易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！

>>>點擊進入<<<

網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

中山大學(xué)中國轉(zhuǎn)型與開放經(jīng)濟研究所原名中山大學(xué)經(jīng)濟研究所，是直屬于中山大學(xué)的研究機構(gòu)。研究所成立于1989年，2003年成為廣東省普通高校人文社會科學(xué)重點研究基地，是廣東省最早的一批重點研究基地。研究所于2014年5月正式更名為“中國轉(zhuǎn)型與開放經(jīng)濟研究所”。2015年，被廣東省教育廳評為國家級人文社科類重點培育平臺。建設(shè)目標是成為國內(nèi)一流并具有國際影響力的中國轉(zhuǎn)型與開放經(jīng)濟研究機構(gòu)和決策研究智庫。網(wǎng)址：http://ife.sysu.edu.cn/。

因科研工作需要，現(xiàn)面向國內(nèi)外公開招聘專職科研系列人員若干名，現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：

一、招聘崗位

特聘研究員1人、特聘副研究員2人。詳見附件1《專職科研系列人員崗位要求及招聘條件》。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.專職科研系列人員必須遵守憲法和法律，忠誠教育事業(yè)，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，嚴謹治學(xué)，團結(jié)合作，愛護學(xué)生，關(guān)心集體，自覺維護學(xué)校聲譽。專職科研系列人員應(yīng)具有較強的事業(yè)心和責任感，具有承擔相應(yīng)崗位工作必備的知識、能力和素養(yǎng)。

2.特聘研究員應(yīng)具備下列條件：

（1）海內(nèi)外知名高校、研究機構(gòu)具有副高及以上職稱或者具有相當水平的人員；

（2）近五年或任現(xiàn)職時間內(nèi)至少主持過1項國家級或部省級以上重大、重點項目（來自海外的申請人可不作此項要求），取得顯著的研究成果或突出的經(jīng)濟社會服務(wù)成就；

（3）研究方向：中國經(jīng)濟、開放經(jīng)濟；

（4）年齡要求：45周歲以下，身心健康。

3.特聘副研究員，應(yīng)具備下列條件：

（1）海內(nèi)外知名高校或研究機構(gòu)的講師、助理教授或相當及以上職位人員，博士后或博士畢業(yè)生；

（2）研究方向：中國經(jīng)濟、開放經(jīng)濟；

（3）年齡要求：40周歲以下，身心健康。

（二）崗位要求、待遇

詳見附件1《專職科研系列人員崗位要求及招聘條件》

三、招聘程序和時間安排

（一）受理報名

報名時間：詳見附件1《專職科研系列人員崗位要求及招聘條件》

應(yīng)聘者將《中山大學(xué)專職科研系列人員崗位申請表》（附件2）、學(xué)歷證明文件、職務(wù)證明文件、個人學(xué)術(shù)簡歷、代表性業(yè)績成果、同行專家推薦信及相關(guān)證明材料復(fù)印件交（寄）至聘用單位。資料保密，恕不退還。

（二）聘用單位資格審核

（三）聘用單位聘用及公示

（四）學(xué)校審批

四、聘后管理

對招聘到上述崗位的人員按學(xué)校相關(guān)規(guī)定管理。

五、其他說明

有關(guān)招聘條件、招聘程序及聘后管理的規(guī)定，如遇國家、地方和學(xué)校相關(guān)規(guī)定、政策發(fā)生調(diào)整，按新規(guī)定、政策執(zhí)行。

聯(lián)系人：王老師

聯(lián)系電話：020-84112713

2015年5月29日

附件1：專職科研系列人員崗位要求及招聘條件

附件2：中山大學(xué)專職科研系列人員崗位申請表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《中山大學(xué)專職科研系列人員崗位申請表.doc》來源于中山大學(xué)網(wǎng)，最近更新2015年5月29日。

易賢網(wǎng)下載后為“.zip”的壓縮文件，解壓后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office辦公軟件word制作，請確保您使用的電腦已安裝此類軟件，否則打開的文件將是亂碼。

更多信息請查看廣東省事業(yè)單位招聘網(wǎng)