易賢網網校上線了！

>>>點擊進入<<<

網校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。

因我區(qū)城市管理工作需要，經區(qū)委、區(qū)政府研究，決定在全區(qū)范圍內選調智慧城管監(jiān)督指揮中心工作人員，現將有關事項公告如下：

一、選調崗位：

東湖區(qū)智慧城管監(jiān)督指揮中心工作人員6名。

二、選調對象：

全區(qū)全額撥款事業(yè)單位在編在崗的干部。

三、選調條件：

1、遵紀守法，品行端莊，普通話流利，有較好的口語表達能力和溝通能力，熱愛城市管理工作，有強烈的事業(yè)心和工作責任感；

2、身體健康，年齡為35周歲以下（1979年9月1日以后出生）；

3、大專學歷, 具有一定的計算機操作應用水平。（計算機類專業(yè)畢業(yè)，其他專業(yè)的需具有計算機等級證書）；

4、三年以上工作經歷（2011年9月1日前參加工作）；

5、近三年年度考核合格以上。

四、報名時間、地點和報名辦法

1、報名時間：2014年9月9 日——2014年9月12日，上午9：30—11：30，下午14：00—17：00。

2、報名地點：東湖區(qū)城市管理局四樓黨政辦

3、報名辦法：本次選調采取自愿報名和組織推薦相結合的方式進行，參加選調的人員持本人身份證、畢業(yè)證、自薦材料及有關證件的原件和復印件各一份以及同底免冠一寸照片2張到東湖區(qū)城管局進行現場報名并填寫《選調人員登記表》。

五、考試與考核

考試采取面試和考核的方式進行，面試時間另行通知。

1、面試

報名人數與擬選調崗位人數的比例一般不低于3:1方可開考，達不到這一開考比例的，則相應的減少選調崗位。面試采用結構化面試方式，同時包括上機測試。

2、考核

面試結束后，根據考生面試得分，由高分到低分排序，按擬選調人數1:1.5比例確定考核人員，考核內容主要包括：平時工作表現、政策水平、業(yè)務能力和組織協(xié)調能力等。

3、確定選調人員

按照面試成績占60%，考核成績占40%的比例加權計算總成績，從高分到低分排序，按擬選調崗位1:1的比例確定最終選調人員名單。如考核人員滿足不了需求，則按照總成績依次遞補。

六、待遇

選調人員試用期為三個月，試用期間工資在原單位發(fā)放，試用期滿后進行考察，考察合格人員由區(qū)人社局辦理調動手續(xù)。

七、其他

1、本次選調工作由區(qū)人力資源和社會保障局、區(qū)城市管理局負責解釋。

2、報名者所提供的應聘材料必須齊全且真實有效，凡有弄虛作假行為，一經查實，隨時取消選調資格。

咨詢電話：

東湖區(qū)人力資源和社會保障局

聯(lián)系電話：0791-86201619 聯(lián)系人：李宜亮

東湖區(qū)城市管理局

聯(lián)系電話：0791-88616883 聯(lián)系人：王 琪

更多信息請查看江西省事業(yè)單位招聘網