易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！

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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為進(jìn)一步加強我區(qū)城市管理工作，經(jīng)區(qū)黨工委管委會同意，面向社會公開招聘城市管理協(xié)管員20名、面向綿陽高新區(qū)鎮(zhèn)（街道）機關(guān)（含新區(qū)指揮部）現(xiàn)有勞動合同制聘用人員中選聘城市管理協(xié)管員20名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、用工性質(zhì)

城市管理協(xié)管員為勞動合同制人員，綿陽高新區(qū)城管執(zhí)法分局按照《勞動法》和《勞動合同法》管理和使用。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華人民共和國憲法，熱愛城管事業(yè)。

2.遵紀(jì)守法，服從安排，品行端正，工作責(zé)任心強。

3.有下列情形之一者不得報考：

（1）受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的；

（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；

（3）曾被辭退或被開除公職的；

（4）其它原因不適合從事城市管理協(xié)管員工作的。

（二）具體條件

1.年齡：常住戶口在綿陽市境內(nèi)，1987年1月1日至1997年1月1日期間出生的男性公民?，F(xiàn)在綿陽高新區(qū)鎮(zhèn)（街道）機關(guān)（含新區(qū)指揮部）工作的放寬至1980年1月1日至1997年1月1日期間出生。

2.文化程度：大專以上文化程度。警校畢業(yè)生，轉(zhuǎn)業(yè)和復(fù)退軍人，具有體育、武術(shù)二級運動員（武士）級別以上特長的人員，有一年以上公安協(xié)勤、協(xié)警經(jīng)歷的人員放寬至高中、中專文化程度。

3.身高體重：身高不低于1.70米，體重50公斤以上。

4.視力：裸眼視力均在4.8以上。

5.身體健康。

6.其他條件：體形端正，面部無明顯特征、缺陷，無殘疾、口吃、色盲、色弱、紋身、重度平跖足。

三、聘期內(nèi)待遇

（一）著裝

上崗統(tǒng)一著單位提供的制式服裝。

（二）簽定勞動合同

被聘用者與綿陽高新區(qū)城管執(zhí)法分局簽訂為期3年的勞動合同（試用期3個月，試用期包括在聘期內(nèi)，現(xiàn)在綿陽高新區(qū)鎮(zhèn)和街道機關(guān)工作的不規(guī)定試用期）。3年合同期滿，根據(jù)工作需要可續(xù)聘。聘期內(nèi)違反工作紀(jì)律的，根據(jù)《勞動法》和《勞動合同法》予以解聘。

（三）工資待遇

月工資1820元（含個人繳納社會保險和住房公積金部分，不含福利待遇和年終目標(biāo)獎）。月工資由基本工資和崗位工資兩部分組成，基本工資隨綿陽市最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高而提高，崗位工資視高新區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和周邊市、區(qū)機關(guān)勞動合同制人員工資情況而提高。

（四）相關(guān)待遇

1.聘期內(nèi)享受國家規(guī)定的社會保險和帶薪休假制度。

2.聘期內(nèi)經(jīng)單位同意，可以參加機關(guān)、事業(yè)單位的招聘考試，被錄用、聘用的可提前解除勞動合同。

3.因公受傷、致殘的，按照國家有關(guān)法律、法規(guī)、條例執(zhí)行。

四、報名

（一）時間：2015年4月21日--4月29日（上午9:00-12:00，下午1:00-5:00，節(jié)假日不休息）。

（二）地點：綿陽高新區(qū)城管執(zhí)法分局（地址：綿陽市高新區(qū)綿興東路167號溫州商貿(mào)廣場），乘2路、15路、70路、72路公交車在溫州商貿(mào)廣場下車或乘801路、807路、21路公交車在布魯斯國際新城下車步行200米即到。

（三）提供材料：

1.戶籍證明原件和復(fù)印件。

2.第二代有效身份證(不含過期身份證、身份證復(fù)印件、第一代居民身份證）原件和復(fù)印件。

3.畢業(yè)證（不含臨時畢業(yè)證、臨時學(xué)位證、學(xué)歷學(xué)位證明、在讀證明等非正式畢業(yè)證書）原件和復(fù)印件。

4.有特長者持專業(yè)技術(shù)證書原件和復(fù)印，警校畢業(yè)生、轉(zhuǎn)業(yè)或復(fù)退軍人提供有關(guān)證明材料原件和復(fù)印件，公安協(xié)勤、協(xié)警人員提供縣級以上公安部門出具的證明材料原料和復(fù)印件。

5.近期同底2吋免冠正面彩色照片2張。

（四）招聘計劃數(shù)與報名審查合格人數(shù)比例低于1：2，調(diào)減招聘計劃。

五、考試（選聘的不參加考試）

考試分體能測試和綜合面試兩部分。體能測試不計分，分合格與不合格，體能測試不合格的不進(jìn)入綜合面試。綜合面試成績滿分100分。

（一）體能測試

1.科目：100米短跑、1000米長跑和立定跳遠(yuǎn)。

2.時間：2015年5月6日。

3.地點：綿陽高新區(qū)火炬一?。ǔ?路、15路、70路、72路公交車在溫州商貿(mào)廣場下車或乘801路、807路、21路公交車在布魯斯國際新城下車步行200米即到）。

4.招聘計劃數(shù)與體能測試合格人數(shù)比例低于1：2，調(diào)減招聘計劃。

（二）綜合面試

1.內(nèi)容：綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力和舉止儀表等。

2.時間：2015年5月8日。

3.地點：綿陽高新區(qū)城管執(zhí)法分局。

4.面試因自動放棄或缺考致使招聘計劃數(shù)與實際參加面試人數(shù)比例低于1：2的，調(diào)減招聘計劃。

六、體檢（選聘的不參加體檢）

（一）根據(jù)招聘計劃，按應(yīng)聘者綜合面試成績，從高分到低分依次等額確定體檢人員。

（二）體檢由綿陽高新區(qū)城管執(zhí)法分局統(tǒng)一組織，在指定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，有關(guān)要求和具體事項在綿陽高新區(qū)政務(wù)網(wǎng)、綿陽高新人才網(wǎng)公布。

（三）體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。對體檢結(jié)果有疑問的，可申請復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

（四）因未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的空額，經(jīng)批準(zhǔn)后按照應(yīng)聘者綜合面試成績從高分到低分依次等額遞補體檢人員。

（五）體檢所產(chǎn)生的一切費用均由應(yīng)聘者承擔(dān)。

（六）體檢合格人員確定為擬聘人員。

七、公示

（一）擬聘人員在綿陽高新區(qū)管委會政務(wù)網(wǎng)、綿陽高新人才網(wǎng)公示7天。

（二）公示期間接受社會舉報，舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的證明材料或調(diào)查線索，凡以匿名反映的問題不予受理。

（三）公示期滿后，對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予聘用。對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示期間被公示人因被舉報查實取消擬聘資格和在辦理聘用手續(xù)前自動放棄的，不再遞補。

八、試用

規(guī)定有試用期的人員，試用期滿考核不合格的解除其勞動關(guān)系。

九、招聘工作紀(jì)律

（一）為保證招聘工作順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督。

（二）在招聘的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格，已經(jīng)被聘用的予以解聘。

（三）招聘單位負(fù)責(zé)人和從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項時，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

十、本公告的招聘事宜由綿陽高新區(qū)城管執(zhí)法分局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：綿陽高新區(qū)城管執(zhí)示分局 0816-2554966

監(jiān)督電話：綿陽高新區(qū)黨群工作部 0816-2532937

綿陽高新區(qū)監(jiān)察局 0816-2532420

2015年4月20日

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