根據(jù)工作需要，經(jīng)市政府同意，吉安市人力資源和社會保障局擬在全市范圍內(nèi)公開遴選5名工作人員充實到局屬參照公務員法管理單位和全額撥款事業(yè)單位工作?，F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

一、遴選職位

遴選職位：局屬參照公務員法管理單位工作人員4名，全額撥款事業(yè)單位工作人員1名。

具體職位詳見《吉安市人力資源和社會保障局公開遴選工作人員職位表》。

二、報考范圍

（一）局屬參照公務員法管理單位職位報考范圍

1．市、縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機關(guān)中已進行公務員登記且在編在崗的副科級及以下公務員；

2．市、縣（市、區(qū)）參照公務員法管理事業(yè)單位中已進行參照公務員登記且在編在崗的副科級及以下工作人員。

（二）局屬全額撥款事業(yè)單位職位報考范圍

1．市、縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機關(guān)中已進行公務員登記且在編在崗的副科級及以下公務員；

2．市、縣（市、區(qū)）參照公務員法管理事業(yè)單位中已進行參照公務員登記且在編在崗的副科級及以下工作人員；

3．市、縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）全額撥款事業(yè)單位在編在崗具有國家干部身份的副科級及以下工作人員。

三、報考人員應具備的資格條件

1．政治素質(zhì)良好，品行端正，勤奮敬業(yè)，工作能力強；

2．年齡在35周歲以下（1979年8月1日以后出生）；

3．具有2年以上基層工作經(jīng)歷；報考參照公務員法管理單位的還需有2年以上公務員(參照公務員)工作經(jīng)歷（計算時間截止到2014年7月31日）；

4．參加工作以來，年度考核等次均為稱職以上等次；

5．身體健康；

6．符合遴選職位要求的資格條件。遴選職位要求的專業(yè)條件按照《江西省2014年度考試錄用公務員專業(yè)分類目錄》執(zhí)行。

具有下列情形之一的人員，不得報名參加遴選：

（1）尚在新錄用公務員試用期內(nèi)的；

（2）受過司法機關(guān)刑事處罰的或尚在黨紀政紀處分期內(nèi)的；

（3）涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；

（4）法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

四、遴選方法和程序

（一）發(fā)布公告

在吉安市人民政府網(wǎng)站、吉安市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布公開遴選公告。

（二）報名

報名時間為2014年8月15日—8月21日（上午8:30—12:00，下午2:30—5:30，周六、周日照常報名），請報考人員登錄吉安市人民政府網(wǎng)站(網(wǎng)址http://www.jian.gov.cn/)或吉安市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(網(wǎng)址http://www.jianhrss.gov.cn/）下載《吉安市人力資源和社會保障局公開遴選工作人員報名登記表》，填寫一式一份后，連同本人身份證、畢業(yè)證、報考資格條件要求的其它證書原件及復印件（一式一份）、單位出具有關(guān)基層工作經(jīng)歷和公務員（參照公務員）、全額撥款事業(yè)單位工作經(jīng)歷及年度考核等次的證明、單位加蓋公章的公務員（參照公務員）登記表復印件、近期1寸同底免冠正面彩色照片3張，到吉安市人力資源市場（地址：吉安市城南市民服務中心四樓）報名，聯(lián)系電話：8231031。報考人員不需交納報名費、考試費。

（三）資格審查

報名時進行資格初步審查。集中資格審查時間截止至2014年8月22日，合格者發(fā)放準考證。如報考人數(shù)與遴選名額之比不足5︰1，則取消該職位遴選。報考人員填寫的信息必須真實、準確、完整。資格審查工作貫穿遴選工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和考試舞弊者，一律取消遴選資格并通報所在單位。

（四）考試

考試按照筆試、面試的方式進行，均實行百分制。筆試、面試成績分別占總成績的50%。

筆試采取實地調(diào)研、撰寫調(diào)研文章的方式進行。時間、地點另行通知，有關(guān)要求詳見準考證。

根據(jù)筆試成績，按遴選名額1︰3的比例，從高分到低分確定面試人選(入闈最后一名出現(xiàn)成績相同者一并列入)，并進行公示。若遴選名額與實際參加筆試人數(shù)之比少于1：3的，全部入闈面試；如考生自愿放棄面試，則按筆試成績從高分到低分依次遞補；如果該遴選職位實際面試人數(shù)與遴選名額相同時，考生面試成績必須達到70分及以上，方可入闈體檢和考察。面試采取結(jié)構(gòu)化的面試方式進行，具體時間、地點另行通知。

（五）體檢和考察

根據(jù)筆試、面試合成后的總成績，從高分到低分按1︰1比例確定體檢和考察對象(合成后的總成績相同時，按面試成績高低確定體檢和考察對象)，并進行公示。因體檢或考察不合格，以及考生本人自愿放棄錄用資格出現(xiàn)空缺時，按照筆試、面試合成后的總成績從高分到低分依次遞補，合成后的總成績相同時，按面試成績從高分到低分依次遞補。

體檢按照原人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)公務員錄用體檢通用標準（試行）的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、體檢操作手冊和人社部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂公務員錄用體檢通用標準（試行）及公務員錄用體檢操作手冊（試用）的通知》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢時間、地點另行通知?？疾彀凑沼嘘P(guān)規(guī)定進行。

（六）確定人選

根據(jù)體檢和考察情況，經(jīng)市人力資源和社會保障局公開遴選工作領(lǐng)導小組研究確定擬遴選人員，并進行公示。

（七）試用和調(diào)入

將擬遴選人員分配到有關(guān)科室試用3個月，試用合格者按規(guī)定辦理調(diào)入手續(xù)。

五、其他事項

1．本次遴選有關(guān)事項由吉安市人力資源和社會保障局公開遴選工作領(lǐng)導小組負責解釋。

2．吉安市人力資源和社會保障局公開遴選工作領(lǐng)導小組辦公室設在吉安市人力資源和社會保障局辦公室。

聯(lián)系人：劉賦祝 聯(lián)系電話：8243060（辦）

2014年江西吉安市人力資源和社會保障局公開遴選工作人員職位表

公開遴選工作人員報名登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《公開遴選工作人員報名登記表.doc》來源于吉安市人民政府，最近更新2014年8月7日。

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