huán)節(jié)均需都達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線80分(百分制)及以上。
(3)統(tǒng)一試講。統(tǒng)一試講由市教育局組織,采用片段教學(xué)及現(xiàn)場問答的形式進(jìn)行,時間為15分鐘,其中10分鐘為片段教學(xué),5分鐘為考官提問,考場設(shè)統(tǒng)一指令、監(jiān)控錄像和統(tǒng)一核分等環(huán)節(jié)。統(tǒng)一試講分為普通科和音樂美術(shù)科,其中普通科統(tǒng)一試講時間定于2015年12月26日—27日進(jìn)行,考生須于2015年12月25
日下午3點(diǎn)起登錄東莞教育網(wǎng)查看統(tǒng)一試講課題安排和登錄招聘系統(tǒng)查看個人具體考試時間、地點(diǎn)安排;音樂美術(shù)科考試時間為2015年12月30日,考生須于2015年12月29
日下午3點(diǎn)起登錄東莞教育網(wǎng)查看統(tǒng)一試講課題安排和登錄招聘系統(tǒng)查看個人具體考試時間地點(diǎn)安排。音樂美術(shù)學(xué)科考生在統(tǒng)一試講環(huán)節(jié)增加考核個人才藝展示內(nèi)容,個人才藝展示分?jǐn)?shù)占統(tǒng)一試講總分的40%。
統(tǒng)一試講考試,考生應(yīng)持本人身份證和準(zhǔn)考證提前35分鐘到達(dá)相應(yīng)候考室,在統(tǒng)一試講考試前30分鐘抽簽確定試室和考試順序,違反上述要求的,視為放棄統(tǒng)一試講考試資格。
統(tǒng)一試講分學(xué)科進(jìn)行,統(tǒng)一試講考試結(jié)束后,考生需在考場指定候分室等候并領(lǐng)取簽名確認(rèn)考試成績后方可離開,統(tǒng)一試講成績不達(dá)80分(百分制)的不予錄用。
總分=筆試成績×30%+試講成績×70%,考試成績從高分到低分排序,按1:1比例確定等額的體檢人選,如出現(xiàn)2人以上學(xué)科考試成績相同,則先按統(tǒng)一試講成績,后按統(tǒng)一筆試成績高低順序確定體檢人選(各階段成績精確到小數(shù)點(diǎn)后一位)。
(六)體檢
參加體檢人員在規(guī)定時間到指定的三級甲等醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》執(zhí)行。
(七)考察
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則(試行)》精神,招聘單位對體檢合格者進(jìn)行考察,撰寫考察材料并確定考察結(jié)果。
(八)確定擬聘人員、公示
體檢和考察合格者確定為擬聘用人員,同時在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)和東莞教育網(wǎng)公示7個工作日。
(九)辦理聘用手續(xù)
經(jīng)公示無異議的為聘用人員,經(jīng)市人力資源局核準(zhǔn)后,由用人單位按有關(guān)規(guī)定與聘用人員辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同。
擬聘人員被投訴不符合聘用條件并查有實據(jù)的,不予聘用;對投訴一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。擬聘人員無正當(dāng)理由1年內(nèi)未辦理聘用手續(xù)的,考試成績失效,取消其聘用資格。
受聘人員設(shè)六個月試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;試用期工作能力、紀(jì)律要求和身體條件等不符合崗位要求的定為不合格,解除聘用合同。
五、補(bǔ)錄
本次招聘因各環(huán)節(jié)不達(dá)要求而取消崗位的可申請補(bǔ)錄。由市教育局在東莞教育網(wǎng)統(tǒng)一公布補(bǔ)錄崗位和有關(guān)安排,補(bǔ)錄對象為入圍統(tǒng)一試講但未能入圍體檢且統(tǒng)一試講成績達(dá)80分及以上的人員。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次招聘工作由在人力資源局指導(dǎo)下,市教育局和招聘單位成立招聘領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組負(fù)責(zé)組織各項工作。
七、其他事項
(一)報考人員所學(xué)專業(yè)(含海外學(xué)歷學(xué)位)與招聘崗位要求專業(yè)相近但又未列入范圍,但所學(xué)專業(yè)主要課程與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的,可直接填寫畢業(yè)專業(yè)(須與畢業(yè)證書一致),同時須將畢業(yè)證書和課程成績單(畢業(yè)院校蓋章)的掃描件上傳到報考系統(tǒng),由招聘單位和市教育局認(rèn)定為相近專業(yè)的方可通過報考審核。
(二)應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)時須取得符合報考要求的畢業(yè)證、學(xué)位證,否則取消聘用資格;除全日制普通高等院校畢業(yè)生外的國民教育系列畢業(yè)生必須已取得畢業(yè)證才承認(rèn)學(xué)歷(以畢業(yè)證書上印發(fā)日期為準(zhǔn))。
(三)應(yīng)聘人員有下列行為之一的,取消考試資格或者聘用資格;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:
1.偽造、涂改有關(guān)證件、證明、材料,或者以其他不正當(dāng)手段騙取應(yīng)聘資格的;
2.應(yīng)聘人員在考試、體檢或?qū)W科考試等過程中作弊的;
3.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的;
4.處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的。
5.近兩年參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的人員。
6.不符合資格報考我市公辦教職員的其他人員。
(四)體檢不合格或者擬聘考生放棄聘用資格出現(xiàn)空缺職位的,招聘單位可按成績從高到低順序申請依序遞補(bǔ),也可以不申請遞補(bǔ)。
(五)根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》,應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、審計、紀(jì)檢崗位以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
東莞市教育局
2015年10月23日
附件:
1、東莞市教育局公開招聘2016年公辦教職員(本地專場)崗位表
2、廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2015年版)
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《考生查分登記表.doc》來源于東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng),最近更新2015年10月23日。
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