易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！

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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為了進一步深化教育改革，增強教育活力，規(guī)范辦學(xué)行為，積極探索和促進詔安縣山區(qū)教育快速健康發(fā)展的新思路、新機制、新方法,為官陂中學(xué)選配一位具有先進教育理念、懂教育、善管理、能創(chuàng)新的德才兼?zhèn)涞男ｉL，全面提高官陂中學(xué)的教育教學(xué)質(zhì)量與辦學(xué)效益，辦好山區(qū)人民滿意的教育。特制定本實施方案。

一、指導(dǎo)思想

堅持以生為本、推進素質(zhì)教育是基礎(chǔ)教育改革發(fā)展的戰(zhàn)略主題，面向全體學(xué)生、促進學(xué)生全面發(fā)展，著力提高學(xué)生服務(wù)國家和人民的社會責(zé)任感、勇于探索的創(chuàng)新精神和善于解決問題的實踐能力。通過公開競聘選拔官陂中學(xué)校長，拓寬選人用人渠道，鼓勵優(yōu)秀人才脫穎而出，提高學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)為目標，以全面推行素質(zhì)教育為中心，深化人事制度改革。逐步建立起一套責(zé)權(quán)清晰、結(jié)構(gòu)合理、管理科學(xué)、符合教育自身發(fā)展規(guī)律的學(xué)校內(nèi)部管理體制和運行機制，促進我縣山區(qū)教育與社會、經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展。

二、基本原則

1.黨管干部原則；

2.德才兼?zhèn)?、以德為先原則；

3.群眾公認、注重實績原則；

4.民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則；

5.民主集中制原則；

6.依法辦事原則。

三、選拔崗位：詔安縣官陂中學(xué)校長

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

組 長：李秀玲（詔安縣人民政府副縣長）

常務(wù)副組長：沈克祥（縣教育局局長）

副組長：吳江萍、林建平、黃華武

成 員：胡鎮(zhèn)南、張海洋、傅德茂、吳少榮、許桂生、

林惠雄、程錦波、沈利生

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在人事股，負責(zé)報名、資格審查等日常工作。

五、推薦條件

實行公開競聘選拔，競聘對象應(yīng)具備下列基本條件：

（一）擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛教育事業(yè)，思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)高，清正廉潔，顧全大局，作風(fēng)正派，無違法違紀行為；

（二）1.在本縣公辦初級中學(xué)現(xiàn)任正、副校長；

2.本縣在編公辦普通完全中學(xué)行政管理崗位上現(xiàn)任的中層副職以上干部；

3.詔安一中曾任或現(xiàn)任年段長及初級中學(xué)處室正主任人員；

4.官陂中學(xué)處室副主任及以上人員；

5.縣教育局機關(guān)副股長及以上人員。

（三）有5年以上（即在2009年8月31日以前）教育教學(xué)工作經(jīng)歷，且管理經(jīng)驗比較豐富，教學(xué)效果突出；

（四）大專及以上學(xué)歷水平；

（五）具有中級及以上教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)；

（六）年齡不超過45周歲（即1969年9月1日以后出生），身心健康，精力充沛，能勝任教學(xué)、教研和管理工作；

（七）近三年年度考核均為合格以上等次。

六、工作程序

此次公開推薦選拔工作，主要按照公開報名、資格審查、筆試、面試、公布成績、組織考察、討論決定的程序進行：

（一）公開報名。報名采取個人自薦方式進行。自薦人員持相關(guān)證明材料到教育局人事股報名。報名時間：10月20日--24日。

（二）資格審查。資格審查工作由公開競聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織進行。資格審查合格的人員進入考試等組織程序。

（三）筆試

1、筆試方式：

（1）凡參加官陂中學(xué)校長競聘的報名人員，在同一時間、同一地點統(tǒng)一參加筆試；同一考試內(nèi)容；

（2）筆試由校長競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織命題，采取閉卷考試（百分制）。

2、命題范圍：黨的教育方針、政策、法律、法規(guī)，學(xué)校中長期教育和發(fā)展規(guī)劃，教師專業(yè)成長培養(yǎng)能力，課程領(lǐng)導(dǎo)力，教育教學(xué)管理能力，教育質(zhì)量監(jiān)控評估能力，校園文化建設(shè)、學(xué)校安全管理，分析、解決問題、應(yīng)急處置能力等。

3、筆試時間及地點：①筆試時間：2014年11月初；②筆試地點：由校長公開競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組臨時確定；具體以詔安教育信息網(wǎng)公布為準。

4、筆試成績公示：2014年11月上旬在詔安教育信息網(wǎng)站公告。

（四）面試

1、面試人員的確定：按參加競聘筆試以筆試成績前6名進入面試（同分同進）。

2、評委組成：評委由校長競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定，評委由專家和相關(guān)部門成員組成。

3、面試方式：一是由參加競聘者發(fā)表競聘校長崗位治校思路演講，介紹自己基本情況、任職經(jīng)歷及職位設(shè)想和治校思路。二是由評委對競聘人員管理學(xué)校能力、分析解決問題能力、表達能力、應(yīng)變能力、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)水平等內(nèi)容進行現(xiàn)場提問。

4、面試時間及地點：

①面試時間：2014年11月上旬；

②面試地點：由公開競聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定。

具體以詔安教育信息網(wǎng)公布為準。

5、競聘總成績：筆試分數(shù)×50%+面試分數(shù)×50%（取小數(shù)點以下二位）。

七、組織考核

以競聘總成績前3名確定考察對象，由領(lǐng)導(dǎo)小組以書面形式向縣教工委、教育局等額推薦校長候選人?？h教工委、教育局按組織程序?qū)己藢ο蟮牡?、能、勤、績、廉進行全面考察，著重考察初定人選平時的表現(xiàn)和工作實績。

八、任前公示

將初定人選在詔安教育局網(wǎng)站內(nèi)公示7個工作日。

九、組織任命

縣教工委下發(fā)任職文件，教育局頒發(fā)聘書。

十、工作監(jiān)督

本次公開競聘，組織任命工作，由教育局紀檢組進行全程監(jiān)督，并按有關(guān)規(guī)定適時進行公開、公示有關(guān)情況。同時嚴明干部人事工作紀律，嚴禁在推薦選拔工作中徇私舞弊、弄虛作假、泄露秘密，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，一律予以嚴肅處理。

詔安縣公開競聘官陂中學(xué)校長工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2014年10月14日

附：詔安縣教育局公開競聘官陂中學(xué)校長登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《詔安縣教育局公開競聘官陂中學(xué)校長登記表》來源于詔安教育信息網(wǎng)，最近更新于2014年10月16日。

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