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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

因工作需要,我院擬面向社會公開招聘合同制審判輔助人員21名，有關(guān)事項公告如下：

一、招聘職位及管理方式

此次招聘職位包括合同制書記員12名、合同制文員2名、合同制輔警7名（5男2女），被錄用人員實行合同制管理。合同有效期內(nèi)，我院與受聘人雙方履行合同規(guī)定，聘用合同解除或終止后，受聘人不再具有珠海市中級人民法院書記員、文員或者輔警身份。

二、招聘條件

（一）合同制書記員

1．思想政治素質(zhì)較好，遵紀(jì)守法，品行良好，未違反計劃生育政策；

2．年齡28周歲以下（1987年3月31日后出生）；

3．具有全日制法學(xué)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷；

4．熟練掌握計算機文字錄入技能，每分鐘中文錄入80字以上，且正確率為90%以上；

5．身體健康。

（二）合同制文員

1．思想政治素質(zhì)較好，遵紀(jì)守法，品行良好，未違反計劃生育政策；

2．年齡28周歲以下（1987年3月31日后出生）；

3．具有大學(xué)本科以上學(xué)歷；

4．熟練掌握計算機文字錄入技能，每分鐘中文錄入70字以上，且正確率為85%以上；

5.身體健康。

（三）合同制輔警

1．思想政治素質(zhì)較好，遵紀(jì)守法，品行良好，未違反計劃生育政策；

2．年齡25周歲以下（1990年3月31日后出生）；

3．警校畢業(yè)生（應(yīng)具有大專以上學(xué)歷）或退伍軍人（應(yīng)具有高中以上學(xué)歷）；

4．男身高175厘米以上，女身高160厘米以上；

5．體能測試達(dá)到《人民法院司法警察訓(xùn)練大綱》規(guī)定的及格標(biāo)準(zhǔn)；

6．身體健康。

三、招聘程序及方法

（一）報名及資格審查

1．報名方式及時間：采取現(xiàn)場報名方式。報名時間：2015年4月14日至4月21日（上午9:00至11:30，下午14:30至17:00節(jié)假日不接受報名）

2．報名地點：珠海市中級人民法院辦公大樓1319室報名（珠海市香洲區(qū)梅華西路168號。）聯(lián)系電話：26663612666272。

3．報名需提供的材料：

（1）《珠海市中級人民法院2015年招聘合同制審判輔助人員報名登記表》；

（2）報考者本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書、獲獎證書（以上材料需交復(fù)印件各1份，帶原件備查）；

（3）報考者近期正面免冠大一寸彩照2張（報名表上貼一張，另一張留存）。

4．資格審查：根據(jù)報名材料進(jìn)行資格審查。參加考試人員名單、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間和考試有關(guān)事項于考試前2日在珠海市中級人民法院網(wǎng)（www.zhcourt.gov.cn）公布。

報考者提供的資料必須真實準(zhǔn)確，不得弄虛作假，否則取消考試、錄用資格。

（二）考試

合同制書記員、合同制文員

考試內(nèi)容包括計算機文字錄入技能測試、筆試和面試?？荚嚳偝煽?計算機文字錄入技能測試成績×30%+筆試成績×20%+面試成績×50%（成績分?jǐn)?shù)均按四舍五入保留小數(shù)點后1位）。

1．計算機文字錄入技能測試：主要測試報考者的文字錄入速度與正確率。打字測試分看打（15分鐘）和聽打（30分鐘）兩部分，成績由打字軟件自動統(tǒng)計，兩項成績分別占打字成績的40%和60%。該項成績占總成績的30%。

2．筆試：筆試主要考察文字表達(dá)能力，出一道題目，由考生寫一篇文章，800字左右。該項成績占總成績的20%。

3．面試：根據(jù)打字和筆試兩項成績從高到低，按不低于1:2的比例確定進(jìn)入面試的人員。面試主要考察考生形象、儀表、氣質(zhì)、應(yīng)變能力和語言表達(dá)能力等等。面試采取考生先自我介紹，考官提問交流的方式進(jìn)行。

合同制輔警

考試內(nèi)容包括筆試、體能測試和面試。考試總成績=筆試成績×20%+體能測試成績×30%+面試成績×50%（成績分?jǐn)?shù)均按四舍五入保留小數(shù)點后1位）。

1．筆試：筆試主要考察文字表達(dá)能力，出一道題目，由考生寫一篇文章，800字左右。該項成績占總成績的20%。

2．體能測試

主要測試報考者的體能狀況，男子測試項目為1000米跑和俯臥撐、100米往返跑、立定跳遠(yuǎn)，女子測試項目為800米跑和仰臥起坐、100米往返跑、立定跳遠(yuǎn)。體能測試成績占總成績的30%。

3．面試

按筆試、體能測試成績高低順序，以不低于1：2比例確定面試對象。面試成績占總成績的50%。

（三）體檢和考察

1．體檢：根據(jù)考生總成績由高到低，按1:1的比例確定體檢對象。在珠海市三級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行（體檢費用考生自理），其標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢合格者確定為考察人選；體檢不合格者不予聘用，所產(chǎn)生的空缺可按考試總成績排名依次等額遞補。

2．考察：主要對應(yīng)聘者德、能、勤、績、廉等方面進(jìn)行考察，以及對其報考資格進(jìn)行復(fù)核?？疾旌细竦?，確定為擬聘人員；考察不合格的，取消應(yīng)聘資格，所產(chǎn)生的空缺可按考試總成績排名依次等額遞補。

(四)確定擬聘人員并公示

體檢和考核合格后，確定擬聘人員。擬聘人員名單在珠海市中級人民法院網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時間為7個工作日。公示期間未收到情況反映，或收到情況但不影響聘用的，確定為聘用人員。

(五)辦理錄用手續(xù)

公示期滿，辦理錄用手續(xù)。被錄用者試用期1個月，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式聘用；考核不合格的，解除聘用關(guān)系。聘用人員不辦理工作關(guān)系調(diào)動。

四、其他事項

（一）本次招聘工作秉著公開、公平、公正的原則進(jìn)行，接受社會和群眾監(jiān)督，監(jiān)督電話0756-2666200。

（二）對違反招考紀(jì)律的考生，立即取消其應(yīng)聘或聘用資格。

（三）對應(yīng)聘人員資格條件的審查，貫穿于招聘的全過程。在任何一個程序發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件的，立即取消其應(yīng)聘或聘用資格。

（四）違反招聘工作紀(jì)律的人員，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

五、工資待遇

我院不安排住宿，試用期月工資2000元，試用期滿，月基本工資調(diào)整為2200至2300元，并按有關(guān)規(guī)定享受社保、年休假及其他福利待遇（具體以勞動合同為準(zhǔn)）。

珠海市中級人民法院

2015年4月13日

附件：

1.珠海市中級人民法院招聘合同制審判輔助人員職位一覽表

2.珠海市中級法院招聘合同制審判輔助人員報名登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《珠海市中級法院招聘合同制審判輔助人員報名登記表.doc》來源于珠海人力資源網(wǎng)，最近更新2015年4月13日。

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