2015年中國電信股份有限公司電子渠道運(yùn)營中心招聘客服技術(shù)管理啟事
來源:中國電信網(wǎng) 閱讀:2130 次 日期:2015-02-28 17:17:49
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招聘單位:中國電信股份有限公司電子渠道運(yùn)營中心

招聘部門:綜合管理部

招聘類型:內(nèi)部招聘

崗位類型:運(yùn)營管理

工作地點(diǎn):北京

招聘人數(shù):1

發(fā)布時(shí)間:2015-02-27 02:18

應(yīng)聘截止時(shí)間:2015-03-31 17:30

崗位描述:

負(fù)責(zé)客服系統(tǒng)的整體規(guī)劃及智能化客服策略的制定;負(fù)責(zé)客戶信息的定期整理,研究、分析用戶行為和需求;負(fù)責(zé)客服平臺(tái)系統(tǒng)管理,發(fā)現(xiàn)問題傳達(dá)給后臺(tái)支撐部門,跟進(jìn)問題解決;負(fù)責(zé)平臺(tái)賬號(hào)管理及改造需求對(duì)接。

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)研究、制定客服系統(tǒng)整體規(guī)劃,向技術(shù)部門提出需求規(guī)范;

2、 負(fù)責(zé)機(jī)器人、在線客服等智能化客服體系的研究并上線實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)各類系統(tǒng)賬號(hào)的管理;

4、負(fù)責(zé)收集系統(tǒng)使用問題、需改進(jìn)問題與后臺(tái)支撐部門進(jìn)行技術(shù)溝通;

5、負(fù)責(zé)客服平臺(tái)用戶信息的定期收集、整理,研究、分析用戶行為、需求及投訴問題。

任職要求:

1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,2年以上客戶服務(wù)或相近工作經(jīng)驗(yàn),年齡在35周歲以下(1980年1月1日以后出生);

2、具備較強(qiáng)的文案撰寫及數(shù)據(jù)分析能力;

3、有項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉客服體系管理流程及呼叫中心平臺(tái)系統(tǒng);

4、有電商、互聯(lián)網(wǎng)及相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

申請(qǐng)請(qǐng)登錄:http://www7.chinatelecom.com.cn/hr/pb/positionview.do?id=1201

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