2014年常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘工作人員公告
來源:江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng) 閱讀:786 次 日期:2014-11-03 10:51:24
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蘇人社事招公告核[2014]88號

為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院人員隊伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院(全額撥款)現(xiàn)決定面向2014年尚未就業(yè)的畢業(yè)生和社會人員公開招聘工作人員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;堅持四項基本原則,擁護黨的路線、方針、政策;

2、遵紀(jì)守法,品行端正,團結(jié)同志,廉潔奉公;

3、適應(yīng)崗位要求的身體條件,年齡條件詳見崗位表;

4、具備報考崗位要求的資格條件;

5、取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按蘇人社發(fā)[2012]418號文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、報名

(一)報名時間、方式、地點

報名時間:2014年11月4日至10月21日。

報名方式和報名地點: ①網(wǎng)絡(luò)報名(cziersc@email.czie.net);②郵寄報名;③現(xiàn)場報名(郵編213164,地址常州市武進區(qū)滆湖中路3號常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處,聯(lián)系人陳保國)。

(二)報名注意事項及資格審查

1、每位報考者限報考一個崗位。報考者報名時須提交下列材料:①交本人近期小一寸免冠正面彩照2張;②填寫《常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員報名登記表》;③身份證;④已經(jīng)畢業(yè)人員的學(xué)歷、學(xué)位證書(在國(境)外取得的學(xué)歷學(xué)位須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認證證明);⑤提供本人真實的教學(xué)與研究方向、科研項目、科研成果、科研獎勵等情況及主要論著等(相關(guān)證件等材料在資格復(fù)審時必須提供原件)。

2、報名條件要求為副高級以上職稱或博士學(xué)位的崗位不設(shè)開考比例,其他崗位符合條件的報考人數(shù)少于該崗位招聘人數(shù)3 倍的,將相應(yīng)核減招聘崗位數(shù)或取消招聘崗位,并在省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。接受報名的單位將通知被取消招聘崗位的應(yīng)聘人員改報其他符合條件的崗位。

3、招聘單位于報名截止日起5個工作日內(nèi)通知應(yīng)聘人員是否通過報名資格審核,以及未通過審核的原因。

4、本次公開招聘不收報名費和考試費。

5、應(yīng)聘人員對所提交材料的真實性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負責(zé)。凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消應(yīng)聘資格。

三、考試科目、時間和實施辦法

(一)學(xué)校組織專家對應(yīng)聘人員的專業(yè)、課程成績、獲獎情況、發(fā)表論文情況以及課題研究情況等進行資格審核,按招聘崗位1:3的比例確定參加考核人員,未達1:3的,按開考比例確定參加考核人員。

(二)考試方式為:①試講; ②面試。所有考核人員均須參加,具體考核按學(xué)校自行制定的辦法執(zhí)行。

1.試講考核應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力,對課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果做出評價。試講考核辦法與要求在試講前告知應(yīng)聘人員。

2.試講時間為公布通過資格審查的應(yīng)聘人員名單后15個工作日之內(nèi),應(yīng)聘人員憑身份證按照規(guī)定的時間和地點參加試講。

3.試講滿分為100分,合格線為60分,不合格者不予聘用。試講成績由考核小組當(dāng)場通知考生。

4.面試主要考核應(yīng)聘人員的專業(yè)知識及運用專業(yè)知識解決實際問題的能力。面試辦法與要求在面試前告知應(yīng)聘人員,面試成績由主評委當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。

5.面試滿分為100分,合格線為60分,不合格者不予聘用。

6.試講成績按50%、面試成績按50%計入最終的總成績。

所有招考工作(自報名截止之日起至公示擬聘用人選名單)原則上應(yīng)在60個工作日內(nèi)完成。

四、聘用

考試結(jié)束后,在各單項考試合格的人員中,根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,依次遞補人員參加體檢。

對體檢合格人員由用人單位組織考核,并根據(jù)考核和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,合同期限3年。聘用審批后不再進行遞補。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月,其他聘用人員實行3個月試用期,試用期滿考核合格,予以定職定級??己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格,中止聘用關(guān)系。

五、回避

應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘該單位負責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、審計、紀(jì)檢崗位以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

從事公開招聘工作的負責(zé)人員及其工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實行回避。

六、招聘政策咨詢

常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

咨詢電話:051986332213

聯(lián) 系 人:陳老師

七、招聘工作監(jiān)督

常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委、監(jiān)察處對此次招聘工作進行紀(jì)律監(jiān)督。

紀(jì)檢監(jiān)督電話: 051986332028,聯(lián)系人:蔣老師

八、招聘工作舉報

江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

1、教育廳

舉報信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,

舉報電話、傳真:025-83335535。

2、江蘇省人力資源和社會保障廳

舉報信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,

舉報電話、傳真:025-83314795。

常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院

二○一四年十一月二日

附件:

1.常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員崗位表

2.常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員報名表

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《常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員報名表.doc》來源于江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng),最近更新2014年11月3日。

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