易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線(xiàn)了！

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網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類(lèi)、外語(yǔ)類(lèi)、外貿(mào)類(lèi)、學(xué)歷類(lèi)、

職業(yè)資格類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、建筑工程類(lèi)、等9大類(lèi)考試的在線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

連人社事招公告核[2015]18號(hào)

連云港開(kāi)放大學(xué)（原連云港廣播電視大學(xué)）是財(cái)政全額撥款事業(yè)單位，是以開(kāi)放教育為主體，兼有普通高等教育和職業(yè)技術(shù)教育的市屬高等院校。為進(jìn)一步提升高端技能型人才的培養(yǎng)質(zhì)量，加強(qiáng)學(xué)校的師資力量，更好地為教學(xué)、科研和經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)，按照《連云港市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》，面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次人才2名。公告如下：

一、公開(kāi)招聘崗位、人數(shù)及條件

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的政治素質(zhì)，熱愛(ài)應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)崗位。

2．具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；具有與招聘崗位相適應(yīng)的職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力，能勝任應(yīng)聘崗位工作。

3．全日制高校碩士研究生及以上學(xué)歷（含教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的同等學(xué)歷）；專(zhuān)業(yè)類(lèi)別參照《江蘇省公務(wù)員招錄考試專(zhuān)業(yè)參考目錄》（2014版）。

4．年齡在35周歲以下（1980年1月1日以后出生）。

5．具體崗位及招聘條件等詳見(jiàn)《連云港開(kāi)放大學(xué)2015年高層次人才公開(kāi)招聘崗位表》（附件1）。

6．尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得應(yīng)聘。

二、報(bào)名

1．報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

2. 報(bào)名材料：報(bào)名人員需提供本人身份證、個(gè)人簡(jiǎn)歷；1張2寸近期免冠彩色照片；畢業(yè)生就業(yè)推薦表（應(yīng)屆生）、成績(jī)單、協(xié)議書(shū)；各層次學(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)、執(zhí)業(yè)資格等證書(shū)原件和復(fù)印件；國(guó)外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》和我國(guó)駐外使館開(kāi)具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》原件和復(fù)印件；代表性論文或著作、科研情況、榮譽(yù)、獲獎(jiǎng)證明文件原件和復(fù)印件等。如實(shí)填寫(xiě)《連云港開(kāi)放大學(xué)2015年公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名表》（考生可下載填寫(xiě)）（附件2）。

3．報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：2015年3月23日——3月30 日（上午8：30－11：30，下午3：00－5：30）在連云港開(kāi)放大學(xué)組織人事處（海州蒼梧路39號(hào)連云港開(kāi)放大學(xué)圖書(shū)館樓二樓）報(bào)名。

4．聯(lián)系電話(huà)：0518-85820305。聯(lián)系人：張老師陳老師

5．開(kāi)考比例為1：3，招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，核減招聘崗位數(shù)，直至不予開(kāi)考（如涉及崗位核減，相關(guān)信息將在連云港開(kāi)放大學(xué)網(wǎng)站上公布）。

6.報(bào)名費(fèi)用：對(duì)符合報(bào)名條件人員收取考試費(fèi)100元/人。進(jìn)入面試人員，按規(guī)定另繳面試費(fèi)100元/人。享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭考生和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生，免收考試費(fèi)用。報(bào)名時(shí)，享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣、區(qū)民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員提供其家庭所在地的縣、區(qū)扶貧工作部門(mén)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡。

三、考試

1．考試方式

考試采用筆試、面試和試講相結(jié)合的方式進(jìn)行。

筆試、面試、試講滿(mǎn)分均為100分，分別占總成績(jī)的40%、30%和30% 。

考試由連云港開(kāi)放大學(xué)負(fù)責(zé)組織實(shí)施，市人社局、連云港開(kāi)放大學(xué)監(jiān)察室對(duì)本次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督。

2．筆試

（1）筆試內(nèi)容為相關(guān)崗位綜合性專(zhuān)業(yè)知識(shí)，不指定具體參考書(shū)籍及資料。

（2）筆試采取閉卷方式。合格線(xiàn)為60分。

（3）筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

（4）筆試成績(jī)將以百分制的形式在連云港開(kāi)放大學(xué)網(wǎng)站公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢(xún)。

3．資格復(fù)審

（1）筆試閱卷結(jié)束后，在筆試合格者中根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數(shù)，按1：3的比例確定資格復(fù)審人選。

（2）通過(guò)資格復(fù)審人員名單在連云港開(kāi)放大學(xué)網(wǎng)站公布。復(fù)審不合格的，取消面試和試講資格，并在應(yīng)聘同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

4．面試

（1）面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。

（2）面試內(nèi)容包括：專(zhuān)業(yè)認(rèn)知能力、招聘崗位所必備的綜合知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能、溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀容儀表等。

（3）面試滿(mǎn)分100分，面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后，當(dāng)場(chǎng)通知考生。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

5.試講

（1）面試人員在面試后進(jìn)行試講，試講內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所用教材，現(xiàn)場(chǎng)準(zhǔn)備，現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分并通知考生。

（2）試講滿(mǎn)分100分，合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。試講時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

6.總成績(jī)的計(jì)算方法為：

總成績(jī)＝筆試成績(jī)40%+面試成績(jī)30%+試講30%；采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。

四、體檢、考察

考試結(jié)束后，在考試合格人員中，根據(jù)總成績(jī)按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員。體檢由連云港開(kāi)放大學(xué)組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢結(jié)束后，由連云港開(kāi)放大學(xué)負(fù)責(zé)組織對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。

五、公示

根據(jù)考試總成績(jī)、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員。對(duì)擬聘用人員在連云港市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、連云港開(kāi)放大學(xué)網(wǎng)站上予以公示，公示期為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、排名等。因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由連云港開(kāi)放大學(xué)提出是否遞補(bǔ)的意見(jiàn)，并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審核。如遞補(bǔ)，在該崗位的考試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、聘用

對(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)市公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)備案后，由連云港開(kāi)放大學(xué)為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期，初次就業(yè)的工作人員執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的試用期，試用期滿(mǎn)考核合格，予以定職定級(jí)。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、紀(jì)律、監(jiān)督

市人社局、連云港開(kāi)放大學(xué)監(jiān)察室對(duì)本次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：連云港開(kāi)放大學(xué)監(jiān)察室 0518-85803591。

八、本公告未盡事宜，由連云港開(kāi)放大學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

連云港開(kāi)放大學(xué)

2015年3月17日

1、連云港開(kāi)放大學(xué)2015年高層次人才公開(kāi)招聘崗位表

2、連云港開(kāi)放大學(xué)2015年公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《連云港開(kāi)放大學(xué)2015年公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名表.doc》來(lái)源于連云港市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)，最近更新2015年3月17日。

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