2015年江蘇經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘公告
來源:江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳 閱讀:557 次 日期:2015-09-22 11:14:23
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考試書庫:>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<

網(wǎng)校以及考試書庫開發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類/學(xué)歷類/建筑工程類

等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。

為更好地選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)江蘇經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院教職工隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),現(xiàn)決定面向社會(huì)公開招聘工作人員(非在編),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、 報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

2.遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;

3.身體健康,年齡在35周歲以下(1980年1月1日以后出生,有高校相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬);

4.具備報(bào)考職位要求的資格條件(具體要求詳見附件一《江蘇經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年公開招聘工作人員(人事代理)崗位表》)。

二、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間:2015年9月16日至9月30日

報(bào)名地點(diǎn):本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

報(bào)名網(wǎng)址:http://rlzy.jseti.edu.cn/jianli/dengji.htm

(二)報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查

1.每位報(bào)考者僅限報(bào)考一個(gè)職位。

2.報(bào)考者報(bào)名時(shí)須提交下列材料:

(1)《江蘇經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院應(yīng)聘人員登記表》

(2)提供最高學(xué)歷、學(xué)位證書,身份證,專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書等掃描件;國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》掃描件;留學(xué)回國人員提供留學(xué)回國人員證明及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》掃描件;

(3)提供本人真實(shí)的教學(xué)與研究方向、科研項(xiàng)目、科研成果、科研獎(jiǎng)勵(lì)等情況及主要論著目錄等(注明期刊名稱,年、期和起止頁碼)。

以上材料請整理為一個(gè)word文檔,文檔標(biāo)題以“姓名畢業(yè)院校專業(yè)”命名。

3.本次招聘不收取報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。

三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

(一)考試科目:教師崗位考核方式為筆試和試講,其他崗位考核方式為筆試和面試。

1)筆試主要測試應(yīng)聘者綜合素質(zhì),滿分為100分,合格線為60分。

2)筆試閱卷結(jié)束后,在筆試合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按各招聘職位擬錄用人數(shù)的1:3從高分到低分確定參加面試人選。

3)筆試成績將在江蘇經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站和江蘇人事人才公共服務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示。

4)試講。試講辦法和內(nèi)容由江蘇經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院制定并以電話、郵件、網(wǎng)絡(luò)等方式通知應(yīng)聘人員。試講滿分為100分,合格線為60分。

5)面試。面試按照江蘇經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院自行制定的辦法執(zhí)行,主要測試應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐能力和科研水平。面試成績由考官當(dāng)場通知考生。面試滿分為100分,合格線為60分。

(二)筆試時(shí)間和地點(diǎn)由人事處會(huì)同招聘部門商定,以電話或郵件方式通知通過資格初審的應(yīng)聘人員,未通過資格初審人員不再另行通知。

(三)總成績計(jì)算方式:總成績=筆試成績×50%+試講(或面試)成績×50%

四、錄取

面試結(jié)束后,根據(jù)面試成績,按招聘職位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,并參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

對體檢合格人員由用人單位組織考核。根據(jù)體檢和考核結(jié)果,由用人單位與其簽訂聘用合同,并辦理有關(guān)聘用手續(xù)。

聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期滿考核合格,予以定職定級??己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格,個(gè)人自主擇業(yè)。

五、招聘政策咨詢電話

招聘政策咨詢電話:025-52710815

聯(lián)系人:何老師

六、招聘工作監(jiān)督電話

招聘工作監(jiān)督電話:025-52710810

聯(lián)系人:張老師

附件1. 江蘇經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員(人事代理)崗位表

附件2. 江蘇經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員報(bào)名表

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《附件2. 江蘇經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員報(bào)名表.doc》來源于江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng),最近更新2015年9月22日。

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