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等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書(shū)考試用書(shū)。
根據(jù)省委、市委關(guān)于開(kāi)展巡察工作統(tǒng)一部署和有關(guān)政策規(guī)定,經(jīng)市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,決定面向全市各級(jí)公務(wù)員隊(duì)伍擇優(yōu)選調(diào)一批巡察機(jī)構(gòu)工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
一、指導(dǎo)思想
根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》、《關(guān)于建立市縣黨委巡察制度的意見(jiàn)》(豫發(fā)〔2015〕8號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<黨政機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員工作的意見(jiàn)>的通知》(豫人社[2010]124號(hào))等文件精神,本著公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,促使德才兼?zhèn)?、?shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀人才脫穎而出,努力建設(shè)高素質(zhì)的巡察干部隊(duì)伍。
二、基本原則
(一)堅(jiān)持黨管干部和民主集中制原則;
(二)堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)湓瓌t;
(三)堅(jiān)持群眾公認(rèn)、注重實(shí)績(jī)?cè)瓌t;
(四)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;
(五)堅(jiān)持依法辦事原則;
三、選調(diào)人數(shù)
擬選調(diào)市委巡察機(jī)構(gòu)科級(jí)以下(含科級(jí))工作人員14名。
此次選調(diào)不針對(duì)具體任職崗位,根據(jù)被錄用人員本人情況和工作需要確定任職崗位。
四、選調(diào)范圍和資格條件
(一)選調(diào)范圍:洛陽(yáng)市各級(jí)機(jī)關(guān)在編在崗公務(wù)員(已進(jìn)行公務(wù)員登記,登記時(shí)間截止2015年7月31日,不含事業(yè)單位參照管理人員)。
(二)一般應(yīng)具備以下資格條件:
1. 具備《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》規(guī)定的基本條件;
2. 中共黨員,具有兩年以上工作經(jīng)歷;
3. 年齡在40周歲以下(1974年7月31日以后出生);
4. 具有大學(xué)本科以上文化程度;
5. 公道正派,嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí),事業(yè)心和責(zé)任心強(qiáng),工作表現(xiàn)突出,有較好的文字功底與較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力;
6. 近兩年年度考核均為稱職以上,未受過(guò)黨政紀(jì)處分,沒(méi)有違紀(jì)違法行為。
7. 具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(三)有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1. 本人在現(xiàn)單位尚在試用期內(nèi)的;
2. 省選調(diào)生和新錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員等未滿最低服務(wù)工作年限的,以及其他與現(xiàn)工作單位簽訂服務(wù)協(xié)議期限未滿的;
3. 錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
4. 法律、法規(guī)和政策規(guī)定不得轉(zhuǎn)任的其他情形。
五、選調(diào)程序
(一)報(bào)名
符合條件者填寫(xiě)報(bào)名登記表(報(bào)名登記表到《河洛清風(fēng)網(wǎng)www.lyjjw.gov.cn》自行下載),提供本人身份證復(fù)印件及近期一寸免冠藍(lán)底照片3張,于2015年7月27日前到所在縣(市)區(qū)委組織部或市直單位組織人事部門報(bào)名并進(jìn)行資格初審。
(二)資格審查
7月29日前各單位將報(bào)名情況匯總后連同有關(guān)資料報(bào)市委巡察機(jī)構(gòu)選調(diào)工作辦公室進(jìn)行資格復(fù)審。通過(guò)資格復(fù)審人員方可進(jìn)入筆試并在《河洛清風(fēng)網(wǎng)》予以公告。資格審查貫穿選調(diào)全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假者,即取消其選調(diào)資格。
(三)考試
本次選調(diào)考試分筆試、面試兩部分,總成績(jī)?yōu)?00分。其中筆試成績(jī)?yōu)?00分X 50%=50分,面試成績(jī)?yōu)?00 X 50%=50分。計(jì)算成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
1. 筆試
筆試以主觀題為主,采用閉卷方式進(jìn)行。內(nèi)容涉及政策理論、時(shí)政、紀(jì)檢監(jiān)察、組織人事、文秘等相關(guān)知識(shí)。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。報(bào)考者持本人有效身份證、準(zhǔn)考證參加筆試。
2. 面試
根據(jù)筆試成績(jī),按照擬選調(diào)人數(shù)1:3比例確定進(jìn)入面試人員名單并在《河洛清風(fēng)網(wǎng)》公告。面試為結(jié)構(gòu)化面試,主要測(cè)試應(yīng)試者綜合分析、組織協(xié)調(diào)、臨場(chǎng)應(yīng)變等能力。
面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢
根據(jù)選調(diào)總成績(jī)由高到低順序,按照擬選調(diào)人數(shù)1:1.5的比例確定參加體檢人員(成績(jī)并列者依次以筆試、面試得分高的順序確定)。體檢按照人事部、衛(wèi)生部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。
(五)政審考察
根據(jù)選調(diào)總成績(jī)由高到低順序,以擬選調(diào)人數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象。組成考察組,按照“忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)”的總要求進(jìn)行考察??疾觳缓细裾?,依次遞補(bǔ)。
(六)研究決定
根據(jù)選調(diào)總成績(jī)及考察結(jié)果,結(jié)合工作需要,研究確定擬任職人選。
(七)組織任命
對(duì)擬任職人選在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響使用的擬任職人選在市委巡察機(jī)構(gòu)先試用6個(gè)月,試用期間不辦理有關(guān)手續(xù)。試用期滿經(jīng)考核符合調(diào)入規(guī)定的,方可辦理調(diào)入手續(xù)。不符合調(diào)入要求的,回原單位工作。試用期間,所在單位提拔職務(wù)的,不予承認(rèn)。
進(jìn)入筆試以后各環(huán)節(jié)考生名單及有關(guān)要求與注意事項(xiàng)均在《河洛清風(fēng)網(wǎng)www.lyjjw.gov.cn》適時(shí)進(jìn)行公告。
六、時(shí)間安排
報(bào)名與資格審查 2015年7月下旬;
筆試、面試與體檢 2015年8月;
政審考察、人選公示 2015年9月上旬。
具體時(shí)間以《河洛清風(fēng)網(wǎng)》通知為準(zhǔn)。
七、紀(jì)律要求
(一)相關(guān)人員要遵守組織人事紀(jì)律和工作制度。嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律,不準(zhǔn)泄露與考試、任用等有關(guān)的相關(guān)信息。
(二)凡報(bào)名考生要正確對(duì)待競(jìng)爭(zhēng),不準(zhǔn)弄虛作假。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消其參加下一環(huán)節(jié)競(jìng)爭(zhēng)資格。
本公告由市委巡察機(jī)構(gòu)公開(kāi)選調(diào)工作人員辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0379- 62275299 ; 0379- 62275399
中共洛陽(yáng)市委巡察機(jī)構(gòu)公開(kāi)選調(diào)工作人員辦公室
2015年7月17日
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《附件》來(lái)源于洛陽(yáng)市監(jiān)察局網(wǎng),最近更新2015年7月18日。
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