根據(jù)自治區(qū)教育廳《2014年廣西“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”教師崗前培訓指導意見》精神，為進一步做好我縣2014年“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”擬聘人員崗前集中培訓工作，現(xiàn)結合我縣實際，特制訂以下培訓工作方案。

一、成立培訓工作領導小組

成立蒼梧縣特崗計劃擬聘人員培訓工作領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在教育局人事股，具體負責培訓工作方案的組織與實施。

并聘請中小學一線優(yōu)秀教師、自治區(qū)或市級教師教育機構的專家組建本縣師資培訓隊伍。一線優(yōu)秀教師、教研員原則上不少于60%，其中一線教師原則上要具有高級職稱。（詳見附一）

二、培訓對象

參加本次培訓的對象為2014年全國特崗招聘網上經公示無異議的蒼梧縣擬聘的65名特設崗位教師。

三、培訓時間及地點

（一）報到時間：2014年8月20日上午8:30-12：00下午3：00-6：00。

（二）報到地點：蒼梧縣中等職業(yè)技術學校。

（三）培訓時間：2014年8月20日至8月28日。

（四）培訓地點：蒼梧縣中等職業(yè)技術學校一樓音樂演示廳。

四、培訓目標

通過培訓，使擬聘的特設崗位教師進一步明確教師職業(yè)道德要求，提升師德修養(yǎng)水平；理解并掌握教育教學法規(guī)、新課改理念及教學常規(guī)管理方法；初步掌握教學新方式、新技能、新手段，形成與教育發(fā)展相適應的教育教學能力；使其具備從事義務教育階段教育教學工作的職業(yè)道德修養(yǎng)、教育基本理論、學科教學能力和技能。盡快適應農村義務教育階段教育教學工作需要，縮短角色轉換期。

五、培訓形式

培訓形式主要采取“大班教學+學科小班”、“專題講座+互動交流+案例分析+教學實踐+任務驅動”等形式交叉進行。

六、培訓內容

培訓內容主要有教育法律法規(guī)、師德教育、班主任工作、新課改教學常規(guī)管理、校本教研、教育學課程和學科教學技能培訓。

七、師資安排

本次集中培訓，任課教師主要由具有中、高級職稱的學科教師、教研員、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任及其他學校蒼梧縣中等職業(yè)技術學校中等人員擔任。

八、培訓經費

本次培訓不收取任何培訓費，學員的培訓經費、資料費、食宿費從自治區(qū)特崗教師專項培訓經費中列支。

九、培訓考核

培訓結束后，采取書面考試的方式，并結合學員培訓考勤情況、培訓教師對學員的評價情況等對參加培訓人員進行考核，考核成績合格者，發(fā)給培訓考核合格證書。并將本次考核結果作為正式聘用的主要依據(jù)，培訓所獲學分作為特崗教師今后職稱評定所必需的繼續(xù)教育學分。

十、培訓的組織管理及相關要求

（一）培訓工作由縣教育局人事股具體負責組織實施。

（二）參加培訓的學員按照我縣教師崗前培訓來進行管理。

（三）參加培訓的擬聘特崗教師，食宿安排在蒼梧縣中等職業(yè)技術學校；在學習期間，要遵守培訓紀律。

（四）無故不參加培訓的人員，將視為自動放棄聘用資格處理。

十一、其它事項要求

（一）經培訓、考試合格的擬招聘人員，將簽訂特設崗位教師聘用合同并安排到設崗學校上崗任教。因此，外地的擬聘人員如果來回不方便的話，報到時請自行帶齊所需的生活用品。

（二）憑個人身份證、畢業(yè)證、教師資格證、報到證到指定地點報到。

（三）未盡事宜，請與蒼梧縣教育局人事股聯(lián)系。

聯(lián)系人：陳美君

聯(lián)系電話：13977402056/0774---2671533

蒼梧縣教育局

2014年8月6日

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