2015年重慶市忠縣城區(qū)缺編學校遴選教職工簡章
來源:忠縣人力資源和社會保障局 閱讀:1345 次 日期:2015-07-10 17:19:10
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為優(yōu)化師資配置,探索忠縣城區(qū)缺編學校公開遴選教職工工作,促進教職工合理有序流動和教育均衡發(fā)展,特制定本簡章。

一、遴選范圍

忠縣城區(qū)所轄缺編學校。

二、遴選原則

遵循“總量控制、學段對口、崗位適聘、公開競爭”的原則。

1.總量控制原則。確保全縣教育系統(tǒng)教育教學工作的相對穩(wěn)定,非城區(qū)學校務必根據(jù)本校實際,控制報考人數(shù),并將學校研究確定的報考人數(shù)計劃于2015年7月16日12時前報教委組織人事科備案。

2.學段對口原則。報考人員只能選擇與現(xiàn)任教學段相同的崗位進行報考,即小學教職工限報小學崗位(含特殊教育學校),中學教職工限報中學崗位(含職教中心)。報考人員只能選擇一個崗位進行報考。

3.崗位適聘原則。考入學校無相應崗位空缺時,遴選人員只能適崗聘任,按適聘崗位待遇對待。報考職教中心崗位需一年后轉評。

4.公開競爭原則。切實做到信息公開、過程公開、結果公開,主動接受社會及有關部門的監(jiān)督。

三、遴選崗位

具體遴選崗位見《2015年忠縣城區(qū)缺編學校公開遴選教職工崗位一覽表》(附件1)。

四、報考對象及條件

1.熱愛教育事業(yè),師德良好,無違法亂紀行為。

2.本縣非城區(qū)學校在編在崗、符合相應報考條件且任教學校同意報考的正式教職工。

3.學校中層及以上干部報考,須本人申請,經(jīng)縣委教育工委研究同意后方可報名。

4.在現(xiàn)單位工作3學年及以上。經(jīng)上級組織同意支教、借調、上掛學習鍛煉的,其工作年限視為本校任教年限。

5、近三年內年度考核等次為合格及以上。

6.報考中學崗位(含職教中心)必須具備大學本科及以上學歷,報考小學崗位(含特殊教育學校)必須具備大學??萍耙陨蠈W歷,報考電工崗位學歷不限。

7.具備與報考崗位相應層次及以上的教師資格,報考職教中心、教師進修校須取得高中及以上教師資格證,報考電工崗位須取得電工證。

8.現(xiàn)從事崗位(單位證明)與報考崗位一致或相應學歷畢業(yè)證書所學專業(yè)與報考崗位相符。(報考生活管理崗不受此項限制)

9.符合《一覽表》中其他條件。

10.有下列情形之一者,不得報名參加公開遴選:正在黨紀、政紀處分期間;重要公務尚未處理完畢,且須本人繼續(xù)處理的;正在接受審計、紀律審查,涉嫌犯罪正在被調查或者司法程序尚未終結的;近三年進城遴選考察合格后無故放棄的;政府為鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校定向培養(yǎng)的大學生到定向學校服務未滿5周年的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、遴選程序

(一)發(fā)布簡章

在忠縣人力資源和社會保障網(wǎng)、忠縣教育內網(wǎng)公布遴選簡章。

(二)報名及資格審查

1.報名時間和地點

報名時間:2015年定7月17日

報名地點:忠縣教育委員會組織人事科 ;聯(lián)系電話:54238330

2.報名手續(xù)及資格審查

報考人持本人身份證、畢業(yè)證、資格證原件及復印件1份、現(xiàn)工作崗位及其他相關條件證明、現(xiàn)任教學校簽注同意報考意見并加蓋單位公章的《忠縣城區(qū)缺編學校公開遴選教職工報名表》(見附件2)、本人近期1寸同底免冠照片3張,并按規(guī)定繳納報名費。報考人員須如實準確填寫各項報考信息和提供相關證件,如因個人填報信息失真而造成的一切后果,概由本人負責。

報考崗位分小學、初中、高中、職教四個崗位類別,報名時每人只能填報一個崗位類別層次中的一個學科。

3.領取《準考證》:報考人員憑身份證、繳費收據(jù)于2015年7月24日下午2:30-6:00到報名點領取準考證。

(三)考試

遴選崗位名額與實際報名人數(shù)比例須達到1:2。未達到該比例的,相應遞減遴選崗位名額至規(guī)定比例,無法遞減的,取消該遴選崗位。

1.考試時間于2015年7月27日。具體時間、地點見《準考證》。

2.考試為閉卷筆試。筆試內容為教育學、心理學、教育法律法規(guī)、專業(yè)能力,筆試滿分100分。本次考試不指定復習用書。

3.考試成績于2015年7月30日在忠縣人力資源和社會保障網(wǎng)、忠縣教育內網(wǎng)公布。

(四)成績計算

由縣人社局、縣教委根據(jù)考試成績,按應遴選崗位名額等額確定擬遴選人選。在確定擬遴選人選時,若考試成績相同則依次按以下順序確定:教齡長者優(yōu)先、年齡長者優(yōu)先、已聘專業(yè)技術職務高者優(yōu)先。

(五)選擇遴選學校

擬遴選人員,按報考崗位類別根據(jù)考試成績從高分到低分依次自主選擇遴選學校。未按規(guī)定選擇遴選學校的視為自動棄權,缺額不遞補。

(六)考察

縣教委委托遴選學校對擬遴選人選進行綜合考察。重點考察德、能、勤、績、廉等情況,由委托學校在《忠縣城區(qū)缺編學校公開遴選教職工擬遴選人員考察表》(見附件3)上簽注意見并加蓋單位黨組織公章,考察不合格者取消遴選資格,缺額不遞補。

縣教委將擬遴選人員名單報縣人社局審核同意后,在忠縣人力資源和社會保障網(wǎng)、忠縣教育內網(wǎng)公示5個工作日。

六、試用和調動

1、公示期滿,對無問題或者反映問題不影響遴選的,按規(guī)定程序發(fā)文試用。對存在影響遴選并查有實據(jù)的,取消遴選資格;對反映有問題,但一時難以查實的,待查實并做出結論后再決定。

2、試用時間三個月。試用期滿,試用合格者按規(guī)定程序辦理調動手續(xù),試用不合格者退回原單位工作。

七、紀律與監(jiān)督

公開遴選城區(qū)學校教職工,政策性強,涉及面廣,必須嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定。

(一)遴選工作堅持信息公開、過程公開、結果公開,全面接受社會的監(jiān)督。

(二)嚴肅遴選工作紀律。對有下列情形之一的,給予嚴肅處理。

1、報考人員偽造、涂改證件、證明材料或者以其他不正當手段獲取報考資格的;

2、報考人員在遴選、考核過程中有舞弊行為的;

3、報考人員所在學校負責人不據(jù)實介紹表現(xiàn)情況或者偽造有關檔案材料的;

4、工作人員在報名時不嚴格審查報名者必備的相關證件和報考資格,擅自放寬條件的;

5、工作人員指使、縱容他人舞弊或在遴選、考核過程中參與舞弊,甚至故意泄露試題的;在遴選、考核工作中違反相關規(guī)定,影響遴選、考核公平、公正,造成嚴重社會影響的。

對違反公開遴選紀律的報考人員,取消遴選資格,宣布遴選成績無效;對已下文的,一經(jīng)查實,退回原單位,五年內不得再次參加遴選??忌鸁o故放棄選擇遴選學校或考察合格后無故放棄遴選的,計入個人信息,三年內不得再次參加忠縣城區(qū)缺編學校遴選。

對在報名、遴選和考核工作中徇私舞弊、弄虛作假等違反遴選工作紀律的工作人員及原任教學校相關人員,視情節(jié)輕重按有關規(guī)定嚴肅處理。

忠縣人力資源和社會保障局

忠 縣 教 育 委 員 會

2015年7月10日

附件:

1.2015年忠縣城區(qū)缺編學校等公開遴選教職工崗位一覽表

2.忠縣城區(qū)缺編學校公開遴選教職工報名表

3.忠縣城區(qū)缺編學校擬遴選對象考察表

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《忠縣城區(qū)缺編學校公開遴選教職工報名表.doc》《忠縣城區(qū)缺編學校擬遴選對象考察表.doc》來源于忠縣人力資源和社會保障局網(wǎng),最近更新2015年7月10日。

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