肇慶市公安局大旺分局2015年招聘10名政府雇員公告
來(lái)源:肇慶高新區(qū)人才服務(wù)中心網(wǎng) 閱讀:977 次 日期:2015-07-15 15:19:04
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網(wǎng)校以及考試書庫(kù)開發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類/學(xué)歷類/建筑工程類

等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。

根據(jù)《肇慶高新區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員錄用聘用管理辦法》的有關(guān)規(guī)定,按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,肇慶市公安局大旺分局現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘10名政府雇員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及條件

1、基層所隊(duì)勤務(wù)崗位7名。崗位條件:男性,公安、司法院校(或政法院校)公安類專業(yè)、法學(xué)專業(yè),或其他院校法學(xué)專業(yè)畢業(yè)的全日制大專以上學(xué)歷,年齡28周歲以下(截至2015年6月30日),身高168CM以上,身體健康,體形端正。

2、文秘崗位2名。崗位條件:女性,全日制大專以上學(xué)歷(中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類各專業(yè)、哲學(xué)類各專業(yè)、法學(xué)專業(yè)),年齡28周歲以下(截至2015年6月30日),身高158CM以上,身體健康,體形端正。

3、信息通信崗位1名。崗位條件:男性,全日制大專以上學(xué)歷(信息安全、科技防衛(wèi)、電子信息科學(xué)與技術(shù)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、軟件工程、信息與通信工程或計(jì)算機(jī)軟件專業(yè)),身高168CM以上,年齡28周歲以下(截至2015年6月30日),身體健康,體形端正。

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員、違反計(jì)劃生育政策的人員不得報(bào)考。

二、報(bào)名及資格審核辦法

1、報(bào)名時(shí)間:從公告之日起至2015年7月31日止。

2、報(bào)名方式:所有報(bào)名應(yīng)聘人員必須現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)須攜帶本人身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證等原件(復(fù)印件一份)及500字左右個(gè)人簡(jiǎn)介,連同近期免冠藍(lán)底大一寸照片2張到區(qū)公安分局政工室報(bào)名。

3、資格審核:經(jīng)資格審查合格的,準(zhǔn)予參加考試,不符合招聘條件者不得參加考試,弄虛作假者取消考試資格。

三、考試

考試采用面試加體能測(cè)試方式進(jìn)行。均采用百分制。按面試成績(jī)占60%,體能測(cè)試成績(jī)占40%合成考試總成績(jī)(四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位)。

1、面試:由考官根據(jù)面試應(yīng)考者回答問(wèn)題時(shí)的表現(xiàn),按照評(píng)分要素評(píng)分。主要考核應(yīng)聘人員的崗位適應(yīng)能力、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合應(yīng)變能力和舉止儀表等。

面試初定在2015年8月上旬,在區(qū)公安分局辦公大樓進(jìn)行面試。

2、體能測(cè)試:初定面試當(dāng)天在大旺中學(xué)操場(chǎng)進(jìn)行體能測(cè)試,內(nèi)容是男子1000米/女子800米,參照省公安廳體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)計(jì)分。

四、體檢和政審

1、體檢:面試及體能測(cè)試結(jié)束后,按兩項(xiàng)總成績(jī)綜合分由高至低順序,組織等額人選到指定醫(yī)院體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》標(biāo)準(zhǔn),體檢不合格的,不予聘用。

2、政審:體檢合格的,確定為擬聘用考察人選,對(duì)其進(jìn)行考察、政審。政審不合格的,不予聘用。

五、公示及聘用:體檢、政審合格的擬聘用人員名單,通過(guò)肇慶高新區(qū)人才網(wǎng)進(jìn)行公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的,按規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。體檢及政審中出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄應(yīng)聘的,可依次遞補(bǔ)人選。是否遞補(bǔ)體檢、政審、擬聘人選,由區(qū)公安分局提出意見(jiàn),報(bào)區(qū)黨群工作部審批。

六、薪酬待遇

政府雇員不列入公安機(jī)構(gòu)編制,工資待遇按照肇慶高新區(qū)普通雇員標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā),年薪約6萬(wàn)元(含社保等五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)等),有食宿安排。

七、相關(guān)要求

1、參加應(yīng)聘人員報(bào)到后,抽簽確定測(cè)試順序,了解有關(guān)測(cè)試程序及紀(jì)律要求,若出現(xiàn)遲到或缺席情況的,視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。

2、應(yīng)聘人員參加應(yīng)聘發(fā)生的所有費(fèi)用自行負(fù)責(zé)。

3、被聘用人員由區(qū)公安分局黨委按照工作需要安排及調(diào)整崗位,被聘用人員不服從崗位安排的,解除勞動(dòng)關(guān)系。

八、本公告由肇慶市公安局大旺分局負(fù)責(zé)解釋。

地址:肇慶市公安局大旺分局政工室(肇慶高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)曙光街)

聯(lián)系電話:0758-3643097,聯(lián)系人:高警官或劉小姐。

肇慶市公安局大旺分局

2015年7月15日

附件:大旺公安分局招聘政府雇員報(bào)名表

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《大旺公安分局招聘政府雇員報(bào)名表.doc》來(lái)源于肇慶高新區(qū)人才服務(wù)中心網(wǎng),最近更新2015年7月14日。

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