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根據(jù)工作需要,經(jīng)冷水灘區(qū)委、區(qū)政府研究決定公開招聘事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下。

一、招聘原則

為實現(xiàn)事業(yè)單位人事管理的科學化、制度化和規(guī)范化，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩瀼毓_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開報名、統(tǒng)一考試，嚴格考核的方法進行。

二、招聘職位

公開招聘49個崗位，共56人。詳見《冷水灘區(qū)2014年事業(yè)單位公開招聘職位表》（附件1）。

三、招聘條件及程序

（一）招聘條件：

1、具有永州戶籍（永州籍普通全日制高校畢業(yè)生或2014年10月31日前戶口為永州），擁護中國共產(chǎn)黨；

2、遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；

3、身體條件適應崗位要求；

4、具有崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件；

5、年滿18周歲以上，35周歲以下，年齡計算截止2014年7月1日。

6、符合崗位要求的其他資格條件。

7、面向社會公開招聘。尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，曾被開除以及受刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，聘用時不能與原單位解除聘用合同及近五年年度考核在基本稱職（含）以下者，不得報名應聘。

（二）招聘程序

本次招聘工作在區(qū)委、區(qū)政府招聘工作領導小組領導下，在區(qū)紀委全程監(jiān)督下，由區(qū)人力資源和社會保障局按下列程序組織實施。

1、報考方式和時間、地點

本次招考采取現(xiàn)場報名方式。地點：冷水灘區(qū)政府辦公樓一樓大廳。報名時間：2014年11月12日至11月18日，上午8:30-12:00，下午2:30-5:30。

2、報考要求

報考人員在同一時間舉行的考試職位中只能選擇一個職位報名。應聘人員報名時，須持本人有效身份證、戶口簿、畢業(yè)證、招聘職位資格條件規(guī)定的相關證書原件及復印件報名，二寸（?。┟夤谕渍掌龔?，“大學生村官”和相關工作經(jīng)驗需提供相關證明材料。

3、資格審查

用人單位或其主管部門負責對應聘人員進行資格初審。初審合格者，填寫《冷水灘區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》（附件2），并附有關證件復印件及照片等資料交人社部門存查。

4、繳費

符合招聘條件的應聘人員，繳納考務費每人50元。

5、領取準考證

報考人員于2014年12月3日至12月5日持本人身份證和考務費收據(jù)到區(qū)人社局領取準考證。

6、考試

每個職位招聘人數(shù)與報考人數(shù)達到1：3的比例方可開考，如達不到比例相應核減職位基數(shù)。但對專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)市人力資源和社會保障局批準，可根據(jù)實際情況適當降低開考比例，筆試成績需達到同科目參考人員筆試綜合成績的平均分。

考試分為筆試和面試相結(jié)合的方式，筆試和面試總分為100分。筆試、面試成績分別占60%和40%。

⑴筆試

以公共基礎知識為主，考試范圍為應知的政治理論、法律法規(guī)、寫作等。

筆試時間為12月6日上午，具體考試時間和地點以準考證上載明的為準。

⑵面試

采用結(jié)構(gòu)化面試。面試的對象，根據(jù)折算后的筆試成績從高分到低分按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1∶3的比例確定。

對參加面試的人員未達到面試比例又無遞補對象的，經(jīng)事業(yè)單位主管部門批準，面試對象可按實際人數(shù)確定。對面試時形不成有效競爭的職位，報考人員的面試成績應不低于當場（同一場次、同一面試考官組、同一套面試題本）面試的平均分。

面試內(nèi)容應貼近實際，側(cè)重運用。面試成績按照去掉一個最高分和去掉一個最低分，取有效分的平均分的方法計算。面試成績?yōu)榘俜种?，成績當場公布?/P>

面試評委7—9名,由招聘領導小組辦公室臨時聘請有關專家組成，并接受監(jiān)察部門的監(jiān)督。

7、體檢

體檢的對象，根據(jù)折算后的總成績從高分到低分按擬聘人數(shù)等額確定。如綜合成績相同的以筆試成績高低確定體檢人數(shù)。體檢工作由人社、紀檢部門和招考事業(yè)單位主管部門組織實施。體檢的標準原則上參照人事部、衛(wèi)生部《公務員體檢通用標準》執(zhí)行。 招聘單位和考生對體檢結(jié)論有疑問時，可提出復檢要求。復檢要求應在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出。體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

8、考核

根據(jù)招聘方案規(guī)定的體檢要求和體檢結(jié)果等額確定考核人選。考核的主要內(nèi)容應包括考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法等情況，并對考核對象的資格條件進行復查。考核工作由人社局負責，組織、人社、紀檢監(jiān)察和相關單位共同參與實施。

體檢或考核不符合要求的應聘人員，不予聘用。按照應聘同一崗位考試綜合成績和體檢結(jié)果，可依次等額遞補，遞補不得超過兩次。

9、公示

根據(jù)筆試、面試、考核和體檢結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員，并在永州市人力資源和社會保障網(wǎng)和冷水灘區(qū)政府網(wǎng)進行公示，公示期7個工作日，以接受競聘人員的咨詢和社會的監(jiān)督。

10、聘用及鑒證

公示無異議的擬聘用人員名單報區(qū)招聘工作領導小組研究同意后，按規(guī)定辦理聘用相關手續(xù)。用人單位與受聘人員簽訂聘用合同，并實行見習期，見習期一年，見習期滿考核合格按有關規(guī)定簽訂正式聘用合同，一聘三年，三年期滿后，按有關規(guī)定續(xù)簽合同，并由區(qū)人社局進行合同鑒證。聘用人員必須在我區(qū)服務5年以上才能調(diào)離，否則予以辭退。國家規(guī)定的受聘人員可以隨時單方面解除聘用合同的情形除外。

四、紀律與要求

工作人員與應聘者有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系，應當回避。有上述情況不回避者，若經(jīng)查處，取消應聘人員聘用資格。招聘工作人員要嚴格遵守人事紀律，否則，要嚴肅追究相關責任。報考人員不得違反考試考核紀律。否則，取消考試資格，兩年內(nèi)不得參加區(qū)人社局組織的招聘考試。

冷水灘區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組辦公室

2014年10月31日

附件1：《2014年冷水灘區(qū)事業(yè)單位公開招聘職位表》

附件2：《冷水灘區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《冷水灘區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表.doc》來源于冷水灘區(qū)人力資源和社會保障區(qū)，最近更新2014年10月31日。

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