易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了!
網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語(yǔ)類、外貿(mào)類、學(xué)歷類
職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。
因工作需要,現(xiàn)面向境內(nèi)外公開(kāi)招聘輔導(dǎo)員和心理學(xué)教師共14名。具體事宜公告如下:
一、招聘原則
1.堅(jiān)持工作需要、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。
2.堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)選拔的原則。
3.堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的原則。
二、招聘崗位信息表
崗位 | 招聘人數(shù) | 專業(yè)要求 | 學(xué)歷、學(xué)位要求 | 年齡要求 | 其他要求 |
輔導(dǎo)員崗位1 | 4 | 不限 | 研究生學(xué)歷并碩士學(xué)位 | ≤30歲 | 詳見(jiàn)“崗位條件”。 |
輔導(dǎo)員崗位2 | 7 | 不限 | 本科學(xué)歷并學(xué)士學(xué)位 | ≤25歲 | 詳見(jiàn)“崗位條件”。 |
輔導(dǎo)員崗位3 | 2 | 不限 | 本科及以上學(xué)歷并學(xué)士及以上學(xué)位 | ≤35歲 | 詳見(jiàn)“崗位條件”。 |
心理學(xué)教師崗位 | 1 | 應(yīng)用心理學(xué) | 研究生學(xué)歷并碩士學(xué)位 | ≤30歲 | 詳見(jiàn)“崗位條件”。 |
注:因心理健康教育指導(dǎo)中心目前只有女教師,根據(jù)工作實(shí)際情況,需引進(jìn)1名男教師。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)具備的條件:
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(2)遵守國(guó)家法律、法規(guī),無(wú)違法、違紀(jì)行為;
(3)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(4)具有較強(qiáng)組織管理能力和語(yǔ)言、文字表達(dá)能力,積極樂(lè)觀,善于溝通;
(5)身心健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
(6)須為中共黨員或中共預(yù)備黨員;
(7)符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求;
(8)委培、定向及在編在崗人員,須征得原委培、定向單位及工作單位同意。
2.有下列情況之一者,不得報(bào)考:
(1)曾受過(guò)各類刑事處罰的;
(2)曾被開(kāi)除公職的;
(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
(5)按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
(6)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的;
(7)有其他不適宜作學(xué)生工作的行為及經(jīng)歷表現(xiàn)的。
(二)崗位條件
1.輔導(dǎo)員崗位1須同時(shí)符合以下條件:
(1)具有普通全日制四年制及以上本科學(xué)歷并獲得學(xué)士學(xué)位,且具有普通全日制研究生學(xué)歷并獲得碩士學(xué)位;學(xué)歷、學(xué)位證書(含境外學(xué)歷的教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)均須在2015年8月31日前取得。
(2)大學(xué)期間須曾擔(dān)任以下學(xué)生干部職位之一并至少任滿一學(xué)年:學(xué)校團(tuán)組織、學(xué)生會(huì)或社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的副部長(zhǎng)以上職位(含副部長(zhǎng)),學(xué)院學(xué)生會(huì)主席、團(tuán)委副書記(學(xué)生)。
(3)年齡≤30歲(即1985年1月1日以后出生),應(yīng)屆畢業(yè)生年齡不限。
2.輔導(dǎo)員崗位2須同時(shí)符合以下條件:
(1)具有普通全日制四年制及以上本科學(xué)歷并獲得學(xué)士學(xué)位,學(xué)歷、學(xué)位證書(含境外學(xué)歷的教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)均須在2015年8月31日前取得。
(2)本科期間須曾擔(dān)任以下學(xué)生干部職位之一并至少任滿一學(xué)年:學(xué)校、學(xué)院學(xué)生會(huì)主席,學(xué)校學(xué)生會(huì)副主席,學(xué)校學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)主席、副主席,學(xué)校、學(xué)院團(tuán)委副書記(學(xué)生)。
(3)年齡≤25歲(即1990年1月1日以后出生),應(yīng)屆畢業(yè)生年齡不限。
3.輔導(dǎo)員崗位3須同時(shí)符合以下條件:
(1)具有普通全日制四年制及以上本科學(xué)歷并獲得學(xué)士學(xué)位,學(xué)歷、學(xué)位證書(含境外學(xué)歷的教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)均須在2013年8月31日前取得。
(2)須有兩年以上(含兩年)全職的高校輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷,工作時(shí)間計(jì)算截至2015年8月31日。
(3)年齡≤35歲(即1980年1月1日以后出生)。
4.心理學(xué)教師崗位須同時(shí)符合以下條件:
(1)具有普通全日制四年制及以上本科學(xué)歷并獲得學(xué)士學(xué)位,且具有普通全日制研究生學(xué)歷并獲得碩士學(xué)位;學(xué)歷、學(xué)位證書(含境外學(xué)歷的教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)均須在2015年8月31日前取得。
(2)碩士為應(yīng)用心理學(xué)專業(yè),且本科為心理學(xué)相關(guān)專業(yè)。
(3)年齡≤30歲(即1985年1月1日以后出生),應(yīng)屆畢業(yè)生年齡不限。
(4)男性。
四、崗位待遇
1.本次招聘的崗位均為事業(yè)編制專業(yè)技術(shù)崗位。
2.享受事業(yè)單位按照國(guó)家和省政府規(guī)定的工資福利待遇。
五、招聘的具體程序和時(shí)間
(一)報(bào)名
應(yīng)聘人員須分別在以下規(guī)定時(shí)間內(nèi)按報(bào)名要求先通過(guò)電子郵件報(bào)名,再進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。(可委托他人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并提交材料)
1.電子郵件報(bào)名
(1)報(bào)名時(shí)間:從公告之日起至2015年5月31日18:00
(以報(bào)名郵箱收到報(bào)名郵件的時(shí)間為準(zhǔn))
(2)報(bào)名郵箱:hdgkzp@163.com
(3)電子郵件報(bào)名需提交電子材料清單:
①《海南大學(xué)輔導(dǎo)員和心理學(xué)教師公開(kāi)招聘報(bào)名表》(附表1)
②《海南大學(xué)輔導(dǎo)員和心理學(xué)教師公開(kāi)招聘報(bào)名信息一覽表》(附表2)
(4)報(bào)名要求:
①每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位,多報(bào)則取消資格;
②應(yīng)聘人員須按要求的格式和項(xiàng)目如實(shí)填寫《海南大學(xué)輔導(dǎo)員和心理學(xué)教師公開(kāi)招聘報(bào)名表》和《海南大學(xué)輔導(dǎo)員和心理學(xué)教師公開(kāi)招聘報(bào)名信息一覽表》;
③報(bào)名郵件主題和附件的文件名均須按“應(yīng)聘崗位+姓名+最高學(xué)歷+畢業(yè)學(xué)校”的格式書寫,書寫格式不規(guī)范的郵件視為無(wú)效郵件;郵件發(fā)送成功后會(huì)有報(bào)名郵箱的自動(dòng)回復(fù)。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
(1)報(bào)名時(shí)間:2015年6月1日-2015年6月5日9︰00-11︰30,15︰00-17︰30
(2)報(bào)名地點(diǎn):海南省??谑腥嗣翊蟮?8號(hào)海南大學(xué)學(xué)生工作處會(huì)議室(3號(hào)教學(xué)樓115);聯(lián)系人:孫老師;聯(lián)系電話:0898-66256078。
(3)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提交紙質(zhì)材料清單及其要求:
①《海南大學(xué)輔導(dǎo)員和心理學(xué)教師公開(kāi)招聘報(bào)名表》(本人簽名,復(fù)印件即可);
②身份證復(fù)印件;
③由所在黨組織出具的黨員/預(yù)備黨員證明復(fù)印件;
④崗位條件中要求的學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生需提供由學(xué)校教務(wù)處或研究生處出具的學(xué)籍信息證明復(fù)印件;境外學(xué)歷需附上教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書復(fù)印件);
⑤崗位條件中要求的學(xué)生干部身份證明復(fù)印件(聘書或由學(xué)校團(tuán)委出具的證明);
⑥崗位條件中要求的全職高校輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷證明材料復(fù)印件(工作合同/協(xié)議或由單位人事部門出具的證明,需明確輔導(dǎo)員崗位及工作起止年月日)。
3.其他注意事項(xiàng)
(1)所有證書、證明材料只須提交復(fù)印件,考后均不退還。
(2)未按報(bào)名要求報(bào)名、報(bào)名材料不齊全或不合格者,均取消報(bào)考資格;材料弄虛作假者,除取消報(bào)考資格外,將通報(bào)報(bào)考者所在單位,情節(jié)嚴(yán)重者報(bào)送有關(guān)部門處理。
(二)資格審查
由資格審查小組在紀(jì)檢部門監(jiān)督下對(duì)應(yīng)聘報(bào)名者進(jìn)行資格審查,確定筆試人員名單,并于2015年6月19日前在學(xué)校的人才招聘網(wǎng)站上公布,請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查看。
每個(gè)崗位經(jīng)初審符合條件應(yīng)聘人數(shù)與該崗位擬招聘人數(shù)的比例達(dá)到3∶1方可開(kāi)考,未達(dá)到3∶1則相應(yīng)遞減招聘人數(shù)。
考試各環(huán)節(jié)均憑身份證進(jìn)入考場(chǎng)。
面試前對(duì)面試人選紙質(zhì)報(bào)名材料的相應(yīng)原件進(jìn)行審查;未能提供原件、原件與報(bào)名材料復(fù)印件不一致或原件不符合要求者一律取消面試資格。
(三)筆試
筆試時(shí)間:2015年6月27日,9︰00-11︰00
筆試內(nèi)容:招聘崗位工作相關(guān)的基礎(chǔ)理論和知識(shí)
筆試方式:閉卷
筆試成績(jī)滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,按40%折算計(jì)入綜合成績(jī)。在筆試成績(jī)合格的應(yīng)聘人員中,根據(jù)筆試成績(jī),按照面試人數(shù)與各崗位擬招聘人數(shù)3︰1的比例確定面試人選,不足3︰1比例的,按實(shí)際參考合格人數(shù)確定。筆試結(jié)果于2015年6月27日晚22︰00之前在學(xué)校的人才招聘網(wǎng)站上公布,同時(shí)由學(xué)工處電話通知每位參加面試的應(yīng)聘人員具體時(shí)間和地點(diǎn)。
(四)面試
面試時(shí)間:2015年6月28日,8︰30-12︰00
面試內(nèi)容:主要考核適應(yīng)招聘崗位要求的綜合素質(zhì)和語(yǔ)言表達(dá)能力
面試方式:采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行
面試考官為7人,由學(xué)校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的有關(guān)人員和專家組成。面試成績(jī)滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,按60%折算計(jì)入綜合成績(jī)。面試成績(jī)于2015年6月29日前在學(xué)校人才招聘網(wǎng)站上公布。
(五)考核、體檢
在面試合格的人選中,根據(jù)綜合成績(jī),從高分到低分,按各崗位擬招聘人數(shù)1︰1的比例確定考核人選;如最后一名出現(xiàn)多人綜合成績(jī)平分的情況,則以面試成績(jī)作為第二排名依據(jù)。由學(xué)校組織對(duì)考核人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行考核。根據(jù)考核情況確定體檢人選,體檢由學(xué)校統(tǒng)一安排,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行??己恕Ⅲw檢不合格的,取消擬聘人選資格,空缺的招聘名額,從報(bào)考同一崗位且面試達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,本人可在體檢結(jié)果出來(lái)后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查,并到省人力資源和社會(huì)保障廳指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次,以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。
(六)公示、聘用
根據(jù)綜合成績(jī)排名及體檢結(jié)果,按有關(guān)程序擇優(yōu)確定擬聘人員,并在本校人才招聘網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
公示結(jié)果無(wú)異議后,學(xué)校將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員花名冊(cè)》報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。符合聘用條件的人員,由學(xué)校通知辦理報(bào)到相關(guān)手續(xù),并將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》存入本人檔案。
(七)擬聘人員中若出現(xiàn)因特殊原因未能報(bào)到的情況,空缺的招聘名額,可從本年度報(bào)考同一崗位且面試達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),并按規(guī)定程序進(jìn)行考核、體檢、公示后,報(bào)省人社廳核準(zhǔn)。
六、其他事項(xiàng)
本方案由海南大學(xué)人事處負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人:海南大學(xué)人事處黃文強(qiáng)
聯(lián)系電話:66271136
傳真:66271136
電子郵箱:haidarcb@163.com
紀(jì)檢監(jiān)督電話:66279055
附表:
海南大學(xué)輔導(dǎo)員和心理學(xué)教師公開(kāi)招聘報(bào)名表
海南大學(xué)輔導(dǎo)員和心理學(xué)教師公開(kāi)招聘-個(gè)人信息一覽表
易賢網(wǎng)溫馨提示:
《海南大學(xué)輔導(dǎo)員和心理學(xué)教師公開(kāi)招聘報(bào)名表.doc》、《海南大學(xué)輔導(dǎo)員和心理學(xué)教師公開(kāi)招聘-個(gè)人信息一覽表.xls》來(lái)源于海南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng),最近更新2015年5月14日。
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