根據(jù)工作需要，經(jīng)縣人民政府同意，決定在全縣范圍內(nèi)公開(kāi)遴選工作人員到縣檔案局工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、工作原則

遴選工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷藣徬噙m、以用為先的選人標(biāo)準(zhǔn)，按照“公開(kāi)、民主、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，把政治素質(zhì)高、文字功底牢、工作能力強(qiáng)、協(xié)調(diào)水平好的優(yōu)秀干部遴選到縣檔案局工作。

二、遴選工作組織形式

㈠本次遴選是在縣紀(jì)委、縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局的監(jiān)督和指導(dǎo)下進(jìn)行。

㈡遴選具體工作按有關(guān)規(guī)定的條件、程序和方法進(jìn)行。成立縣檔案局公開(kāi)遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)公開(kāi)遴選工作的組織實(shí)施。

三、遴選計(jì)劃

本次計(jì)劃從全縣范圍內(nèi)遴選辦公室工作人員1名（參公編制）。

四、遴選條件

㈠有較高的政治素質(zhì)和良好的品行，公道正派，能吃苦奉獻(xiàn)，具備較強(qiáng)的文字功底和組織協(xié)調(diào)能力，有辦公室工作經(jīng)歷和多崗位工作經(jīng)歷，有檔案工作經(jīng)歷，熱愛(ài)檔案工作。

㈡年齡在35周歲及以下（1980年10月1日以后出生）；

㈢有5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；

㈣具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；

㈤身體健康；

㈥參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員或行政單位公務(wù)員；

㈦報(bào)考人員必須經(jīng)所在單位同意。

有以下情形之一的，不得參加遴選：

㈠在教師和衛(wèi)生系統(tǒng)崗位上的工作人員；

㈡近兩年年度考核有不稱(chēng)職、基本稱(chēng)職的；

㈢受黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

㈣涉嫌違紀(jì)或違法犯罪，正在立案查處的；

㈤試用期未滿(mǎn)及政策規(guī)定的其他情形的。

五、遴選程序

遴選工作按照發(fā)布信息、報(bào)名、資格審查和筆試、面試、考察、討論決定、公示、辦理調(diào)動(dòng)等程序進(jìn)行。

㈠發(fā)布信息

由縣檔案局將遴選公告通過(guò)黃平縣人民政府網(wǎng)站、且蘭黃平網(wǎng)和電子政務(wù)公開(kāi)發(fā)布。

㈡報(bào)名

⒈報(bào)名和資格審查時(shí)間：2015年10月8日至10月9日（上午8：30—12：00，下午14：00—17：30）。

⒉報(bào)名地點(diǎn)：縣檔案局辦公室（新州鎮(zhèn)商場(chǎng)內(nèi)）

聯(lián)系人：沈麗萍；聯(lián)系電話(huà)：2435306，13765511495。

報(bào)名須提交以下材料：

⒈本人有效《居民身份證》、畢業(yè)證原件及1份復(fù)印件；

⒉本人近期1寸免冠同底版（藍(lán)底）正面彩色照片3張；

⒊如實(shí)填寫(xiě)《黃平縣檔案局2015年公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表》（一式三份），并經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)簽字同意和加蓋公章（報(bào)名表附后）；

⒋公務(wù)員或參照公務(wù)員登記表復(fù)印件1份。

⒌近三年年度考核登記表復(fù)印件，必須加蓋公章并注明“與原件相符”字樣。

㈢資格審查

遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員的資格條件、有關(guān)材料進(jìn)行資格審查并進(jìn)行公示。審查合格人員與遴選職位的比例達(dá)到1：3即可按程序進(jìn)行遴選；如達(dá)不到開(kāi)考比例的，直接進(jìn)入面試。

如達(dá)到比例進(jìn)行筆試的，縣檔案局于筆試前一天通知考生本人持本人有效《居民身份證》，到縣檔案局辦公室領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

㈣加分條件

獲得國(guó)家、省、州、縣級(jí)以上黨委政府部門(mén)單位表彰的分別加5分、4分、3分、2分，報(bào)名一同提交原件及復(fù)印件。

㈤考試、面試

1.按照干什么考什么的原則組織考試?？荚囉煽h檔案局公開(kāi)遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，采取筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的方式進(jìn)行。

2.筆試由縣檔案局公開(kāi)遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。面試按遴選職位筆試成績(jī)從高到低取前3名進(jìn)入面試。直接進(jìn)入面試的，其面試成績(jī)必須達(dá)到60分以上方能進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

3.報(bào)考人員須同時(shí)持有效《居民身份證》和《準(zhǔn)考證》方能參加筆試和面試。筆試和面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

㈥考察

遴選職位按考試成績(jī)從高到低取前1名作為考察人選?？疾旃ぷ鞑扇“l(fā)布考察預(yù)告，對(duì)其德、能、勤、績(jī)、廉等方面情況進(jìn)行考察。經(jīng)考察不合格或放棄考察的，從面試人員中按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，無(wú)遞補(bǔ)對(duì)象的不再遞補(bǔ)。

㈦討論決定

遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)工作人員遴選綜合成績(jī)、考察情況進(jìn)行醞釀?dòng)懻?，以票決方式確定擬調(diào)配人選。

㈧公示

對(duì)擬調(diào)人員在原單位進(jìn)行5天的公示。

(九)辦理調(diào)動(dòng)

經(jīng)公示期滿(mǎn)對(duì)遴選無(wú)異議的，由縣檔案局按干部管理權(quán)限報(bào)組織人事部門(mén)研究確定后，按照相關(guān)調(diào)動(dòng)程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。（屬公務(wù)員身份的不再保留原身份，按參公身份享受相關(guān)待遇）。

六、紀(jì)律要求

遴選工作嚴(yán)格遵守公開(kāi)、民主、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動(dòng)接受有關(guān)部門(mén)及社會(huì)公眾監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。

未盡事宜由縣檔案局公開(kāi)遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。咨詢(xún)電話(huà)：2435306。

附件：1.檔案局2015年公開(kāi)遴選工作人員職位表

2.黃平縣檔案局2015年公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《黃平縣檔案局2015年公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表》來(lái)源于黃平縣政府網(wǎng)，最近更新于2015年09月28日。

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