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職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

綿陽(yáng)市涪城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局綿陽(yáng)市涪城區(qū)衛(wèi)生局關(guān)于公開(kāi)考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)學(xué)類醫(yī)務(wù)人員公告

按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部第6號(hào)令）和省人事廳、省編辦《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（原川人發(fā)[2006]9號(hào)）以及中共綿陽(yáng)市委辦公室、綿陽(yáng)市人民政府辦公室《關(guān)于激勵(lì)引導(dǎo)教育衛(wèi)生人才服務(wù)基層的實(shí)施意見(jiàn)》（綿委辦發(fā)〔2014〕44號(hào)）文件精神，我區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)學(xué)類醫(yī)務(wù)人員19名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下（本公告同時(shí)在涪城政務(wù)網(wǎng)www.myfc.gov.cn、綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)my.scpta.gov.cn、四川人事考試網(wǎng)www.scpta.gov.cn發(fā)布）。

一、招聘單位基本情況

二、招聘對(duì)象及基本條件

（一）招聘對(duì)象：符合本公告和《綿陽(yáng)市涪城區(qū)2014年下半年公開(kāi)考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)學(xué)類醫(yī)務(wù)人員崗位需求表》所載條件要求的人員。報(bào)考者必須在報(bào)名時(shí)取得符合崗位條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)資格證等證書(shū)。

（二）基本條件

應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)具備的條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正。

2.身體健康，能正常履行招聘崗位職責(zé)。

3.符合本公告招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求（詳見(jiàn)附件1）。

4.愿意在招聘單位服務(wù)5年以上(最低5年以上）。

有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.曾受過(guò)各類刑事處罰的。

2.曾被開(kāi)除公職的。

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

5.按照《綿陽(yáng)市事業(yè)單位招聘工作人員辦法》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

6.違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

三、考核招聘單位及名額

招聘單位、名額詳見(jiàn)《綿陽(yáng)市涪城區(qū)2014年下半年公開(kāi)考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)學(xué)類醫(yī)務(wù)人員崗位需求表》（附件1）。

四、報(bào)名時(shí)間及方式

（一）報(bào)名時(shí)間

2014年12月15日至2014年12月19日上午12點(diǎn)。

（二）報(bào)名地點(diǎn)及方式

報(bào)名地點(diǎn)：綿陽(yáng)市涪城區(qū)人才服務(wù)中心

報(bào)名方式：報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審查，資格審查工作由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局與招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)。資格審查合格后繳納面試費(fèi)80元/人。

（三）報(bào)名所需資料

1.《綿陽(yáng)市涪城區(qū)公開(kāi)考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)學(xué)類醫(yī)務(wù)人員報(bào)考信息表》。

2.身份證。

3.報(bào)考者須提供有效的畢業(yè)證(不含臨時(shí)畢業(yè)證、學(xué)歷證明、在讀證明等非正式畢業(yè)證書(shū)）。

報(bào)考者本人的有效畢業(yè)證和專業(yè)名稱，應(yīng)與報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)名稱等資格條件相符；因不符而被取消報(bào)考、聘用資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

以上材料均需原件和復(fù)印件。

五、考試考核

采取面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、臨床實(shí)踐能力和綜合素質(zhì)。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及具體事項(xiàng)、要求詳見(jiàn)《面試通知單》。

六、體檢

（一）根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照?qǐng)?bào)考者的考試總成績(jī)，從高分到低分依次等額確定體檢對(duì)象。如考試總成績(jī)并列的，進(jìn)行加試，招聘單位另有特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。

實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到聘用名額3倍的職位，進(jìn)入體檢、考察的人員，其考試總成績(jī)不得低于60分。

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家、省以及行業(yè)、崗位另有規(guī)定的，從其規(guī)定。體檢應(yīng)在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。初次體檢不合格以及招聘單位或考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，經(jīng)招聘單位或本人申請(qǐng)，可在復(fù)檢一次，復(fù)檢申請(qǐng)應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知之日起3日內(nèi)提出，復(fù)檢只安排一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。

（二）因未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的空額，經(jīng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局和招聘單位同意，根據(jù)空缺的名額按照考試總成績(jī)從高到低等額遞補(bǔ)一次，并通知其參加體檢。

七、綜合考核

招聘單位主管部門(mén)對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。

八、公示

考試考核、體檢、綜合考核合格者由綿陽(yáng)市涪城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、綿陽(yáng)市涪城區(qū)衛(wèi)生局確定擬聘人員，并在綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)、涪城政務(wù)網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。

公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、年齡、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、考試成績(jī)、排名等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。

九、審核確認(rèn)和聘用

經(jīng)公示無(wú)異議人員，應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將有效的畢業(yè)證、招聘崗位要求的執(zhí)業(yè)資格證及以下材料送交招聘單位:

1.在職人員提供原單位出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書(shū)面材料(通過(guò)區(qū)人社局審核確認(rèn)后，在職人員再按招聘單位要求提供正式同意解除聘用(勞動(dòng))合同的書(shū)面材料)或者生效的勞動(dòng)（人事）爭(zhēng)議仲裁裁決書(shū)等有效書(shū)面證明材料。

2.下崗、失業(yè)人員提供戶口所在地縣級(jí)勞動(dòng)保障部門(mén)發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、以及有效的人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具的檔案管理證明；畢業(yè)兩年內(nèi)尚未就業(yè)的普通大專院校全日制畢業(yè)生應(yīng)提供教育行政部門(mén)出具的未就業(yè)證明。

招聘單位、主管部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查，并將擬確認(rèn)人員的相關(guān)材料報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)。區(qū)人力資源和社會(huì)保障局將按照有關(guān)規(guī)定和本公告以及招聘單位報(bào)送的審核確認(rèn)材料，對(duì)擬聘用人員的報(bào)考資格進(jìn)行審核確認(rèn)。通過(guò)區(qū)人社局審核確認(rèn)的人員，取得聘用資格，按相關(guān)規(guī)定予以辦理聘用手續(xù)。

此次考核招聘的事業(yè)單位工作人員，按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。試用期考核不合格人員，解除聘用關(guān)系。

十、其他

在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度的，報(bào)考或聘用資格一律無(wú)效，且責(zé)任自負(fù)。

聯(lián)系方式及聯(lián)系人：

區(qū)人社局：何麗嘉電話：2263419

區(qū)衛(wèi)生局：趙莉電話：2213704

2014年12月3日

附件：

1.《綿陽(yáng)市涪城區(qū)公開(kāi)考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)學(xué)類醫(yī)務(wù)人員崗位需求表》

2.《綿陽(yáng)市涪城區(qū)公開(kāi)考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)學(xué)類醫(yī)務(wù)人員報(bào)考信息表》

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《綿陽(yáng)市涪城區(qū)公開(kāi)考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)學(xué)類醫(yī)務(wù)人員報(bào)考信息表.doc》來(lái)源于綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)，最近更新2014年12月3日。

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